《猶太人致富金律》中提到，找到個人的伊甸園，亦即通往富足之路，由四條路徑匯集而成。這4條道路的路途，必然存在許多的阻礙或敵人，也可能有助力與盟友。富足之路，宛如一條朝聖者旅程，是一趟冒險，也是一種修煉。12個富足人生朝聖者的故事，體驗他們淬鍊出來的智慧與教訓。
日期：2021-02-08
疫情嚴峻影響，政府祭出規定，強制民眾出入公共場所配戴口罩，盼能阻擋新冠病毒持續散播。不過，此政策卻引來風波，日前有家長帶著1歲幼童到台南UNIQLO，但店員以小朋友未戴口罩為由拒絕這家人入店，家長辯稱小孩根本戴不住口罩，試圖跟店家理論，事後更在Google評論處猛刷「一顆星」負評，並強調不會再光顧這家店！對此，台南衛生局也做相關回應了。
日期：2021-01-14
長期提倡多元與包容文化的渣打集團將進一步強化平等薪酬制度，由集團總部落實至全球各市場，藉由增加女性高階主管比例，採取彈性工時等制度，積極縮小「性別薪酬差距」，更希望將多元與包容的概念拓展到社會大眾，發揮長遠的正面社會影響力。
日期：2020-12-25
前武漢弘芯執行長蔣尚義回歸中芯國際擔任副董，再讓中國半導體界掀起一股波瀾，然而，同為台積電出身的中芯國際現任聯合執行長梁孟松，卻傳出於15日已向董事會提交請辭，認為在蔣尚義人事案之中，自己事前對此事毫無所悉，感到已經不再被尊重與不被信任。
日期：2020-12-16
「我在辦公室看直播，聽見大法官宣告通姦罪違憲，身體像有股電流通過，起了雞皮疙瘩，真的很感動。」二十年前仍是高雄地方法院候補法官、現為政治大學法學院教授葉啟洲，回憶起當下的興奮之情，開心地眼睛瞇成線。
日期：2020-11-18
加入自由貿易協定是國家發展的必要，人民願意配合，政府也應建立溝通平台。於此之下，用企業經營的方式看待家庭式農業，才有機會聘雇好人才，達到永續發展。
日期：2020-11-04
你的「英文即席反應力」夠嗎？很多時候臨時需要主持會議問答時間、報告專案內容，甚至是跟同事解釋工作流程，如何快速組織、字字說到重點，任何沒有準備的談話都是即席發表，跟著本期封面故事打造自己的快速反應方程式吧！
日期：2020-08-28
「人年紀大時，最大的壓力是沒有得到該有的尊重；但不好意思，在資本主義裡這是很殘酷的現實。大部分的尊重，都來自於你的財富和收入。」
日期：2020-08-21
主播台上的光鮮亮麗令人稱羨，背後不為人知的是深耕多年的磨練與厚實經驗的積累堆疊。就如熟諳台語及熱愛台灣民俗文化的鄭家和，將興趣結合專業，透過不斷進修學習與自我精進，一步一腳印成功登上公視台語台下暗新聞的主播台，同時也成為以興趣為業的最佳典範！
日期：2020-07-08
一位媽媽說，「兒子為了找工作搬回家裡住，我很高興，但只要問他工作找得情況如何，立刻臭臉。先生看不慣兒子態度，口不擇言地罵『怎麼會養出你這個廢物』、『有本事滾出去』......。有一次我跟著說了兒子幾句，結果當晚兒子就搬離開家，一年多不接家裡電話。最近不小心知道，他居然和女友跑去結婚登記。我真是氣死了，之前三番兩次告訴他，那個女生太傲嬌不會是好太太，趕快分手。兒子才26歲，他以前很乖，現在私自結婚擺明是故意來氣我，想到這些我都吃不下、睡不著，瘦了好幾公斤。先生怪我把孩子寵壞，我恨他把兒子趕跑，兩個人吵到不講話。我實在不解，好好的一個家，怎麼會變成這樣？」
日期：2020-03-18
