由《今周刊》主辦的第四屆「國際金融博覽會」於週五（11/6）開幕，今年首度移師高雄舉辦，這場一年中最盛大金融盛會之一，將一連三天在高雄展覽館展出，包括：集保結算所、期交所、櫃買中心、第一銀、台新新光金控以及群益金鼎證券，都在會場中以活潑的影片或遊戲互動方式，讓投資人能在輕鬆有趣的氛圍下，為自己的財商加值。
日期：2026-11-06
台股周五(11/6)開盤大跌3700多點，摜破38000點整數關卡，國安基金是否進場、何時進場護盤備受關注。行政院長卓榮泰周五前往立法院時，強調台灣各產業獲利能力、潛力也都相當的雄厚。卓揆表示，早上他已指示金管會密切關切國際及國內股市變化，要隨時機動性地決定如何像過去穩定股市作為一樣，讓國內股市能穩定並趨於正常。國安基金最快周五就會召開臨時委員會會議，討論是否進場護盤，金管會下午將宣布救市措施，是否會祭出限空令，主委彭金隆未鬆口，但暗示可以「預告一下」，顯示救市政策蓄勢待發。
日期：2026-11-06
上週五(10/30)部會首長才剛在立院議場空等約1小時，周二(11/3)程序委員會又沒審定議程，朝野吵鬧中散會，立法院週五(11/6)議程再度成了「開盲盒」！民進黨立委鍾佳濱指出，上會期23次程序委員會有21次未審定，批評藍白刻意不定案、好在週五突襲闖關。國民黨團書記長許宇甄則強調，議事規則並未規定週五議程須在週二確定。3日的程序委員會中另有插曲，民進黨立委沈伯洋一現身，國民黨立委翁曉玲開酸「歡迎！歡迎沈伯洋」，被陳培瑜問是否很想念，她秒回「是啊！很想念」！民進黨立委邀請翁曉玲加入「洋流」，翁曉玲則回「我才不會加入亂流」。
日期：2026-11-03
2026年九合一選舉進入白熱化階段，民進黨高雄市長參選人、立委賴瑞隆接受《今周刊》專訪，暢談高雄產業轉型、交通規劃願景、觀光產業及演唱會經濟等政策議題。出身勞工家庭的賴瑞隆，自小就常利用課餘幫父母分擔木工、市場賣水果等工作，也見過父親因職災被迫休息，因此對勞工「有工作才有收入」的無奈，特別感同身受。賴瑞隆細數，自己曾參與勞退新制、勞動三法等重要勞工制度改革，目前也在立法院提案，要提高勞退上限至9％；對於高雄，他提出「勞工七星級守護行動」政見。這「七星級」行動，包括「拚轉型、顧根基、推職訓、職安、強工會、聽心聲、挺青年」。他說，身為勞工子弟、菜市場之子，若有機會擔任高雄市長，他要讓高雄成為一個讓勞工更幸福、更安全、更健康的城市。賴瑞隆也向高雄市民「告白」表示，「高雄是我們『一生懸命』的地方，也是我們最熱愛的家鄉」。他希望能和市民一起努力，讓高雄再創新高峰、邁向下一個黃金十年，「為下一代留下一個更棒的高雄」。
日期：2026-11-02
AI的恐慌張力。這兩天全球股市再度拉警報，前天Google公布財報，業績並不差，但因為來自搜尋的業務成長趨緩，股價大跌12.29%。同一天，Amazon也公布業績，因為過去12個月的自由現金流高達423.6億美元，這個數字嚇壞華爾街，帶動美股的崩跌。
日期：2026-10-31
台北市長選戰首場辯論會於周六（10/31）順利落幕，民進黨參選人沈伯洋會後透露，中場休息時曾向市長蔣萬安詢問「有沒有機會換LINE」，蔣回他「我們都有很多共同朋友」。對於沈伯洋要「加LINE」約第二場辯論，蔣萬安表示「沒問題」，並強調靜待媒體主辦方邀約，再進行後續協商。沈伯洋也說明，他在結辯時引用蔡康永的話，卻是以「尊敬的文化人」稱呼而不提當事人本名，沈強調是希望大家聚焦選舉文化與民主價值，而非發言者身分。
日期：2026-10-31
民進黨台北市長候選人沈伯洋於結辯時引用知名主持人蔡康永的話，「當你把票投給你想要的生活方式的時候，你就贏了。」他也提及《禮運大同篇》「老有所終，壯有所用，幼有所長，矜寡孤獨廢疾者，皆有所養。」並認爲這就是他想要傳遞的照顧大家的治理方式。台北市長蔣萬安則是質疑沈伯洋過去許多言論不一致、轉彎，並且感謝歷任台北市長，「要感謝柯文哲前市長，因為柯市長為台北市政打下堅實的基礎。」並提及柯文哲在民進黨司法追殺之下，仍勇於站出來，「非常公正地給予客觀的評價，而且能夠做出就事論事的意見，我深表敬佩。」
日期：2026-10-31
台北市長首場電視辯論於31日中午登場，台北市長蔣萬安於12:40左右突然在半年沒有更新的社群平台Threads上發文，稱自己想在辯論時與對手沈伯洋討論都更議題，但對方卻兩分鐘回應中卻「已讀亂回」。沒想到意外引發網友討論，「辯論還可以發threads喔」，貼文發布2小時已有82萬次瀏覽。
日期：2026-10-31
台北市長選舉首場電視辯論會於週六（10/31）日登場，由台北市長蔣萬安和民進黨台北市長候選人沈伯洋展開雙人對決。在媒體提問部分，兩人針對移居城市、都更問題分別回應。針對都更問題，沈伯洋主張三階段先行，第一、建立建築物耐震風險的初篩；第二、篩檢之後發現有問題，服務到家，提供耐震補助跟都更專業的陪伴跟支持；第三、資訊揭露，保障購屋的知情權，讓韌性能夠回到這座城市。蔣萬安則表示，都更最困難的是整合，因為誘因不足、信任不夠，民眾很擔心到底我可以分回多少坪數，因此市府推出都更八箭，這四年台北都更案量已經是過去的2.4倍，是其他五都加總1.4倍。
日期：2026-10-31
面對人口加速老化，如何善用高齡勞動力，本該是每個企業的必修課，卻經常被雇主視為畏途。高齡友善職場專家雪曼建議，別把人口老化當作危機，若能看見箇中商機，企業將更願意做出改變。
日期：2026-10-28
