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金屬中心攜手達梭系統 共同推動氫能產業創新研發
傳產

金屬中心攜手達梭系統 共同推動氫能產業創新研發

全球產業加速邁向AI轉型與淨零低碳雙軌發展,金屬工業研究發展中心於臺灣時間15日正式與全球工業開發軟體領導大廠法商達梭系統簽署合作備忘錄(MOU)。由金屬中心劉嘉茹董事長和達梭系統SIMULIA銷售暨市場行銷副總裁Sebastien Gautier共同簽署,駐法國台北代表處郝培芝大使出席見證,展現政府對臺法技術合作的高度重視,同時宣示加速引進全球領先AI技術,提升國內產業創新研發。

日期:2026-04-16

從產地到頂級餐桌的精品變現 結合ESG與品牌美學 「台中領鮮」成為一門好生意
美食旅遊

從產地到頂級餐桌的精品變現 結合ESG與品牌美學 「台中領鮮」成為一門好生意

一顆種籽,從土中孕育到被端上餐桌,承載著生命的軌跡。面對全球供應鏈重組與極端氣候的雙重考驗,台中市政府以「台中領鮮」為核心,精準發揮都會與農業沃土的複合優勢,透過創投式的青農培育、ESG與市場串聯,使農業從單純生產,轉向兼具文化底蘊、環保永續與高附加價值的新亮點。

日期:2026-04-16

美股財報季將登場  左右AI股價動向  CSP巨頭營運檢驗  法人揭觀察指標
ETF

美股財報季將登場 左右AI股價動向 CSP巨頭營運檢驗 法人揭觀察指標

美股科技巨頭年初以來走勢承壓,關鍵在於AI資本支出變現能見度不足。隨著財報季登場,市場觀察重點將轉向「資本應用效率」,嚴格審視獲利轉化能力。

日期:2026-04-15

十五五政策+「龍蝦」算力需求  科技製造躍升主軸 高成長轉向高品質  布局陸股三面向
全球股市

十五五政策+「龍蝦」算力需求 科技製造躍升主軸 高成長轉向高品質 布局陸股三面向

從中國官方最新公布的十五五規畫中,可看出未來將以科技自主、高品質製造為發展主軸。兩位基金經理人都建議朝此方向布局,認為陸股後市仍可期待。

日期:2026-04-15

史上最狂的出口成績單
國際總經

史上最狂的出口成績單

在AI需求帶動下,台灣三月出口衝破八百億美元,寫下歷史新高。與此同時,我們的出口動能正逐步由中國市場,轉向以美國為核心的科技需求。

日期:2026-04-15

鋼鐵巨頭低迷之際  大半獲利由它扛      攻稀土、天然氣奏效 浦項小金雞變集團救援王
國際總經

鋼鐵巨頭低迷之際 大半獲利由它扛 攻稀土、天然氣奏效 浦項小金雞變集團救援王

<編按>每日經濟新聞社是韓國最具影響力的財經媒體,《今周刊》獨家取得其周刊《每經ECONOMY》授權,為讀者提供更多元、國際化的新聞視野。

日期:2026-04-15

從瀕倒代理商變身與采鈺分庭抗禮!耀穎(7772)稱霸安卓陣營,再搶CoWoS與CPO商機
科技

從瀕倒代理商變身與采鈺分庭抗禮!耀穎(7772)稱霸安卓陣營,再搶CoWoS與CPO商機

拿下全球安卓陣營手機環境光感測晶片鍍膜高達七成市佔,甚至打入晶圓代工龍頭半導體設備、CPO(共同封裝光學)供應鏈的耀穎(7772),在23年前,竟是一家差點因詐騙而倒閉的傳統代理商。如今,耀穎已華麗轉身,即將夾帶各式新題材從興櫃轉上櫃。

日期:2026-04-15

景美從「做4片壞2片」到良率95%,旺矽、精測都要它!冬山河畔,股價飆7倍「探針卡神盾」揭密
科技

景美從「做4片壞2片」到良率95%,旺矽、精測都要它!冬山河畔,股價飆7倍「探針卡神盾」揭密

在旺矽、中華精測等探針卡廠業績大好的同時,重要供應商景美科技表現同樣亮眼。當年選擇以退為進、專注結構件,如今被證明是正確的策略。

日期:2026-04-15

基米做什麼的?預計5月創新版上市,連虧數年、今年強勢成長的秘密武器曝光!為何連晶圓代工大廠都找上門?
台股

基米做什麼的?預計5月創新版上市,連虧數年、今年強勢成長的秘密武器曝光!為何連晶圓代工大廠都找上門?

「疫情那時果沒有投入新事業,公司就沒有現在的競爭力。」走過2023、2024年的大幅虧損,到去年虧損收斂、2025年每股盈餘-0.54元的成績上,基龍米克斯生物科技董事長周孟賢強調,今年公司將迎來強勢成長,並規劃五月中旬於創新版上市。

日期:2026-04-14

剴剴悲劇別再來…兒托法三讀!虐兒最高罰60萬、保母違規記點制、監視畫面須留30天…上路時間曝光
政治社會

剴剴悲劇別再來…兒托法三讀!虐兒最高罰60萬、保母違規記點制、監視畫面須留30天…上路時間曝光

為防止「剴剴案」虐兒事件重演,立法院周二(4/14)三讀通過《兒童托育服務法》,將0至2歲托育規範單獨立法,強化托育管理機制。未來一旦發生虐童行為,最高可處60萬元罰鍰,並公布行為人姓名及其所屬機構。為進一步確保兒童人身安全,立法院將「監管雲」法制化,規定托育機構應裝設監視錄影設備,影像至少保存30日並加以保密;違反規定者,最高可對負責人處以30萬元罰鍰。若限期未改善或情節重大,主管機關得勒令停招6個月至1年,情節嚴重者,甚至可直接廢止其設立許可。除了影像保存,同時提高違法人員及托育機構處罰強度!社家署副署長張美美表示,未來將比照交通違規處罰,採違規記點制度,達一定點數可廢除托育人員身分。至於詳細記點方式,仍須由子法訂定。

日期:2026-04-14