照胃鏡至今仍是臨床診斷上無可取代的重要檢查，它可以及早揪出食道癌、胃癌等惡性腫瘤，卻有不少人害怕疼痛而抗拒，事實上，只有在吞下胃鏡那一瞬間會稍微不舒服，之後就可以很輕鬆完成。
日期：2022-04-06
來自撒哈拉沙漠的黑人建築師，用非洲隨地取用的黏土、木柱及鐵架，號召鄉親協力，在貧瘠土地裡長出契合在地需求的靈魂建築，震懾近年以絢麗奇巧為主流的建築界。
日期：2022-04-06
為了增加企業投資誘因，高雄市政府率全台之先，積極打造企業安家媒合平台。該平台如何協助企業對接土地供需雙方，藉此有效解決缺員工宿舍的問題？
日期：2022-04-06
台灣少子化、高齡化，加上疫情影響，缺工危機甚巨，有些企業搶用僑生補足人力缺口。他們如何運用東南亞僑生優勢？
日期：2022-04-06
買地設廠時，就同步考量本國員工、外籍移工的住宿需求，讓上銀沒有缺宿舍的問題；而對於其他困擾製造業老闆們的缺地、缺工等難題，上銀集團總裁卓永財又有何獨到見解？
日期：2022-04-06
作為全台規模最大的老字號便當品牌，悟饕池上飯包近年的新動作不斷，除了開發智能販賣機，還與全聯合作賣起熱便當，他們到底看到什麼商機？
日期：2022-04-06
一場宣布補助員工買電動機車的記者會，為何背後藏著一個台塑集團百億元手筆、瞄準下一個兆元商機的轉型大計？
日期：2022-04-06
一場總統宴，老闆們向小英吐的苦水不是水、電供應隱憂； 缺地、缺工、缺宿舍，才是當前台灣製造業的頭號大敵。 「新三缺」的難題，是否真比想像中更嚴峻？ 《今周刊》採訪團隊前往台中、嘉義、高雄三大現場，一探究竟。
日期：2022-04-06
越趨嚴重的少子化現象，讓市場逐漸萎縮、消費力減弱，未來企業也很有可能招不到員工，為了鼓勵員工「增產報國」，科技大廠們紛紛出招催生，晶圓代工龍頭台積電（2330）推動「台積寶寶茁壯計畫」，生育補助金直接加碼10倍「每胎補助1萬元」；其他企業像是聯發科、聯詠、緯創、仁寶等，補助金5000～66000元不等。鴻海創辦人郭台銘先前更是喊出「0到6歲公司養」政策，員工每胎除了能月領1.5萬元育兒津貼，再補助7萬元，保母費、幼稚園的費用幾乎都由公司通通包了。
日期：2022-04-01
全家（5903）第4000店31日於新北板橋廣榮店亮相，店內導入首創APP「訂便當」、餐食智取櫃，以及超商首見EC雙溫寄取櫃、EC自取滑軌櫃，串接虛實渠道搶攻宅居商機，朝跨產業生活服務平台挺進。全家便利商店董事長葉榮廷表示，超商若按20年前的獲利模式，市場早已飽和，但若是迎合顧客需求從不同地方獲利，就不會有飽和問題。
日期：2022-03-31
