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台灣大未來》各國央行該如何抑制通膨 降低總經變數? 「全球央行導師」泰勒:從規則導向的貨幣政策做起
國際總經

台灣大未來》各國央行該如何抑制通膨 降低總經變數? 「全球央行導師」泰勒:從規則導向的貨幣政策做起

通貨膨脹儼然成為全世界大敵,各國央行莫不嚴陣以待,美國聯準會6月一口氣升息三碼更被市場稱為「暴力升息」,但下半年美國升息腳步不停歇,最快7月可能再度出手。曾任美國財政部副部長的史丹佛大學經濟學教授泰勒(John Taylor),是貨幣政策「泰勒規則」的發明人,也有「全球央行導師」稱號。他今(29)日以「通膨與疫情變局下全球總經趨勢」為題,在《今周刊》2022「台灣大未來國際高峰會」做專題演講。泰勒認為,從2020年疫情開始至今,包括美國在內的各國央行政策一再變化,兩年有時是甚至沒了章法。為了因應通膨升溫、經濟衰退風險、疫情及烏克蘭戰事等多重變數影響,他建議各國央行要以規則為基準,奉行以規則導向的貨幣政策,才有可能有效抑制通膨威脅。

日期:2022-06-29

台灣大未來》大肚山下騎機車5分鐘就能找到異業合作機會!王美花:要讓全世界看到,台灣不是只會做半導體
國際總經

台灣大未來》大肚山下騎機車5分鐘就能找到異業合作機會!王美花:要讓全世界看到,台灣不是只會做半導體

面對通膨升溫、氣候變遷,以及俄烏戰爭造成的地緣政治風險,各界對全球經濟前景的關切程度,也與日俱增。對於台灣產業在上述情境下的發展,經濟部長王美花,今(29)日出席「2022台灣大未來:黃金十年 預見2032的台灣」國際高峰會時表示,在半導體產業蓬勃發展下,相關產業範圍正持續擴大,她舉例,「大肚山下,機車騎5分鐘,就可以找得到異業結合了,全世界很難找到這種地方,只有台灣有這樣的優勢。」王美花強調,台灣必須從自身強項往外擴散,「讓全世界看到,我不是只會做半導體,還會做各式各樣重要的產品,電動車零組件、5G,甚至低軌道衛星,都會用到台灣最擅長的資通訊產品。」

日期:2022-06-29

劉泰英嘆:人類大概瘋了!破壞生態釀出「3大敵人」 若不覺醒50年後恐難在地球上生存
焦點新聞

劉泰英嘆:人類大概瘋了!破壞生態釀出「3大敵人」 若不覺醒50年後恐難在地球上生存

面對氣候變遷造成的威脅,淨零碳排已成為近年來,各界高度關注的議題;對此,台綜院創辦人劉泰英直言,「人類大概瘋了!」地球是我們賴以生存的地方,人類卻不斷破壞自然生態,如果再不覺醒,「大概50年後,人類就很難在這個地球上生存了。」

日期:2022-06-27

度過市場熊市的不朽法則!定期定額、分散投資與再平衡
理財

度過市場熊市的不朽法則!定期定額、分散投資與再平衡

自我們撰寫本書初版(2010年出版)以來,投資人經歷了一段令人焦慮的日子,期間金融市場出現前所未有的劇烈波動。

日期:2022-06-27

在那個艱困的時代,歐巴馬到底有何魔力鼓舞那麼多人、為那麼多人帶來希望?
情感關係

在那個艱困的時代,歐巴馬到底有何魔力鼓舞那麼多人、為那麼多人帶來希望?

記得某一年,有家報紙的頭條標題是:「樂觀潮席捲全國」。

日期:2022-06-27

7月恐再升息3碼!市場恐慌情緒蔓延,投資人避險首選這8檔「高殖利率」基金、ETF
國際總經

7月恐再升息3碼!市場恐慌情緒蔓延,投資人避險首選這8檔「高殖利率」基金、ETF

不到三個月的時間,美國聯準會接連宣布升息,年底預估利率上看三.二五%至三.五%;資本市場震盪劇烈,找尋具有穩定收益性質的工具,可望成為投資人資金布局的新方向。

日期:2022-06-22

未來世界會像極端變化的氣候
國際總經

未來世界會像極端變化的氣候

為了全力抗通膨,美國聯準會已經揭露未來兩次的升息路徑,未來世界經濟的變化,像極端氣候般,波動會加大,企業也將面臨物競天擇的考驗。

日期:2022-06-22

租金補貼7/1開始申請,最高能領11200元!加碼對象、申請資格及如何申請一次看
房地產掃瞄

租金補貼7/1開始申請,最高能領11200元!加碼對象、申請資格及如何申請一次看

日前行政院宣布推出擴大300億億元租金補專案,從舊版住宅補貼方案總經費每年57億元,提高至300億元,預估租金補貼戶數將從目前12萬戶,大規模提升補貼戶數至50萬戶。新的租金補貼政策也特別針對經濟弱勢及社會弱勢等民眾加碼補貼,補助金額為1.4倍、1.2倍,因此經濟弱勢族群最高可補貼11200元,社會弱勢族群最高則可補貼6000元。對於剛進入社會的單身青年、新婚夫妻、育兒也有特別加碼,從7月1日至8月31日開放申請,有需要的民眾可特別留意。

日期:2022-06-22

上班沒打卡、公司責任制...老闆扣薪水的理由百百種 別焦慮,你的「日常」足以讓老闆把錢吐回來
職場

上班沒打卡、公司責任制...老闆扣薪水的理由百百種 別焦慮,你的「日常」足以讓老闆把錢吐回來

你有沒有這種困惑,為什麼上班一定要打卡?準時上班然後把工作都處理完,為什麼一定要這麼制式化規定?又或者,如果上班或加班忘了打卡,公司依此扣我薪水是可以的嗎?

日期:2022-06-21

百貨櫃姐常常在櫃位哭泣…老闆可以用員工情緒管控不佳為由資遣解僱嗎?
職場

百貨櫃姐常常在櫃位哭泣…老闆可以用員工情緒管控不佳為由資遣解僱嗎?

「程小姐說她被主管職場霸凌,但公司調查結果並無此事,為避免與同事再有衝突,幫她調到附近距離約二百公尺的百貨專櫃,她又說無法配合排班,加上她情緒管控不佳,工作期間常常在櫃位哭泣,也讓鄰近專櫃人員不滿,造成百貨公司管理困擾。程小姐長期不配合公司行政程序及政策,難道不能資遣請她離開嗎?」

日期:2022-06-21