「我是主管，難道連員工都不能管嗎？」最近談到「職場霸凌」議題，我最常聽到主管提出這個抱怨。我的回答總是：當然不是。
日期：2026-10-13
星巴克買一送一不定時推出，不少人都很期待能省點荷包感受滿滿幸福，但星巴克去冰的客製化新政策周一(10/12)上路，飲品去冰、少冰補滿要另加15元，還限制配料、糖漿每杯每項限加1份，卻引來社群上大量討論。就有網友PO文指出，點購特大杯飲品選擇不加15元補滿，飲料直接變半杯，吸引不少民眾紛紛在貼文底下留言，還狠酸「星巴克買一送一等於1」、「賣冰塊還是賣咖啡」。星巴克客製化新制是什麼？官方公告，冰量調整後補滿以及加糖漿、配料、燕麥奶等都要加價。星巴克強調，每款飲品的標準配方，均經團隊反覆研發與風味測試，以呈現最合適的風味組合。如果想要省錢有什麼妙招？《今周刊》本文整理6撇步+1隱藏版點法，輕鬆省荷包！
日期：2026-10-12
蘋果正式推出首款摺疊螢幕手機iPhone Duo，宣告正式投入摺疊機領域競爭。iPhone Duo台灣官方售價74,900元起，頂規價格更破11萬，果粉到底買不買單？對此，已深耕摺疊螢幕領域多年的三星在社群平台展開一連串攻勢，不但嘲諷蘋果只是在包裝安卓陣營使用多年的技術，甚至大酸：「So far, so same」、「翻熱我們的剩菜」。不過吵歸吵，蘋果與三星供應鏈其實仍緊密合作。媒體報導，iPhone Duo所使用的摺疊螢幕仍由三星顯示供應，也讓這場口水戰形成「檯面上互酸、檯面下做生意」的微妙局面。那麼，iPhone Duo和三星Galaxy Z Fold8差別在哪？《今周刊》從價格、規格、功能等資訊，整理2款摺疊手機究竟哪裡不同，提供消費者參考。
日期：2026-09-11
「員工做不好，我還不能嚴格要求嗎？」2026年7月1日職場霸凌防治新制施行後，企業主管最常提出、也最容易被誤解的問題。我的答案是：主管當然可以要求績效，而且有責任要求績效，甚至嚴格要求績效也沒問題。
日期：2026-08-05
今周刊編按：1歲10個月大男童「剴剴」慘遭保母劉彩萱、劉若琳虐死。過往姊妹倆被控虐打剴剴，每天以爬滿蟑螂的紙杯裝廚餘、燒焦物餵食，使剴剴被照顧不到3個月，體無完膚死亡。劉彩萱、劉若琳姊妹自2023年9/1至12/23晚間剴剴送醫為止，劉若琳以不明物體刮傷剴剴頸部，再由劉彩萱徒手、持物品毆打、從後推倒撞地等方式傷害，並限制剴剴行動自由，劉彩萱還同時拍照傳送給劉若琳。判決書內容顯示，兩人見剴剴日益瘦弱有外傷，均未積極帶他去就醫治療，導致剴剴營養不良、身體衰弱，全身至少42處虐待性傷勢。最終因低血溶性休克死亡。國民法官批評劉彩萱「以虐取樂」，判無期徒刑，劉若琳乃共同正犯，判刑18年。一審台北地院國民法官庭，將劉彩萱重判無期徒刑、劉若琳判18年徒刑，二審高等法院今年(2026年)1/27駁回上訴維持原判。最高法院週四(7/23)駁回檢辯上訴，全案定讞。2人羈押中，將直接發監執行。
日期：2026-07-23
職場霸凌法上路！勞動部修正職業安全衛生法，並增訂職場霸凌防治專章，法規於7月1日生效。公司若有違規，可處300萬元罰鍰、情節嚴重最高450萬元。但身為員工想必都想問，到底怎麼樣算被職場霸凌？同事一起訂雞排沒揪就是職場霸凌？只要主管不給員工請假就是職場霸凌？在工作群組中散布同事負面言論也是踩到霸凌的紅線？事實上，勞動部解釋，在職場難免會與人意見不合、口角衝突，但令人不愉快或不受歡迎的行為是否構成職場霸凌，也不是只憑個人主觀的感受就可以認定。關於職場霸凌法，職場霸凌如何認定、勞工遇到職場霸凌如何申訴、離職後是否還能申訴、遭到職場霸凌該怎麼自救等，《今周刊》整理完整文章帶勞工一次看懂！
日期：2026-07-02
今周刊編按：福斯財經新聞網報導，美國總統川普稱台灣正將亞利桑那州興建中的晶圓廠規模擴大一倍，此舉有助他在任期結束前，將美國晶片市占率提高至50%。不過，此說法台積電並未證實。隨著半導體供應鏈牽動全球經濟，台灣地位越顯重要。《經濟學人》近期就指出，當全球發現伊朗透過封鎖荷姆茲海峽，來取得對付更強大對手的優勢，因此得出一個結論：「要贏得川普尊重，就須展現能夠傷害他的實力」。《經濟學人》直接點出，對於台灣來說，晶片產業或許就是無可取代的「掐喉點」。
日期：2026-07-02
一連串施政醜聞與黨內逼宮壓力，讓英國首相施凱爾黯然請辭。前大曼徹斯特市長柏南從地方重返中央，取得下議院議員席位，將以無人挑戰之姿，入主唐寧街十號。
日期：2026-07-01
南韓星巴克（Starbucks Korea）在今年(2026年) 5/18光州民主化運動紀念日，推出「518坦克日：保溫鋼杯促銷活動」。因宣傳文案出現「猛敲桌子」等敏感字句，引發外界質疑影射嘲諷「光州事件」和1987年遭警方刑求致死的民主運動人士朴鍾哲，掀起全韓網整體怒火，引發拒買、剪卡等抵制潮。根據《韓聯社》週一(6/15)最新報導指出，南韓星巴克近2000家門市，在6/22下午3點統一閉店。所有員工會透過視聽課程「接受歷史意識、社會敏感度的相關教育」。這是該公司，自1999年進入韓國市場後，首次全國性提前打烊紀錄。日前經營韓國星巴克的新世界集團會長鄭溶鎮（Chung Yong-jin，정용진），5/26親上火線鞠躬道歉。隨著爭議不斷延燒，韓國星巴克也宣布，自6/1至6/14，無論儲值卡金額使用比例，只要顧客提出申請就可退餘額。原本只是一個隨行杯的企劃，卻因「行銷文案」上等多重疏失，瞬間引爆全韓國的怒火與抵制聲浪，演變成跨國品牌公關危機。相關事件始末與發展，請看《今周刊 》一文整理。
日期：2026-06-16
