一九九九年七月三日，西班牙彭特韋德拉市的新市長洛雷斯，正式啟動「無車計畫」，把這座小城市從馬路上到處是川流不息的汽車，改造成全世界唯一一座無車城市。
日期：2016-10-13
誰能想到，建構今年諾貝爾經濟學得獎理論的霍姆斯特姆，是因為電腦的缺陷而著手研究，如何激發人性最好的一面。他也認為，許多企業的衰敗或醜聞，都和主管的薪酬制度有關。
日期：2016-10-13
新職場生態中，講究的不是學歷、專業，而是學習力、適應力和角色扮演力。因為所有「專業」的領域，大部分的工作都會被智能自動化，誰有「多功」的能力，誰就勝出。
日期：2016-10-13
四大問題纏身，多數青壯族恐怕跑不完退休「理財馬拉松」。本金不足讓你彷若貧血跑者，錯估目標讓你以為終點近在眼前；而若不懂配速之道，你可能在該衝的時候繞遠路，該守的時候瘋狂暴走。
日期：2016-10-06
捷力精機員工不過七十二人，去年營收逾十億元，員工人均外銷產值破千萬元，它的出口成功方程式，值得參考。
日期：2016-10-06
你還在用舊方法拓展人脈嗎？時代變了，腦袋變，作法更要變！學會新的人脈經營法，讓晚上不應酬的小兵竟能成為業務大將；毫無基礎的宜蘭女孩翻身房仲冠軍，木訥的工程師變成壽險明星，這堂社群網路時代的新人脈學，值得想要在職場上更上層樓的人學習。
日期：2016-09-29
美國餐飲股奇波雷上市十年，市值暴增十七倍，但卻在去年捲入食安爭議。美股達人姚穎謙指出，這家公司將大舉轉型，現階段本益比太高，最好回檔後再進場。
日期：2016-09-29
台灣約有二十五萬公務人員進行考績評比，每年高達七五％的人拿甲等，而因考績丁等被免職，最多僅四個人。不做事的人很難被淘汰，甚至也拿甲等。改革公務體系第一步，就是改革《公務人員考績法》。
日期：2016-09-29
政府，可看成是全台灣資本額最高的一家公司，從你的生老病死，到整個國家的發展，都掌握在它手上。但，它也是全台灣最沒效率的一家公司，政府體系僵化，正拖累台灣的競爭力。《今周刊》抽絲剝繭，從一輛機車的採購案開始，帶你深入了解公務員被綑綁的真相。台灣，需要一場從基層到最高層的公務體系大改革，而這場改革，需要你我一起投入。
日期：2016-09-29
