從實習工廠走到辦公大樓的路上，職業訓練師李居芳手機響個不停，短短幾十步路程，他因接電話走走停停，花了十幾分鐘。原來是承包台北多家醫院空調維護的廠商，頻頻打電話向負責空調課程教學的李居芳「預約」即將結訓的學員。
日期：2017-07-13
保護管束少年、弱勢少年明明有「脫貧」需求，卻被排除在主流職訓體系外。勞發署桃竹苗分署公務員當起「保母」，彌補社會安全網漏洞，開設職訓專班，幫助少年習得一技之長、不至於走偏，甚至有人月入六萬元，從此改變人生。
日期：2017-07-13
21 世紀的今天，隨著網路普及加速全球化來臨，一個人若能擁有出色的外語能力，絕對可以大幅提升職場競爭優勢。可惜台灣人在語文學習上始終落後，儘管從小到大花了10 年以上學習英文課程，卻有很多人在步出大學校園之後，連簡單的英文新聞都看不懂。
日期：2017-06-20
趁著夜晚思考好未來的長期規畫，可千萬別讓它淪為空想，必須要執行完成，如此才有意義。但也不要想到什麼就直接做，因為低著頭硬衝很容易讓自己白忙一場，最後還要花力氣回頭調整。如此一來，不僅沒有效率，反而先帶給自己挫折與打擊，甚至失去信心。
日期：2017-06-20
實習季到了，學生被當廉價勞力案例卻頻傳。逼迫超時工作等情況時有所聞，凸顯制度保障不足。有學生自發架設「實習透視鏡」網站，揭露各公司實習問題，教育部也正研擬專法，規範要如何一次到位？
日期：2017-06-08
長期待在偏鄉的王政忠，看見資源不足的學生學習上的困難，獨創了MAPS教學法，一切都是為了讓學生學會學習，而這種對大多數學生有用的方法，他很樂意跟更多老師分享。
日期：2017-06-05
人工智慧（AI）時代來臨，孩子要學什麼、怎麼學，才能夠迎向不確定的未來世界？答案聽來很簡單卻不容易做，那就是「讓孩子的天賦自由」，也就是「做最好的自己」，幫助他們找到自己存在的價值。因此，未來教育的樣貌一定有所不同，透過多元的創新，包括保有孩子的好奇心、探索力，教學時運用科技或營造真實的情境，提供跨領域、生活化的統整學習，注重有效溝通、團隊合作，以及結合家長的資源與力量，是未來教育的五大新面向。過去的教育是把人教成機器，未來的教育則要回歸到人的本質，幫助孩子探索人生、找到自己與世界的連結。
日期：2017-06-05
從小就想當老師的名嬌鶯，因為家境不好，國小畢業之後便停止升學，開始幫忙父母照顧家裡以及工作，每每看見鄰居和同學穿上漂亮制服上學，心裡總會覺得遺憾，無法繼續讀書實現當老師的夢想。
日期：2017-06-03
