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獨家專訪白宮經濟顧問 看全球經濟
國際總經

獨家專訪白宮經濟顧問 看全球經濟

前美國白宮經濟顧問菲莉帕表示,雷曼兄弟聲請破產保護,雖只是美國金融惡夢的開始,但這對美國金融市場而言,卻是件好事,市場經過淘汰跟洗牌,體質會更強健,贏家出線,正可藉此重新評估市場價格。

日期:2008-09-18

六十六歲老企業愛普生歷年最年輕的社長
科技

六十六歲老企業愛普生歷年最年輕的社長

七月上任的愛普生新任社長碓井稔,是這家六十六歲企業有史以來最年輕的社長,愛普生希望藉著這個革命性的人事改變,完成新的年度獲利一千億日圓的目標,也要讓客戶對愛普生有全新獨特的驚奇感受!

日期:2008-08-21

研發招牌甜品 鮮芋仙爆紅
傳產

研發招牌甜品 鮮芋仙爆紅

暑氣正盛,清涼解熱的冰品冷飲成為當紅商品。甫推出即暴紅的鮮芋仙以及在台灣遍地開花的連鎖冷飲清心福全與五十嵐,現在幾乎無人不知、無人不曉,連鎖冰飲店不計其數,但人氣超旺的他們在目前的市場上皆已占有一席之地,究竟他們能穩據市場的祕訣何在?成功的know-how又是什麼?讓本刊為你揭密。

日期:2008-07-31

歲月不必如梭
職場

歲月不必如梭

馬總統習慣當模範生,大家不要他划龍舟,他就照辦,其實只要他在那位置上,任何舉動都會被評為擾民。

日期:2008-06-12

鴻海接班梯隊點將錄
科技

鴻海接班梯隊點將錄

除了外界最看好的簡宜彬,鴻海的接班梯隊軍容壯盛,郭台銘可以挑選交棒的人才不少。這群大將就像電影「赤壁」裡的英雄豪傑,不按牌理出牌地屢創高潮,在後郭台銘時代,這群大將的動態更引人注目。

日期:2008-06-12

超級店長必備的七大特質
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超級店長必備的七大特質

擔任店長,管理一家店,形同管理一家中小企業。想要成為年輕頭家,懂的事比總經理還要多,在不同階段做對的事,具備七大特質、掌握讓業績長紅的關鍵數字,有助於您邁向成功店長之路。

日期:2008-05-22

注入人情味  讓客人天天報到
傳產

注入人情味 讓客人天天報到

二十四歲加盟7-ELEVEn當上店長,並在兩年後再開第二家加盟店,陳昭惠當店長十二年來,都能維持每年五%至一○%的成長,這樣的表現,對於位處住宅區的門市實屬不易,來店的都是老顧客,客製化的服務,是她收買人心的必殺技。

日期:2008-05-22

講求細節 也能開創新局
職場

講求細節 也能開創新局

從工讀生到管理八十五位員工的「戰區司令」,張錦燦的改革方式也從雷厲風行,轉變成緩步漸進,因為他一路走來深刻體認到,光是自己知道方向無誤還不夠,還得讓員工了解,才能將士用命,一同朝向共同目標努力。

日期:2008-05-22

台灣大老闆四川賑災生火煮飯
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台灣大老闆四川賑災生火煮飯

四川大地震之後,台灣企業界老闆慷慨解囊,捐出巨額善款賑災。許多大老闆除了捐款之外,還親自進入災區,為災民洗手做羹湯,送上溫暖的熱食。包括頂新集團「三董」魏應充與魏家三姊,都在災區最前線,《今周刊》有來自災區的現場直擊。

日期:2008-05-22

擁有獨立人格  勝過富爸爸撐腰
理財

擁有獨立人格 勝過富爸爸撐腰

巴菲特的三名孩子,沒有一位遺傳到老爸的賺錢基因、也沒有一位跟在父親身邊工作,但都在各自喜愛的領域,擁有一片天;對於財富的態度,也幾乎跟老爸一樣瀟灑,《今周刊》專訪股神的兒女,透露巴菲特的教子之道。

日期:2008-05-15