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企業通訊協作軟體CoLine 展現台灣原生團隊創新能量
科技

企業通訊協作軟體CoLine 展現台灣原生團隊創新能量

“「追求高成長、始終以客戶為導向,客戶的成功,才是CoLine的成功。」這是三竹資訊雲端事業群全體同仁的目標,也是團隊背後最給力推手:三竹資訊董事長邱宏哲的最大願景。”

日期:2022-12-01

為何抖音「認知作戰」是假議題?2企業大老點出關鍵…謝金河:民進黨再不振作,就退無可退了
政治社會

為何抖音「認知作戰」是假議題?2企業大老點出關鍵…謝金河:民進黨再不振作,就退無可退了

抖音的認知作戰:從台積電掏空台灣談起!今年的地方選舉,民進黨遭逢重大挫敗,我記得1987年的地方選舉,剛剛成立一年的民主進步黨拿到6個縣巿,1997年贏得12個,奠定地方包圍中央的執政基礎,這次的4加1是創黨以來最小的執政板塊,再不振作,就退無可退了。

日期:2022-11-29

20X23天使選秀會犀利提問!39組新創180秒爭奪投資
職場

20X23天使選秀會犀利提問!39組新創180秒爭奪投資

由臺北創新實驗室主辦的「20X23天使選秀會」,39組新創企業,在限時3分鐘、180秒的時間,對來自長庚集團、聯合報集團、國家生技院、智享會…等20位法人機構代表、企業家、天使投資人進行創業簡報,爭取資金。比照「超級星光大道」即時亮燈篩選優秀團隊,讓新創企業家卯足全力,獲取投資人青睞,快問快答相當直接,讓創業家在台上一字排開,犀利提問「請營業額超過500萬的團隊舉手」,獲利能力直接見真章。

日期:2022-11-28

存股助理第253期︱通貨膨脹會不會下降?降下來會怎樣?
產業趨勢觀察

存股助理第253期︱通貨膨脹會不會下降?降下來會怎樣?

讓2022年全球股市牛轉熊市最大的原因就是通貨膨脹,俄烏戰爭基本上也可視為是通膨膨脹問題的一環。那麼,2023年通膨惡靈到底會持續作怪,還是會退散,當然就是資本市場(股市與債市)的一個最重要變數。

日期:2022-11-25

未來5年北市新添百萬坪商辦!看好「網紅經濟」,高力國際攜手黃舒衛搶商機
房地產

未來5年北市新添百萬坪商辦!看好「網紅經濟」,高力國際攜手黃舒衛搶商機

不要再悶著頭做事了!房地產業知名研究主管黃舒衛近日轉戰外商不動產顧問公司高力國際,擔任業主代表服務部(Landlord Representation Services)董事,高力國際今(24)日特別舉辦記者會宣布這項人事,這也代表過往一向低調開發業務的外商商仲顧問公司也向「網紅經濟」靠攏,希望透過具高知名度與龐大粉絲群的房地產專業顧問帶來商機。

日期:2022-11-24

挑戰王室威權  他寫下現代民主憲政典範
品味收藏

挑戰王室威權 他寫下現代民主憲政典範

一五七八年四月二十日,名為愛德華的青年律師正式出道,自此踏上他的改革生涯。他出身貴族法律世家,偏偏心繫人權,專門給上位者「找麻煩」,竟一舉打開現代民主之路。

日期:2022-11-23

體育署表揚企業推動職工運動 打造健康活力職場
職場

體育署表揚企業推動職工運動 打造健康活力職場

教育部體育署昨(22)日舉辦111年度「成果交流茶會暨企業聘用運動指導員表揚活動」,體育署林哲宏副署長出席頒發感謝獎座表揚32家聘用運動指導員的企業。活動現場除了展出歷年推動成果與精彩的企業聘用運動指導員故事外,更邀請企業代表分享辦理職工運動為職場帶來的助力與改變,與會企業代表熱烈交流,共同為打造職場健康環境而努力。

日期:2022-11-23

「有健身的人一定喝過」台灣乳清蛋白龍頭「戰神」,如何在歐美大廠殺出血路?故事要從8年前說起
傳產

「有健身的人一定喝過」台灣乳清蛋白龍頭「戰神」,如何在歐美大廠殺出血路?故事要從8年前說起

疫情後,健身市場蓬勃發展,戰神MARS創辦人那德威如何打造全台規模最大的乳清蛋白品牌,甚至進軍國際,搶攻百億美元的健身營養品商機?

日期:2022-11-23

打造數位金融生態系!透過「上雲」迎接開放金融的新世紀
金融

打造數位金融生態系!透過「上雲」迎接開放金融的新世紀

新冠肺炎疫情蔓延三年,影響力也是無遠弗屆,更帶來許多「不可逆」的改變,像是「數位金融」的應用與發展便是其中之一。在疫情時期,為了避免人際接觸而加速發展的數位金融服務,在疫情之後,究竟會如何持續改變人們的未來生活?

日期:2022-11-22

汪小菲2016年談台灣 「薪資十年沒漲,陸企可去招募專業人才」 還有台企老闆80多歲在第一線打拼!
政治社會

汪小菲2016年談台灣 「薪資十年沒漲,陸企可去招募專業人才」 還有台企老闆80多歲在第一線打拼!

藝人大S(徐熙媛)的前夫、北京合尊置業董事長汪小菲,近期再度成為台灣熱門新聞人物。若撇開兩人的恩怨情仇,汪小菲由於6~7年前在台灣投資,對台灣企業界有一番觀察,並曾在2016年12月餘於深圳舉行的第二屆中國深商大會「創新與未來」論壇演講時指出,台灣人的專業技能強,薪資卻10年沒動,是大陸企業尋找人才的好地方。當時他也提到,台灣有些企業是由第一代創辦人繼續主持,「看到這一點的時候,我有時候也挺辛酸的。一個將近90歲的企業家還在一線打拼,可是台灣的年輕人卻沒有從中得到這些機會」。

日期:2022-11-22