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蘋果與記憶體的獲利
名人專欄

蘋果與記憶體的獲利

原本的高成長股TPK,中箭落馬,跟在宏達電背後,也在損益兩平附近掙扎。這是高成長、高科技股的宿命,先發的優勢被競爭者趕上,原先享有的高利潤成歷史。

日期:2014-10-30

台電壟斷近七十年 老舊《電業法》成綠能障礙 一套陳年法規 害Google無法更「綠」
焦點新聞

台電壟斷近七十年 老舊《電業法》成綠能障礙 一套陳年法規 害Google無法更「綠」

Google宣示將以一○○%使用再生能源為目標,台灣區資料中心再生能源使用比率與全球其他區比卻居後,遭台灣綠色和平批評,Google無奈回應,台灣法規限制,使綠電比率難提升。

日期:2014-10-23

追尋諸神的綠色黃金
美食旅遊

追尋諸神的綠色黃金

人類食用橄欖油的時間已經超過六千年,不僅是因為橄欖油製造過程簡單安全,油品本身具備的香氣迷人、附加價值高且貼近人們生活所需,以及近代被科學家發現含有大量不飽和脂肪酸,不會造成人體負擔等等,相信都是千百年來深受人們喜愛的原因。

日期:2014-10-23

財報搶先報》工業電腦、獨特利基產品獲利續強 第三季亮點 12檔高成長電子股出列
台股

財報搶先報》工業電腦、獨特利基產品獲利續強 第三季亮點 12檔高成長電子股出列

台股近期欲振乏力,但在此時公布的第三季營收,正好用來評估哪些公司體質好、財報業績可望較佳,這些基本面強、相對抗跌的標的,較有機會成為資金的避風港。

日期:2014-10-23

名師觀點》第一代創業家必修的三堂課 科技業斷層危機 家族企業如何交棒?
管理

名師觀點》第一代創業家必修的三堂課 科技業斷層危機 家族企業如何交棒?

郭守正的接班之路挑戰重重,其實不僅鴻海,台灣科技業大老普遍超過六十歲,相較於傳統產業與金融業,科技業對接班人的專業素養與趨勢判斷能力上要求更高。包括鴻海在內的台灣科技業,第一、二代該如何面對接班難題?

日期:2014-10-23

首度告白》鴻海四兆帝國第二代的進擊 接班,郭守正只有一個答案 「我自己要去爭取」
話題人物

首度告白》鴻海四兆帝國第二代的進擊 接班,郭守正只有一個答案 「我自己要去爭取」

今年是郭守正從美國回台灣的第十年,十年內,他不僅成為四個孩子的爸爸,如今更以鴻海董事長特助身分歸隊接班;十年來,從未接受媒體專訪的他,這一次,接受《今周刊》專訪,暢談他的初衷與改變。

日期:2014-10-23

買公司、挖人才 把網路服務推進行動裝置 梅爾的寧靜革命 為雅虎拚重生
科技線上

買公司、挖人才 把網路服務推進行動裝置 梅爾的寧靜革命 為雅虎拚重生

雅虎迎來新任執行長梅爾已經兩年了,她砸錢不手軟地購併四十六家公司,從老東家谷歌(Google)大挖人才,甚至說服蘋果從iPhone、iPad上發動「去除Google」。一場由梅爾發動的寧靜革命,才正要展開。

日期:2014-10-23

汽車零組件、穿戴式裝置後巿可期 選前政策偏多 指數跌深將反彈
台股

汽車零組件、穿戴式裝置後巿可期 選前政策偏多 指數跌深將反彈

美股接連重挫,三大指數收黑,台股受影響也跌破年線。投資達人歐斯麥認為,考量選舉因素,且美國整體經濟持續復甦,台股跌深仍有機會反彈,可密切留意第三季財報公布。

日期:2014-10-16

經理人主動退回紅利 中國三星擬獨立掛牌 盛世不再 三星默默在做的革命
國際總經

經理人主動退回紅利 中國三星擬獨立掛牌 盛世不再 三星默默在做的革命

三星業績衰退,牽連股價暴跌,除了快速調整產業布局,還有兩件值得注意的消息,一是經理人主動退回紅利,另一件則是中國三星可能獨立掛牌。這兩件大事,令外界不得不刮目相看,三星面對危機的改革決心。

日期:2014-10-16

老謝開講》資產重新配置  備好應變護身符 投資氣候已經改變  漲過的就別再碰!
聰明理財

老謝開講》資產重新配置 備好應變護身符 投資氣候已經改變 漲過的就別再碰!

全球金融市場在短短一個月內,出現大獵殺,原因是匯市激烈變化牽引資金移動,然後衝擊到股市,未來進入「高風險、低報酬」時代,投資人該如何找到護身符?

日期:2014-10-16