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高薪爆肝不如低薪耍廢?職場都是基層被壓榨,45歲還月薪3萬擠公車才該哭
職場

高薪爆肝不如低薪耍廢?職場都是基層被壓榨,45歲還月薪3萬擠公車才該哭

高薪的人上下班不必擠公車、擠捷運,坐在賓利車裡的他們為什麼哭?我不知道,但我確定,年過45過著月薪3萬元的人生,我真的笑不出來,我,肯定會哭。

日期:2022-01-11

預期Fed將升息 該買美元或布局其他外幣?先掌握這4件事再決定
焦點新聞

預期Fed將升息 該買美元或布局其他外幣?先掌握這4件事再決定

2020年初,各國央行為因應新冠肺炎疫情,所採取的貨幣寬鬆政策,如今在通膨陰霾壟罩下,該如何退場,持續牽動市場敏感神經。根據聯準會(Fed)周三發布的上月(2021年12月)會議紀要,決策官員認為,在通膨居高不下、就業市場「非常緊俏」的情況下,Fed或許有必要較預期更早調升利率,且不排除提前縮表。受前述消息影響,昨日美股3大指數皆收跌,今(6)日台股加權指數,也大跌132.04點。

日期:2022-01-06

「珍惜這份工作!」林昶佐:為鄉親發聲是我最真實夢想
焦點新聞

「珍惜這份工作!」林昶佐:為鄉親發聲是我最真實夢想

台北市無黨籍立委林昶佐罷免案周日登場,台北市選委會今天(5日)晚間舉行公辦電視罷免說明會,被罷免人林昶佐表示,進入立法院後,他發現為鄉親發聲、打拚,「是我最真實夢想」,若有人操作罷免,甚至搞罷免是為回到國民黨帶一個伴手禮,這對中正、萬華鄉親不公平,對台灣發展不利;他表示仍有許多工作要持續推進,希望大家堅定、理性,在1月9日投下不同意罷免票。

日期:2022-01-05

接2022年,美股漲勢能否延續?  國泰投信:「ESG美股菁英」有望領先表現,投資攻守兼備
全球股市

接2022年,美股漲勢能否延續? 國泰投信:「ESG美股菁英」有望領先表現,投資攻守兼備

在美國經濟復甦力道轉強、美股第三季企業財報報喜、聯準會Fed縮減購債之不確定因素消解下,美股四大指數去年(2021)紛紛出現雙位數漲幅且皆入列全球主要股市漲幅前10強,如今邁入2022新年,美股後市如何看?漲勢能否延續?

日期:2022-01-04

2021施羅德x今周刊 退休大調查 新型態退休模式啟動 打造攻守兼「綠」的投資準備
理財

2021施羅德x今周刊 退休大調查 新型態退休模式啟動 打造攻守兼「綠」的投資準備

新冠疫情不僅攪亂了人們的生活,也加速改變了退休思維。加上疫情後隨著永續思維的崛起,投資上強調「長期」、「綠色」概念的永續型商品,也逐漸深獲台灣投資人肯定。根據最新出爐的「2021年施羅德x今周刊」退休大調查顯示,台灣投資人作退休準備時有三大慣性,即依賴儲蓄或定存、偏好固定現金流,以及對未來報酬率期望甚高。除此之外,調查也發現有九成的退休理財規劃者,未來兩年都會考慮永續商品。

日期:2021-12-30

華航永續DNA深植人心 DJSI刷新紀錄全球航空業第二名
美食旅遊

華航永續DNA深植人心 DJSI刷新紀錄全球航空業第二名

中華航空公司以企業永續經營使命與責任感為經緯,長期耕耘ESG永續行動,不僅是台灣唯一連續6年入選「道瓊永續新興市場指數 DJSI」成分股運輸業者,今年更刷新紀錄,獲得全球航空產業第二名的殊榮,華航永續DNA深植人心,在最艱困時局下,依然開創燦爛成果。

日期:2021-12-30

電動車引領汽車業谷底復甦 ——茂順在趨勢上
國際總經

電動車引領汽車業谷底復甦 ——茂順在趨勢上

儘管汽車產業因疫情使得整體銷量下滑,電動車卻從逆勢中突圍,晶片缺貨狀況逐步改善,各個消費市場買氣旺,電動車將是下一波成長動能。

日期:2021-12-29

台灣經濟「轉大人」的新期待
國際總經

台灣經濟「轉大人」的新期待

台灣在疫情肆虐下,是全球經濟表現最亮眼的經濟體。接下來的挑戰,是台灣必須有經濟轉大人、迎接新挑戰的心態,全力改變經濟體的質量。

日期:2021-12-29

2021台股萬八大驚奇!航運強壓台積電、面板雙虎暴衝...  5大爆紅ETF重押2大潛力產業
台股

2021台股萬八大驚奇!航運強壓台積電、面板雙虎暴衝... 5大爆紅ETF重押2大潛力產業

2021年第4季宏達電飆風再起奪冠,中小型台股持續發燒!配息、ESG題材席捲ETF榜!年度台股榜:航運擠下台積電!半導體三強、面板雙虎齊聚!年度財經事件:國內圍繞疫情、政府新制、併購案!國際股市「元宇宙」成焦點!

日期:2021-12-29

老闆不發年終獎金,違法嗎?勞動律師:這種情況一定要發
職場

老闆不發年終獎金,違法嗎?勞動律師:這種情況一定要發

又到了歲末年終的時節。年終奬金縮水成為市場熱議的話題,某餐飲集團表示,依照公司規章如果全年獲利無法達到盈餘目標,是沒辦法發放年終獎金的,但由於今年比較特別,是受天災影響,因此董事長還是決定,另外發特別獎金0.5個月,等於年終依然會有一筆0.5個月的獎金。

日期:2021-12-29