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聯合報一甲子 「小王子」的傳承與轉型
傳產

聯合報一甲子 「小王子」的傳承與轉型

今年九月,曾是國內報業龍頭的聯合報系,將歡度六十周年慶,《聯合報》第三代接班人王文杉趕在這個大日子前,正式接任董事長,這是去年他初為人父後,人生的另一重要大事。要如何帶領一甲子歷史的聯合報系重返榮耀,考驗著人稱「小王子」的王文杉。

日期:2011-08-18

「高通障礙」蔡明介如何跨過去?
科技

「高通障礙」蔡明介如何跨過去?

這是《今周刊》獨家進入高通總部後,第一手的貼身觀察,到底是什麼,讓高通能遠遠將台廠甩在後頭,使享盡投資人掌聲的台灣IC設計廠吃盡苦頭,就連龍頭聯發科也贏不過它?

日期:2011-08-18

陳翠芝謹守「反市場操作」安度風暴
台股

陳翠芝謹守「反市場操作」安度風暴

在投信界擁有十多年經歷的陳翠芝,生平第一次投資就遇上網路泡沫化,也曾因為跟著市場追逐日本基金而住進套房。所幸,她從這些失敗的經驗中重新找到安度下一場風暴的投資方式。

日期:2011-08-18

劉友威:新「馬友友概念股」出線
台股

劉友威:新「馬友友概念股」出線

大盤短線止跌後,台股重點仍是大選題材。在政府護盤決心帶動下,指數有機會站回年線八五七○點,而政策作多的新「馬友友概念股」將轉換到具獲利基本面的電子族群,其中又以宏達電為代表。

日期:2011-08-18

責罵變激勵 B咖翻紅年薪破千萬
情感關係

責罵變激勵 B咖翻紅年薪破千萬

近年走紅的演藝圈哥倆好「阿Ken與納豆」,沒有「靠爸」,也不是一夕「暴紅」,兩人從月薪兩萬五千元的演藝基層工作做起,一路被王偉忠、邰智源等演藝圈大哥磨練、調教。八年後,耐罵的他們,成就了B咖翻紅傳奇。

日期:2011-08-18

愈愛說笑 人愈紅— 戴勝益:按下幽默開關 達成共識好簡單
職場

愈愛說笑 人愈紅— 戴勝益:按下幽默開關 達成共識好簡單

職場上,最高明的溝通技巧,不是算計對方底線,更不是為了達成目的、猛拍老闆馬屁。適時表現幽默,不但能化解雙方緊張、對立情緒,還能提高工作效率,迅速達成既定目標。

日期:2011-08-16

愈被罵愈有前途?—阿Ken、納豆:責罵是激勵自我的力量
情感關係

愈被罵愈有前途?—阿Ken、納豆:責罵是激勵自我的力量

「老師經常受不了,會罵我說『我不是昨天才罵過你!你怎麼又犯了!』我只好跟老師講『可是,我就是忘了啊!』」說完,納豆擺出招牌的無辜表情。

日期:2011-08-15

揭開宏都建設三億私募案內幕
傳產

揭開宏都建設三億私募案內幕

嘉義最大建商宏都建設今年董事名單出現新面孔晨譽投資,這個陌生的名字,幕後股東正是在竹北投資興建新竹喜來登大飯店的建商豐邑建設,背後目的為何?

日期:2011-08-11

內外壓力匯集  績優族群成盤面焦點
台股

內外壓力匯集 績優族群成盤面焦點

在製造業獲利不斷被侵蝕、國內貸款緊縮壓力沉重影響下,陸股已跌破前一波指數低點二六一○點,甚至不無可能再次修正。在此情況下,跌破發行價的次新股以及法人持續買超的業績優質股,可作為耐心等待轉機到來的資金避風港。

日期:2011-08-11

郝龍斌小內閣「官來官去」的治理危機
政治社會

郝龍斌小內閣「官來官去」的治理危機

郝內閣風波不斷,「官來官去」補不滿重要職缺。偏偏郝龍斌個性柔軟,習慣依賴比較強勢、有主見的部屬,也「用人不疑」,又多用到有爭議之人。他治理首都到底有什麼大問題?

日期:2011-08-11