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0050 vs 0056選誰?她33歲財富自由揭「高股息ETF四大致命傷」:配息再投入也沒用!一表看18年總報酬差多少?
理財

0050 vs 0056選誰?她33歲財富自由揭「高股息ETF四大致命傷」:配息再投入也沒用!一表看18年總報酬差多少?

​我以台灣市場中最具代表性的兩檔ETF來舉例:元大台灣50(0050),是多數人熟知的指數型投資標的,追蹤「台灣50指數 」;元大高股息(0056),則是投資人最常討論的高股息ETF,追蹤「台灣高股息指數」。 選擇這兩檔標的,不只是因為大家耳熟能詳,更因它們經歷過約20年的市場考驗。0050發行於2003年6月30日,0056 則在2007年12月26日正式上市,這樣的時間跨度,讓它們比起近年才問世的ETF更有參考價值,也更能看見長期投資的真實結果。 在此強調,這裡的比較並不是要你非得選哪一檔,也並非報明牌,我只是想用最貼近我們日常的例子,幫你看懂「報酬結構的差異」―領息與複利的本質截然不同,而時間終將證明一切。

日期:2026-05-21

聯發科市值月增2兆驚奇!從股價192元慘烈低谷、十年轉型超狂內幕:被戲稱「AI長」蔡明介做對了什麼?
科技

聯發科市值月增2兆驚奇!從股價192元慘烈低谷、十年轉型超狂內幕:被戲稱「AI長」蔡明介做對了什麼?

聯發科之所以2026年股價能屢創新高,靠的並不是它一年能賣出多少顆手機或物聯網晶片的老題材,而是成功打上AI概念,才能迎來「重新估值」的新格局。

日期:2026-05-20

成長津貼發放時間確定!成長津貼怎麼領?0到18歲每月領現5000?卓揆透露「兩階段」發放:方案下周公布
政治社會

成長津貼發放時間確定!成長津貼怎麼領?0到18歲每月領現5000?卓揆透露「兩階段」發放:方案下周公布

總統賴清德週三(5/20)就職2週年演說,端出育兒大禮包,宣布0-18歲成長津貼月領5000元,最高可領到108萬元,引發討論。賴清德在520談話中提到,5000元預算規模一年約2000億元,有能力去負擔,不會排擠到其他預算。行政院長卓榮泰後續說明,將自2026年起實施成長津貼,政府有18項對策,這只是其中1項,最快下周向國人宣布。對此,國民黨立法院黨團首席副書記長許宇甄回應,欣慰看到執政當局從善如流,好的政策大家一起做,只要行政部門有提出法案,國民黨團一定全力支持。民進黨立委、親職教育作家陳培瑜表示,從友善職場、婚育宅到養兒育女的各項支持,都是國家對年輕父母的承諾。未來他會在立法院持續監督相關配套,確保政策能真正減輕爸爸媽媽肩上的重擔,讓每一個孩子都能在充沛的資源中快樂長大。民眾黨立委邱慧洳質疑賴政府提了山寨版,請問這個天文數字的財源從哪裡來?

日期:2026-05-20

意想不到的大稻埕
生活消費

意想不到的大稻埕

拜月老、逛布行、踩點咖啡廳和選物店,這些街區裡的熱門去處,是遊客走逛大稻埕的既定路徑。如今老城迎來另一番創新,風格截然不同的新據點轉生進駐,用迥然不同的文化語彙融入在地紋理,帶來一場新風格的生活實驗。

日期:2026-05-20

宜得利、無印良品都日本居家大牌,為何它陷苦戰、市值被超車?一場「抽盲盒」與「極簡美學」的PK戰
國際總經

宜得利、無印良品都日本居家大牌,為何它陷苦戰、市值被超車?一場「抽盲盒」與「極簡美學」的PK戰

長年穩坐日本家具龍頭的宜得利(NITORI),近年市值從高峰時期約2.5兆日圓 (約5000億元台幣),縮水至約1.3兆日圓(約2600億元台幣);反觀無印良品(MUJI)母公司良品計畫(Ryohin Keikaku),市值一路攀升,2025年正式超車宜得利,目前已來到約2兆日圓(約4000億元台幣)規模。根據日媒《I Tmedia Business Online》深度分析,長期以來,宜得利以「製造到銷售一條龍」模式,並以「低價神話」策略曾一度稱霸日本家具市場。但近年來,日本家具市場逐年縮小,超市等大型零售商擴大勢力,導致販售單價下跌。物價上漲、使得消費者減少購買非必需性的家具。需求也隨之下跌,多重影響到宜得利的營收。目前日本兩大居家生活品牌「無印良品」與「宜得利」在台灣都相當受歡迎,導致兩者表現出現分歧的關鍵重點為何?這場逆轉,不僅是兩家企業的消長,更反映出日本零售市場與消費價值觀,正在發生結構性改變。

