在今天看見明天
熱門: 鋼鐵股 富邦金 開發金 鴻海 升息

商業最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:商業共有10000項結果
美軍地獄火飛彈擊中UFO「50秒」影片公布!碎掉後繼續飛行「碎片一起消失」…眾議員嚇傻、國防部回應
政治社會

美軍地獄火飛彈擊中UFO「50秒」影片公布!碎掉後繼續飛行「碎片一起消失」…眾議員嚇傻、國防部回應

美媒ABC新聞報導,美國國會議員週二(9/9)公佈的一段從未公開過的影片顯示,在2024年10月30日一枚美國軍用地獄火飛彈,被在葉門海岸附近被追蹤的明亮閃亮物體彈開。眾議院政府監督小組委員會聽證會上,共和黨眾議員埃里克·伯利森(Eric Burlison)播放了一段他稱「有人提供」的影片,並聲稱該影片是由MQ-9死神無人機拍攝的。「你可以看到它被擊中後碎裂、但仍繼續飛行」,伯利森沒有透露如何獲得這段影片的細節。

日期:2025-09-10

有缺陷、被操縱的指標  神話了中國經濟實力 中國其實是「紙糊的超級強權」?
國際總經

有缺陷、被操縱的指標 神話了中國經濟實力 中國其實是「紙糊的超級強權」?

許多指標顯示,中國的經濟實力足以和美國抗衡,但深入檢視後發現,中國的投資驅動與創新力不足,這個全球第二大經濟體更像蘇聯,而非真正的超級強國。

日期:2025-09-10

最可怕的浪費莫過於生產過剩?企業奉行的「精實生產」如何引爆全球缺貨與供應鏈崩盤!
國際瞭望

最可怕的浪費莫過於生產過剩?企業奉行的「精實生產」如何引爆全球缺貨與供應鏈崩盤!

企業「精實生產」雖成功降低庫存與成本,卻犧牲了供應鏈韌性。當全世界面臨疫情與其他重大風險的衝擊時,供應鏈的穩定性將不堪一擊!

日期:2025-09-10

巨獸復活 帶頭組IC設計、晶圓代工、設備、封測國家隊 華為拚自主化能突破美封鎖?
科技

巨獸復活 帶頭組IC設計、晶圓代工、設備、封測國家隊 華為拚自主化能突破美封鎖?

(今周刊1499)美國的技術封鎖,加速了中國半導體產業自主化,由華為領軍,在IC設計、晶圓代工以及封測、設備幾大領域齊頭並進。

日期:2025-09-10

取消低價進口豁免  波及送禮與進貨日常 關稅堆高全球郵務成本 寄信到美國成難題
國際總經

取消低價進口豁免 波及送禮與進貨日常 關稅堆高全球郵務成本 寄信到美國成難題

<編按>《今周刊》為您精選《紐約時報》最具價值的全球時事,人文、財經、科技、進步的新聞報導,給您最快速、最前瞻的國際視野。

日期:2025-09-10

「中國版輝達」寒武紀股價年漲5倍、市值破2.2兆,「天才」陳氏兄弟如何通吃產官學,打造AI中國夢?
科技

「中國版輝達」寒武紀股價年漲5倍、市值破2.2兆,「天才」陳氏兄弟如何通吃產官學,打造AI中國夢?

由中國科學院計算技術研究所協力創辦的民營企業「中科寒武紀科技」(以下稱寒武紀),近期在上海證券交易所上演一場有如公司名稱的「寒武紀大爆發」戲碼。這家中國土生土長的AI晶片公司,今年8月28日盤中股價一度突破1595元、超越貴州茅台,短暫登上A股股王寶座,也被中國媒體譽為「中國版輝達」,股價年漲5倍、市值破2.2兆。

日期:2025-09-10

美國去工業化的迷思
國際總經

美國去工業化的迷思

在高度分工的現代經濟下,「把製造業帶回美國」是不折不扣的假議題;一味追求復興勞力密集的製造業,只會摧毀供應鏈效率,讓美國得不償失。

日期:2025-09-10

直擊SEMI展「兩個世界」,台北歐美大廠會師,上海本土獨角獸撐場            AI新冷戰
科技

直擊SEMI展「兩個世界」,台北歐美大廠會師,上海本土獨角獸撐場 AI新冷戰

(今周刊1499)被譽為「中國版輝達」的AI晶片公司寒武紀,過去一年股價爆炸性飆漲。遭美國制裁多年的巨獸華為,則默默布局供應鏈,組成「半導體中國隊」,捲土重來。近乎零和的美中科技角力,已將全球半導體產業畫為壁壘分明的兩大陣營,台灣,看似也已做出抉擇。

日期:2025-09-10

新青安鬆綁效應,恐難為房市注入活水!央行不動產放款管控仍嚴,年輕人「看得到、吃不到」背後2原因
房地產

新青安鬆綁效應,恐難為房市注入活水!央行不動產放款管控仍嚴,年輕人「看得到、吃不到」背後2原因

新青安貸款被排除在《銀行法》第七十二條之二「限貸30%以下」規範之外,外界期待可為近期低迷的房市,注入一劑強心針,但不動產業界卻持保留態度。

日期:2025-09-10

當日本商辦吹起「微型風潮」空間愈小 新創造夢愈大
房地產

當日本商辦吹起「微型風潮」空間愈小 新創造夢愈大

在岸田文雄政府推出「新創五年計畫」、設定十兆日圓投資總額與十萬家新創企業扶植目標後,東京如同注入一劑強心針,迅速成為國際創業熱點。資本與政策雙引擎齊發,不僅激活日本新創生態,也重新定義了「辦公室」的角色──它不再只是單純的作業場域,而是團隊信任、人才吸引與品牌形象的第一戰場。

日期:2025-09-10