畢業最新與熱門精選文章

學養成》只會考試 還不夠格當「完全法律人」四關檢核 德國這樣培訓好法官

不只要有嚴格的專業訓練，德國更要求法律人的「人生歷練」：一位法律系學生畢業後，必須通過國家考試、實習、第二次國家考試，才能成為「完全法律人」。

日期：2016-06-23

經濟轉骨藥方 搶灘東協出問題 新南向政策「缺才」 得從教育著手

政府力推的「新南向政策」，肩負擺脫集中中國市場、資通訊業等兩大任務。然而南征人才難覓讓產業卻步，東南亞留學生與台灣的大學生能趁機卡位嗎？

日期：2016-06-23

無可取代的一餐

日期：2016-06-23

黃民奇從被笑「酣眠」到千億賣外商 漢微科推手阿奇的傳奇創業路

漢微科以一千億元賣給荷商艾司摩爾，風光背後，有個幫它終結十二年虧損的伯樂黃民奇，朋友曾笑他「酣眠」，如今堅持到最後，不僅個人身價百億，還讓台灣半導體設備在國際市場打下一片天。

日期：2016-06-23

給職場新鮮人的提醒

給職場新鮮人的提醒

日期：2016-06-23

從只能活半年，到行走八萬公里放3D電影 曲全立 「頭殼壞去」 也要喚起每個人心中的小孩

導演曲全立腦中曾經長了顆拳頭大的瘤，幾乎被醫師宣判死刑，度過難關後，全力投入3D技術。

日期：2016-06-16

專訪水野學 「天賦不可靠，知識才重要」熊本熊之父 公開不敗設計學

這位日本最耀眼的設計師，創造無數代表作，但從不認為是老天爺賞飯吃，他認為，所謂創意絕非憑空想像，要接納不同的意見，不斷累積知識而成。

日期：2016-06-16

職場修煉》日本老闆教我的生存本事產品力〉麵屋一燈來台展店關鍵推手

當日本服務業紛紛來台，日本人成為許多人的老闆、主管或合夥人。我們採訪了麵屋一燈店長、優衣庫行銷主管，從員工到主管，分享和日本老闆共事的職場與商場成功學。

日期：2016-06-16

敢拒絕上門的客人 要他們存夠錢再來 加賀屋憑什麼堅持不打折？

稱霸日本旅館的加賀屋，堅持高標準的服務品質，讓客人獲得滿足。主動遞上水杯，縫好脫線的衣服，這種早一步的用心，是它的待客之道。

日期：2016-06-16

品茶師沈心妤 把守六千茶農殊死戰第一關 上班族返鄉 接家業賺百萬年薪

注水後，六分鐘，計時器響，杯蓋打開，沈心妤拿出湯匙，快速地將杯中茶葉攪拌了一下，低頭專注茶湯顏色，好像正在探望一位老朋友最近氣色如何？

日期：2016-06-09