日期:2026-05-20

Meta全球裁員8000人!員工凌晨4點接到通知,「2大部門」砍最多…調動7000人到AI部門做什麼?
國際總經

Meta全球裁員8000人!員工凌晨4點接到通知,「2大部門」砍最多…調動7000人到AI部門做什麼?

今周刊編按:社群媒體巨頭Meta本周啟動大規模裁員計畫,全球將有10%員工遭到解僱,影響大約8,000名員工,並同時取消6,000個原訂招募職缺。Meta 20日上午將裁員通知傳給全球各地員工,最先收到通知的是新加坡員工,在當地時間20日凌晨4時接到通知。這波裁員不僅是Meta 近年最大規模人力重整,更反映人工智慧 (AI) 競賽全面升溫下,科技巨頭正加速將資源從人力成本,轉向運算基礎建設與AI模型開發。將有超過7000名員工轉入AI相關新部門。據悉,Meta今年1月已在Reality Labs 部門裁撤約1,000人,3月再裁減數百名員工。多名現任與離職員工透露,公司內部瀰漫不安情緒,部分主管甚至預期8月和年底(2026年)前仍可能出現更多裁員。專家指出,Meta的裁員與AI轉型不僅是成本重整,更可能是一場企業文化重塑,當AI成為績效與生存的新標準,矽谷員工正被迫面對一個更殘酷的新現實。

日期:2026-05-20

520專訪勞動部部長》 精進育嬰留停  用「透明化」為勞工謀福利  職場霸凌拆彈起手  洪申翰重塑勞動政策
政治社會

520專訪勞動部部長》 精進育嬰留停 用「透明化」為勞工謀福利 職場霸凌拆彈起手 洪申翰重塑勞動政策

一件全國關注的職場霸凌事件,讓出身社運的洪申翰當起「救火隊」,接掌攸關全國勞工權益的重要部會;他納入總體經濟考量、以「透明化」作為核心施政,不只要在內部救火,更為千萬勞工謀福利。

日期:2026-05-20

主動式ETF系列6一溢價多少算是離譜價?專家警示風險「願意買貴,也不能貴得離譜」:超過0.5%就不該買
ETF

主動式ETF系列6一溢價多少算是離譜價?專家警示風險「願意買貴,也不能貴得離譜」:超過0.5%就不該買

主動式ETF在台灣亮相剛滿周年的此刻,儼然已成市場新寵。資金加速湧入、業者頻推商品,經理人操作動向也成熱門話題。暴紅的底氣,是投信業者紛紛推出王牌操盤手登場秀拳腳,是一座逼得高手們必須近身肉搏拚績效的激烈擂台,此外,政策給力、股民跟單,也擴大了主動式ETF的影響力。然而隨著基金規模放大,操盤難度恐將提高,經理人們的新試煉,也將開始。

日期:2026-05-20

不明異常現象
生活消費

不明異常現象

美國5月初公布162 份目擊外星人的報告,有人說這是川普總統將民間對政府不滿的輿論轉向,而科學家則認為沒有外星人存在的實質證據,傳播人卻看見令讀者感興趣的報導價值。

日期:2026-05-20

市值月增2兆背後,蔡明介美國夢孵10年, 終奪谷歌大單跨入ASIC戰場   雲端漫舞 聯發科
科技

市值月增2兆背後,蔡明介美國夢孵10年, 終奪谷歌大單跨入ASIC戰場 雲端漫舞 聯發科

(今周刊1535)從過去高度依賴中國市場的手機晶片龍頭,到如今一舉自美國大廠博通手中奪下Google TPU大單,市值單月暴增兩兆元,聯發科的戰場,已從邊緣AI殺入雲端AI的核心,也完成自我蛻變與轉型。

日期:2026-05-20