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《音樂風味鍋:三重奏的味蕾饗宴》── 一場跨越文化與時代的音樂旅程
生活消費

《音樂風味鍋:三重奏的味蕾饗宴》── 一場跨越文化與時代的音樂旅程

走入演藝廳,柔和的燈光靜靜灑落舞台,深色木質地板映出一分沉穩,空氣中瀰漫著尚未開場便已悄然醞釀的期待。本場音樂會由富瑜室內樂團所帶來《音樂風味鍋:三重奏的味蕾饗宴》。有別於一般常見的三重奏編制,富瑜室內樂團將大提琴改為單簧管,令人不禁期待這樣的組合將激盪出何種獨特的火花。

日期:2025-11-27

新北人氣油飯十強大車拼  從百年老店到創意新秀!
2025新北油飯節

新北人氣油飯十強大車拼 從百年老店到創意新秀!

承載著多元文化與深厚記憶的新北市,正透過一碗碗樸實卻充滿情感的油飯,展現其獨特的庶民美食底蘊。「2025新北油飯節」前十強油飯店家已脫穎而出,由多位重量級專家評審進行嚴謹的實地走訪與評鑑,用專業味蕾、真誠心意,與默默耕耘的職人們展開一場關於油飯的深度對話。

日期:2025-11-25

潮店百選,喚醒木都新靈魂!嘉市「潮選店」解鎖年輕世代的風格旅程新篇章
全齡共享幸福抵嘉

潮店百選,喚醒木都新靈魂!嘉市「潮選店」解鎖年輕世代的風格旅程新篇章

嘉義建城321年,嘉義市這座位於阿里山腳下的城市,隨木業發展而興盛,至今城市中仍保存著6千多棟木屋,彷彿一圈圈年輪,敘述著城市的歲月與底蘊,也賦予嘉義沉穩而獨特的木質氣息。

日期:2025-11-25

承襲初心,開創新局 健康吉美的世代接力產業新潮流
健康

承襲初心,開創新局 健康吉美的世代接力產業新潮流

對於忙碌的企業經理人與專業菁英而言,健康管理不再只是例行公事,而是一種長期投資。成立於2005年的健康吉美診所以「飯店式健檢」為基礎,融合精準醫療與個人化服務,讓健檢過程同時兼具效率與尊榮感。從舒適空間到專屬健康秘書,吉美以細緻服務陪伴現代人重新定義健康,實踐「讓每一次檢查,都是對生活品質的投資」。

日期:2025-11-20

借鑑美股歷史暴跌的反思 ——當下創高與穩固的市場格局
國際總經

借鑑美股歷史暴跌的反思 ——當下創高與穩固的市場格局

近期,華爾街巨頭紛紛對股市發出回調示警,擔憂估值過高恐引發市場泡沫,不過,當前環境與造成歷年股市暴跌三○%的事件並不相同,投資前景仍可樂觀看待。

日期:2025-11-19

電子五哥、電源雙雄、環球晶⋯ 砸3000億進駐美國南部, 最完整製造聚落短短半年成形  AI新台鏈 解鎖德州金三角
科技

電子五哥、電源雙雄、環球晶⋯ 砸3000億進駐美國南部, 最完整製造聚落短短半年成形 AI新台鏈 解鎖德州金三角

(今周刊1509)逐勞力而居,是過去20年台灣製造業的寫照。西進中國、南向越南、跨入印度、轉進墨西哥……這一回「新美國製造」威力發酵,台廠第一次得在高勞動成本區域建構產線。該往哪裡去?地大、電足、稅低的德州,成為熱門選項。該落腳哪座城?達拉斯、奧斯汀、休士頓,黃金三角就是AI新台鏈最新科技聚落。

日期:2025-11-19

包租代管翻轉金融博覽會!「一方生活」三天吸引400位屋主與加盟主,成為全台最值得信賴的包租代管領導品牌
聰明理財

包租代管翻轉金融博覽會!「一方生活」三天吸引400位屋主與加盟主,成為全台最值得信賴的包租代管領導品牌

首度進軍今年2025台北國際金融博覽會,一方生活重金打造「和家一樣溫暖的展會攤位」,三天展期總計累積400位屋主爭相合作、數百人表達加盟意願,不僅讓「包租代管」從傳統租屋服務,正式躍升為穩健現金流與退休配置的新選項,更讓一方生活迅速成為全台房東、屋主們所熱議的話題。

日期:2025-11-17

賴清德喊台美關稅談判缺臨門一腳,外媒爆得拿「3500-5500億美元」投資美國!拍板可能時間曝光
國際總經

賴清德喊台美關稅談判缺臨門一腳,外媒爆得拿「3500-5500億美元」投資美國!拍板可能時間曝光

台美關稅談判近尾聲,美國媒體Politico今引述知情人士指出,美方要求台灣投資「介於韓國3500億美元與日本5500億美元間」,而台灣目標月底前與美敲定協定。

日期:2025-11-13

新光三越桃園大有店改建,「小天母」房價親民、學區好...房仲:商圈成熟,1800坪的基地完整
房地產

新光三越桃園大有店改建,「小天母」房價親民、學區好...房仲:商圈成熟,1800坪的基地完整

桃園大有商圈老牌百貨新光三越於2023年熄燈退場。根據實價登錄顯示,新光三越大有店去年7月以25.62億元出售給新潤建設等4家公司。網友於PTT上發文討論此百貨拆除後周遭房價是否會再上揚,多數討論回應該商圈優勢,取得建商的口碑也不錯,看好後續。

日期:2025-11-10

AI時代員工為何出走?「好老闆」定義變了!不再迷信大公司光環,從賓士到賀喜巧克力...頂尖企業用這招留才
職場

AI時代員工為何出走?「好老闆」定義變了!不再迷信大公司光環,從賓士到賀喜巧克力...頂尖企業用這招留才

由著名的全球人力資源公司Careerminds 在2025 年訪談近三千名美國企業員工,解碼新世代理想雇主的相貌。研究結果顯示,當人工智慧、自動化技術加速演進,全球市場又因地緣政治風險而動盪,現代工作者對雇主的期待已不再停留於工作穩定。無論製造業、服務業還是科技業,員工的需要的不只是一份今天的職位,更是一個能為明天做好準備的職場環境,能夠持續在勞動市場增值、不被時代淘汰的成長空間。在這個唯一不變的就是變化的時代,投資員工的學習力,或許才是企業與員工的雙贏之道。這結果正為台灣企業提供了一面值得深思的鏡子。

日期:2025-11-10