政大週六(5/30)舉辦畢業典禮,校長李蔡彥致詞時表示,在AI科技快速發展與地緣政治局勢變動的影響下,許多年輕人難免對未來感到迷惘與不安。他以登山比喻人生,指出無論選擇繼續升學或投入職場,都如同踏上一段未知的旅程。登山途中難免遭遇陡坡、風雨與迷途,人生亦然。「真正的強者不是從不跌倒,而是在面對困難時仍能保持希望與前進的勇氣」。他勉勵畢業生,面對未知與挑戰,更要堅定信念,並始終保持對世界的好奇與熱情。
日期:2026-05-30
《今周刊》週六(5/30)舉辦2026總統與青年論壇「世界不一YOUNG 未來我開創」,事前於官網徵集全國青年學子提問,本屆共蒐集全國47所學校 59組提案,432則提問。
日期:2026-05-30
COMPUTEX 2026 盛大登場後,AI概念股再度成為市場焦點。黃仁勳、蘇姿丰、陳立武三位 CEO 同時來台,爭的不是曝光度,而是台積電的 CoWoS 產能、ODM 的整櫃系統製造、以及高階 ABF 載板的配額。 不過,當展覽熱度退去,真正能持續受惠 AI 伺服器與ASIC趨勢的公司到底有哪些?資深分析師陳榮華點名鴻海(2317)、緯創(3231)、欣興(3037)等將是未來兩年最具爆發力的AI核心受惠股。相較之下,南亞(1303)、台玻(1802)則可能在COMPUTEX後面臨資金退潮壓力,為什麼呢?
日期:2026-05-30
台股周五(5/29)在兆元宴的威力,以及鴻海、緯創、聯發科、廣達等股東會釋放喜訊、美伊戰事還有轉圜等利多加持下,一掃周四開高走低震盪1700點的疲態,一路維持大漲格局。終場收在44732.94點,上漲1096.5點或2.51%,漲點創史上第8大,尾盤因MSCI季度調整,爆出1.81兆元天亮,從技術線型來看,周線月線均連拉2根長紅,大漲2464.97 點及5806.31點,創史上最強5月表現。觀察外資動向,在5天買超後,週四轉為賣超,周五再次大動作買超高達803.55億元,創史上第三大手筆,投信及自營商也都站買方,三大法人合計買超高達1018億元。根據CMoney統計,近年來端午節前20天、前10天上漲機率皆達73%,平均漲幅分別也有2.7%、1.2%,統一投信表示,隨著AI產業持續帶動企業獲利上修,市場多頭結構未變,建議投資人可透過不同類型產品搭配布局,參與台股長線成長契機。
日期:2026-05-29
台灣大(3045)週五(5/29)召開股東常會,由董事長蔡明忠擔任主席召開。針對近期台灣再度出現「電力」與「能源」的爭論,他直言,現在電力議題儼然成為政治議題,但他以企業家的角度提出建言,呼籲政府必須勇敢面對現實,正視AI狂潮帶來的巨大電力需求與能源風險。台灣大股價週五近午盤上漲1.35%,來到112.5元附近,近期因資金湧入AI族群,股價相對疲軟,距離5/19高點117.5元略微修正。
日期:2026-05-29
日常對談總是步調飛快,但陪伴低谷中的人,我們需要悉心留出空間。試著成為對話的培育者,用暫停與鏡映放慢腳步,在寧靜中承接脆弱,聽見內心最真實的聲音。
日期:2026-05-29
輕盈、通透,佩戴時宛若和手腕合而為一,堪稱最理想的日常夥伴。RICHARD MILLE向來以打造能在各種場合適性佩戴,又能展現風格的腕錶為目標。原因無他,高級製錶本就該有人味,無論是各個領域的職人專家、職業運動員,甚至是F1頂級車手,佩錶要實用,還要有相當的樂趣。這一次,他們在RM 55-01手動上鍊腕錶做到了,機芯重量低於5克,輕盈舒適,設計美學極簡,卻又不失魅力與性能。
日期:2026-05-29
台股近期「百花齊放」,不只台積電(2330)續創高,聯電(2303)、國巨(2327)、日月光(3711)等電子權值股也同步噴出,讓不少投資人開始思考:「現在到底還能不能追?」曾擔任群益馬拉松、復華中小基金的經理人,鈞弘資本執行長沈萬鈞在財經節目《鈔錢部署》中直言,現在法人早就不再只看大盤點數,而是聚焦AI、成熟製程與先進封裝帶來的新一波產業重估。他更點名,台積電股價衝5000元「絕對不是終點」、聯電適合短線操作,而日月光將成為下一波封測大贏家。
日期:2026-05-29
編按:本書作者折茂 肇醫師是骨質疏鬆症的權威,他提醒高齡者:「骨折比癌症更致命!」他強調唯有「守住骨本」,才是維持自立生活與老年尊嚴的最後一道防線。並提出簡單、全齡友善的「預防骨折三對策」。他提出,75歲是身體功能衰退和疾病快速惡化的分界點,一旦過了75歲,身體機能就會斷崖式下滑,建議65歲左右的中高齡族群,把65~75歲這10年視為「健康最後準備期」,及早建立補鈣、運動、曬太陽與防跌倒習慣,避免老後陷入骨折、臥床與失能的惡性循環。
日期:2026-05-29
當所愛之人深陷低潮,最好的陪伴不是給出標準答案,而是創造被理解的契機。放下對答案的預設,用開放式提問遞出邀請,陪他在深度對話中找回自癒的力量。
日期:2026-05-28