勞動基金運用局周二（4/1）日公布整體勞動基金2025年截至2月底止運用規模為7兆1,898億元，評價後收益數為1,075億元，收益率1.59%。大家所關注的前2月新制勞退基金收益數則為742.3億元，收益率1.59%，若以目前參與收益分配的新制勞退有效帳戶1292萬戶來估算，換算目前平均每位勞工分紅帳上已多5745元；勞保基金收益數則為150.2億元，收益率1.5%。若加計受託管理之國民年金保險基金及農民退休基金，總運用規模達7兆8,344億元，截至2月底之評價後收益數為1,152億元，收益率為1.56%。
日期：2025-04-01
藍白攜手於立法院三讀通過「警察人員人事條例」與「附表三」，規定警察、消防、海岸巡防、移民及空中勤務總隊人員等退休所得替代率最高80%，甚至高於年改前的上限75%。從實務面來看，8成基層警察退休時為525俸點，修法通過後，其113年月退所得上限將約為7萬4544元，如今年再調薪則將增至7萬6780元，「此數字大概比常務次長、司處長都還高一點」。此修法若上路，對退撫基金未來50年的衝擊金額高達1700億元。行政院周二（4/1）召開臨時院會通過覆議案，表示該修法有五大窒礙難行之處，包括大幅增加政府財政歲出、包括破壞退休撫卹制度公平性、衝擊退撫基金財務、影響機關人事遷調及勤（業）務推動，以及納入未適用該條例之移民與空勤人員，卻漏未配合修正相關規定。行政院長卓榮泰表示，盼透過憲政運作的過程，請立法院藉由再次審議法案內容，找出符合國家利益的最大共識，妥適回復公民社會與各界的訴求。
日期：2025-04-01
泰國曼谷因緬甸28日發生規模7.7強震而感受到劇烈搖晃，其中位於通羅區的高級豪宅大廈「Park Origin Thonglor」，有一道連通兩棟大樓的空中走廊，也在強震中遭扯斷。然而一名韓籍男子竟在震後，跳過斷裂的空中走廊到另一端，險象環生只為趕回家中營救妻小，宛如電影般情節。
日期：2025-04-01
詐騙案件層出不窮，手法更推陳出新，根據警政署2025年2月份的最新統計，全月的詐騙案件受理數就高達逾1萬件，其中，又以假投資詐騙最多，受理數為2,258件，財損金額更高達近36億元。為保護民眾財產安全，已有不少金融業者與政府合作，為民眾築起打詐防線，以阻止詐騙情事蔓延。在驚人的數字背後，究竟詐騙集團是如何一步步誘人上鉤？金融機構的防詐機制又在其中扮演什麼角色？
日期：2025-04-01
台新金、新光金長達7個月的戀情終於可望修成正果！金融監督管理委員會週一（3/31）晚間宣布，同意台新金與新光金以換股方式進行合併。台新金在金管會核准消息曝光後3小時，旋即公布擬與新光金控趕在今年7月底前完成金控合併，其後將儘速進行旗下銀行、保險、證券、投信及創投等子公司的整併，發揮合併綜效。台新金董事長吳東亮也在隔天（4/1）一早，就對員工發出一封公開信，強調希望透過這次合併：「共同傳承品牌價值，擴大市場影響力，以更強大的實力迎接未來挑戰。」另外，經雙方董事長共同議訂合併基準日為7月24日，台新金總經理林維俊今晚表示，兩家分別召開股利分派案，特別股的股東約在7月可拿到股利，普通股稍晚於8月或9月可發放股利，目前只能說有1元以上的配發能力。
日期：2025-03-31
勞動部勞動力發展署北分署在2024去年11月發生公務員在北分署輕生事件，後來經勞動部調查發現，輕生公務員生前遭職場霸凌，外界譁然，也引發各界對職場霸凌關注，勞動部後續也立即啟動職業安全衛生法修法並增訂職場霸凌防治專章。
日期：2025-03-31
編按：談到老年生活，64歲知名作家一田憲子最擔心、不敢面對的就是財務危機。她是自由業者，只有投保國民年金，沒有退休金可領，也沒有存錢。她為了有舒適的老年生活，開始過節儉生活、節省開銷，不論買蔬菜、水果，甚至手機資費都斤斤計較，但這些作為都無濟於事，她一面怪自己不懂精打細算，一面又想到錢的問題，就只能唉聲嘆氣。結果，有人告訴她，與其擔心退休沒錢，不如思考怎麼讓收入細水長流，才讓她豁然開朗，一田憲子說：「我的心願是將對生命的體悟寫成文章，並把這份感動傳達出去，寫到嚥氣為止。只要有一定的收入可維生，就心滿意足了。」現在她已轉念思考，不再為錢苦惱，以正能量迎接老化，目標是保持健康、當「快樂的老太太」。
日期：2025-03-31
39歲退休、自釀啤酒冠軍、視障陪跑員、「盲人環台為公益而跑」活動發起人、鐵人三項玩家、華德福教育家長、家庭主夫、作家、播客（Podcaster）等，好多的人設標籤在我身上。每次有機會上台或接受訪談時，我都會好奇主持人會怎麼介紹我，因為那真的不容易。10年前我進行了一場人生實驗，39歲的我退休離開職場當起家庭主夫，為了兩個小孩的教育，我和老婆島內移民，從台北搬到了宜蘭，老婆每日往返台北、宜蘭從事教職工作。
日期：2025-03-31
對於要不要獨自吃午餐這件事情，一直眾說紛紜。領英（LinkedIn）社群媒體及活動專員伊什．維杜斯科（Ish Verduzco）曾經說：「獨自用餐並不是休息，而是孤立。」他的做法是每週與2個新認識的人共進午餐。他認為這樣既有助於建立關係，也能擴展自己的知識格局。很多公司為了增進團隊成員彼此間的信任和瞭解，會在特定時間舉辦午餐會。還有一些企業會專門設計「與老闆共進午餐」這類特殊表彰。當然，這些特別安排的午餐大多較為隨意，目的是讓大家輕鬆、愉快地聚在一起，分享工作心得和生活趣事。
日期：2025-03-31
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