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制度最新與熱門精選文章

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小人物成功學讓薪水暴漲十倍
職場

小人物成功學讓薪水暴漲十倍

三十六歲的白靖逸在當下險惡的職場環境裡,背景平凡、學歷一般,卻快速地由一介基層員工,升遷到華碩上海廠廠長以及陸資集團部門最高主管,發達之路教人咋舌,他到底是怎麼辦到的,令人好奇。

日期:2010-02-11

服務業面臨人才危機
職場

服務業面臨人才危機

服務業往往因為規模太小,在管理品質、制度建立,以及人才爭取方面,長期居於不利的地位。

日期:2010-02-04

迷路的總統,迷路的頭家
理財

迷路的總統,迷路的頭家

人類的歷史從來不是直線進行,投資也是,沒有多頭中間不回檔的,也沒有不反彈的空頭,這次是多頭行情中的回檔,與其隨政客作秀飄動,我寧可選定一個方向。

日期:2010-02-04

現在不是限縮銀行規模的適當時機
金融

現在不是限縮銀行規模的適當時機

在泡沫破滅後,則應鼓勵擴張資產、以減輕跌幅並縮短調整時間。可是當前華盛頓的作法,似乎有點背道而馳。

日期:2010-02-04

節稅管道取消後的配套在哪裡?
職場

節稅管道取消後的配套在哪裡?

企業界如今反應的員工分紅問題,其實不是分紅應否費用化,而是節稅管道取消後,企業吸引人才的下一步要如何繼續。

日期:2010-01-28

上海A股沒有過年行情?
國際總經

上海A股沒有過年行情?

各種利空消息打擊下,使得A股投資氣氛大為緊張,買盤明顯退縮, A股一度再測試三千點整數關卡。所幸,上周中國公布去年經濟成長率達八.七%,在基本面加持下,A股在三千點附近應有初步支撐。

日期:2010-01-28

規畫科技政策 為少子化對症下藥
政治社會

規畫科技政策 為少子化對症下藥

日本不但地理位置、資源條件與台灣相近,它所遇到的問題也和台灣一樣,因此日本的因應方式,有許多值得我們借鏡之處。日本四十年前就開始做前瞻性調查,藉此規畫出適宜的科技政策,讓政府在遇到問題時能從容以對,維持在常軌上的運作。

日期:2010-01-28

中國消費力將啟動下一個黃金五年
全球股市

中國消費力將啟動下一個黃金五年

進入二○一○年後,各國政府的態度已從一年前的積極救市,轉為伺機退場。這種轉變會有什麼影響?風暴後快速崛起的中國,未來的成長力道又在哪裡?本刊特別邀請瑞士信貸亞洲區董事總經理,深度剖析二○一○年的經濟趨勢。

日期:2010-01-28

當美國不再是世界霸權……
國際總經

當美國不再是世界霸權……

雖然新興亞洲大可為自身的興起與美國的衰退而感到驕傲,但我們仍應慎防貿易和戰爭的風險再起。

日期:2010-01-28

文化力的永恆光輝
傳產

文化力的永恆光輝

當由本土性、本地性風土的封閉區域,醞釀出獨特的經營文化躍上世界舞台時,反而因其徹底本土化而更能打開全球化市場。

日期:2010-01-28