論質支付對提升醫療品質，解決人口老化、多元慢性病照護之問題，提出可行的解決方案，但目前涵蓋率仍很低⋯⋯。」二○一四年九月，由多位專家學者共同發表的《二代健保總檢討報告》，將「持續支付制度改革」與「檢討無效醫療耗用」，列為改善健保資源運用的兩項重要對策；而兩項對策的交集點，就是所謂的「論質支付（計酬）」制度。
日期：2020-10-07
中國民企必須「成為政治上的明白人」，改革開放紅利已全面歸零。本欄再次提醒風險，已為投資人整理出一份「韭菜順序排行榜」。
日期：2020-09-30
配合台灣人口結構變化所帶來的醫療需求，健保總額有一定的成長率，醫料費用勢必越來越高，在收入、支出不變的狀況下，每年支出平均比收入高出8 %左右，也讓健保財務開始收支不平衡。健保財源為何連年虧損？又該如何解決？
日期：2020-09-26
基隆市長樂國小老師「神老師」沈雅琪因女兒身心障礙，她感同身受，接下業配全數幫助弱勢但遭檢舉，她今天指出，可能考績獎金少了3萬元，但換得108萬元幫助更多人很值得。
日期：2020-09-16
一般企業招募新人時，對於有經驗的應徵者，多會進行背景調查(reference check)，一般是向之前任職的公司查詢應徵者任職時的品行及工作狀況。但由於我國民情一般較隱惡揚善，加上個資保護法規影響，招募單位的人資同仁對此往往傷透腦筋，轉而在面試時詢問，甚至進一步要求提供相關資料供查核。
日期：2020-09-01
氣候變遷加劇，如果人類依舊過著不積極減碳的生活，你有想過30年後的台灣，會變成什麼樣子嗎？今年4月22日當「世界地球日」邁入50週年時，台灣143名科學家曾發起連署，向政府及社會大眾示警，全球氣候已經進入緊急狀態，若放任不管，氣候災難的衝擊將擴及不同領域；而根據綠色和平昨（24）日發布最新研究，未來30年若不積極減碳，台灣將受到海平面上升與風暴潮雙重威脅，衝擊六都超過290萬人的居住安全。
日期：2020-08-25
人事總處有意立法保障聘約人員權利，並讓任職滿3年的聘約人員，能擔任6大類機關編制內職務與主管。這項法案，必須進一步明定機關聘約人力比率上限，才能有效化解公務員疑慮。
日期：2020-07-22
美國移民及海關執行局（ICE）最近宣佈，外國學生如果所取得入學許可的學校是全面採取遠距教學的學校，將會無法取得赴美的簽證。
日期：2020-07-13
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