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IC老廠三度轉型  獲聯發科注資出頭天 從露營車到雲端點燈  天擎鎖定小眾挖商機
科技

IC老廠三度轉型 獲聯發科注資出頭天 從露營車到雲端點燈 天擎鎖定小眾挖商機

一家成立逾二十年的IC設計老廠,除了在美國露營車的無線攝影機市場擁有高市占率,更被聯發科董事長蔡明介欽點投資,究竟背後藏有什麼特別之處?

日期:2022-11-30

鼻酸!退休公務員夫妻每月只剩1萬元生活費,還要養孫子:理財3大陷阱,人生勝利組也淪窮老族
理財

鼻酸!退休公務員夫妻每月只剩1萬元生活費,還要養孫子:理財3大陷阱,人生勝利組也淪窮老族

如果你的爸媽超過65歲已經退休,沒有跟你拿孝親費,恭喜你!他們如果不是很稀有的上流老人,要不然就是真的很愛你。因爲我們理想中退休後,每個月有3萬塊,簡單過就好的生活,大部分的銀髮族都辦不到。

日期:2022-11-30

金門縣國民黨out!楊鎮浯自行宣布落選…前縣長陳福海可望脫穎而出
2022縣市長選舉

金門縣國民黨out!楊鎮浯自行宣布落選…前縣長陳福海可望脫穎而出

編按:選情緊繃的第八屆金門縣長選舉「6搶1」的結果終於揭曉,現任金門縣長楊鎮浯在下午6點34分在臉書帳號「躍動金門-楊鎮浯」宣布敗選!他致歉稱,「抱歉,鎮浯輸了,恭喜陳福海先生。」他發文表示,所有關心此次縣長選舉結果的鄉親,這次敗選,我要向大家致上最深的謝意與歉意,謝謝大家一起陪著鎮浯、支持鎮浯,可惜鎮浯未來四年無法繼續為金門服務。鎮浯與團隊願意接受這次選舉鄉親所做的選擇。鎮浯要恭喜陳福海先生,希望他在往後的四年,要用心執政、要以金門優先、要好好的照顧每一位鄉親,千萬不要辜負鄉親的期待。儘管現實不如人意,但我們一定要接受,因為這是民主的價值與可貴。雖然無法連任,但鎮浯相信,這四年來所建立的制度及所做的革新,已經為未來打下基礎,將讓金門繼續往進步的路走。我們要對未來有信心,對金門有信心,更要對自己有信心。過去四年及這次選舉,我們已經讓大家看到金門價值的重要,金門必須向前走,必須朝進步的方向邁進。鎮浯此刻的心情很平靜,因為,我知道選舉是一時的,金門的團結才是最重要的,感謝大家對鎮浯的支持,也感謝大家對國民黨的支持,鎮浯再一次向全體金門鄉親,致上最深的謝意。對比4年前,楊鎮浯以23,520票,打敗尋求連任陳福海的22,719票,兩人票數僅差距801票,這次選戰,陳福海可謂是榮耀歸來,截至晚上8點46分中選會即時票數,陳福海以23,248遠勝楊鎮浯的19,340票,兩人差距來到3908票。原文刊載於2022/11/25,更新時間為2022/11/26 

日期:2022-11-26

世足/嚴防恐攻、球迷「找酒喝」太嗨鬧事,八國部隊進駐32支國家隊酒店維安,費用卡達買單!
2022世足賽

世足/嚴防恐攻、球迷「找酒喝」太嗨鬧事,八國部隊進駐32支國家隊酒店維安,費用卡達買單!

2022年世界盃足球賽首次在中東穆斯林國家舉辦,國際足協(FIFA)在開幕前突然宣布附近8個比賽場地「全面禁止販賣酒精飲料」,只有球場VIP包廂不受此限,讓不少球迷崩潰不已,畢竟喝酒看球賽是人生最享受的事情之一。

日期:2022-11-25

存股助理第253期︱通貨膨脹會不會下降?降下來會怎樣?
產業趨勢觀察

存股助理第253期︱通貨膨脹會不會下降?降下來會怎樣?

讓2022年全球股市牛轉熊市最大的原因就是通貨膨脹,俄烏戰爭基本上也可視為是通膨膨脹問題的一環。那麼,2023年通膨惡靈到底會持續作怪,還是會退散,當然就是資本市場(股市與債市)的一個最重要變數。

日期:2022-11-25

被動投資很簡單?
國際總經

被動投資很簡單?

被動型投資(passive investing),是指你追求跟某個指數相同的績效—可以藉由投資指數基金或指數ETF達致,又或者是按比例買進指數中的個股(你必須很有錢,又或者指數的成分股數目不多,才能這麼做)。

日期:2022-11-24

設定停損點,真的就可以停止虧損嗎?
國際總經

設定停損點,真的就可以停止虧損嗎?

停損!聽起來真好。誰不想停止虧損?一了百了!遺憾的是,停損不能保證你不虧損。你停損了,還是可能虧錢的,而且可能虧大錢。

日期:2022-11-24

看病「確定漲價了」,最高調漲20%…健保部分負擔新制即將上路!他鬆口揭時間點:使用者付費
保險

看病「確定漲價了」,最高調漲20%…健保部分負擔新制即將上路!他鬆口揭時間點:使用者付費

日前,衛福部全民健保會正式宣布明(2023)年度的健保費不漲了,但延宕已久的「健保部分負擔新制」則是勢在必行,衛福部長薛瑞元證實,部分負擔新制原訂今年5月上路,因疫情嚴重而拖延,如今疫情往好的方向走,也將重啟上路的計畫,據悉,未來包括檢查費、藥費、慢性病連續處方箋等全都會變貴,且漲幅最高達20%。

日期:2022-11-24

將員工視如己出的人性管理是企業經營之本
職場

將員工視如己出的人性管理是企業經營之本

企業經營之成敗興衰,正確有效的管理是箇中關鍵;而理性管理、彈性管理、人性管理,是我個人經營公司的三大原則,其中,又以人性管理最為重要。

日期:2022-11-24

照顧員工不分國籍,把企業當成家來經營
職場

照顧員工不分國籍,把企業當成家來經營

生命的價值本無貴賤之分,員工能進入公司服務,本來就是一種機緣,員工的向心力和凝聚力,是企業最大的無形資源。

日期:2022-11-24