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信驊做什麼的?一張股票1245萬「連兩天漲停」!員工年薪平均540萬…失業工程師如何孵出「萬金股」
台股

信驊做什麼的?一張股票1245萬「連兩天漲停」!員工年薪平均540萬…失業工程師如何孵出「萬金股」

信驊做什麼的?信驊(5274)再刷新天價!周二(3/17)信驊強攻漲停11320元後,週三(3/18)繼續攻勢、一度亮燈漲停來到12450元、大漲1130元,等於一張股票要價1245萬,不只可在台北市買一間小套房,更可在中南部買一棟房。信驊董事長林鴻明以磨劍20年精神,將這間公司打造為全球「遠端伺服器管理晶片」(BMC)的絕對霸主。信驊的強大,也不是靠人海戰術。目前團隊僅近 140 人,這支精銳部隊確實效率驚人,人均產值高達五千萬元。為了留住將才,林鴻明在公司章程中明定:年度獲利應提撥「不低於 8%」作為員工酬勞,信驊員工平均年薪高達540萬元,居上市櫃公司之冠。

日期:2026-03-18

信驊做什麼的?股王飆10275「一張千萬」!員工年薪平均540萬…中年失業工程師如何孵出「萬金股」
科技

信驊做什麼的?股王飆10275「一張千萬」!員工年薪平均540萬…中年失業工程師如何孵出「萬金股」

信驊做什麼的?這是不少投資人週四(2/26)最好奇的!因為信驊(5274)股價創出台股新天價10,275元,等於一張要價1027萬,刷新台股史上最高股價紀錄,成為台股第一檔躋身「萬元俱樂部」個股,終場收在9730元,上漲15元或0.15%。信驊董事長林鴻明以磨劍20年精神,將這間公司打造為全球「遠端伺服器管理晶片」(BMC)的絕對霸主。信驊的強大,也不是靠人海戰術。目前團隊僅近 140 人,這支精銳部隊確實效率驚人,人均產值高達五千萬元。為了留住將才,林鴻明在公司章程中明定:年度獲利應提撥「不低於 8%」作為員工酬勞,信驊員工平均年薪高達540萬元,居上市櫃公司之冠。

日期:2026-02-26

2025財經風雲人物系列3一台東囡仔林鴻明,因《矽谷熱》投身IC設計,歷經中年失業,如何打造信驊一躍龍頭
科技

2025財經風雲人物系列3一台東囡仔林鴻明,因《矽谷熱》投身IC設計,歷經中年失業,如何打造信驊一躍龍頭

不看排場,卻簡潔專注;不講階級、組織扁平,行事卻異常有效。林鴻明邊聊著,邊走到一面白牆前。與公司裡其他或前衛、或設計感極強的藝術品不同,白牆上,掛著一面金屬招牌,上面刻著信驊科技和商標,但它看起來已有些刮痕及風霜。

日期:2026-01-08

2025財經風雲人物系列2一贏者全拿!信驊遠端伺服器晶片市占逼8成...一窺林鴻明的經營之法
科技

2025財經風雲人物系列2一贏者全拿!信驊遠端伺服器晶片市占逼8成...一窺林鴻明的經營之法

走進信驊總部會議室,書架上許多書都是林鴻明自己看過的,他特別拿起一本春田控股公司共同創辦人傑克.史塔克寫的管理學經典《你的企業,我的事業》。

日期:2026-01-08

2025財經風雲人物系列4一股王警覺性高,林鴻明「第二把刀」正在打磨,卡位AI下一步「世界模型」
科技

2025財經風雲人物系列4一股王警覺性高,林鴻明「第二把刀」正在打磨,卡位AI下一步「世界模型」

不過就像黃日燦說的,「(信驊)眼前沒敵手,但不見得永遠沒有。」他認為信驊營收規模仍屬於中小企業,「要學習怎樣成為永續經營的大企業。」

日期:2026-01-08

尹衍樑與前世界首富比爾蓋茲,有什麼共同點?為何蓋茲把剛出爐個人傳記送給他,並特別寫上尹衍樑大名?
政治社會

尹衍樑與前世界首富比爾蓋茲,有什麼共同點?為何蓋茲把剛出爐個人傳記送給他,並特別寫上尹衍樑大名?

尹衍樑與前世界首富比爾蓋茲(Bill Gates),有什麼共同點?原來,兩人都是把大額財富捐作慈善事業,表彰特定領域貢獻人士,或促進人類社會的福祉。

日期:2025-02-08

2024財經風雲人物 大實踐家
科技

2024財經風雲人物 大實踐家

(今周刊1462)理性、非理性;秩序、混亂;和平、戰爭;希望、風險……都並存著。這些古老卻直指人性的概念,強而有力地拉扯著二○二四年的世界。二○二四這一整年,大國之間的博弈無絲毫趨緩,甚至持續升溫;地區性的衝突也沒有停歇,俄烏戰爭仍持續,以哈戰火節節升級。

日期:2024-12-25

與大實踐家同行
科技

與大實踐家同行

2024年最後一期的年度「財經風雲人物」,給鴻海董事長劉揚偉、保瑞董事長盛保熙、和碩董事長童子賢的篇幅較大,約訪過程也最坎坷。

日期:2024-12-25

璀璨與深邃
科技

璀璨與深邃

編輯團隊討論2023年的財經風雲人物,人工智慧成了想當然耳的方向,畢竟這一年來,生成式AI幾乎主導了整個產業與市場話題,無疑是貫穿一整年的產經趨勢主軸。

日期:2023-12-27

嚴凱泰走後,她沒一天好日子過... 被迫成長的嚴陳莉蓮,怎麼帶領裕隆走過最艱困的時候
產業動態

嚴凱泰走後,她沒一天好日子過... 被迫成長的嚴陳莉蓮,怎麼帶領裕隆走過最艱困的時候

嚴凱泰在2018年12月3日辭世,至今整整2年,接手的嚴陳莉蓮,沒有一天好日子過。

日期:2021-01-07