超高齡社會時代來臨，內政部統計國人平均壽命約80.86歲，意味著若於法定年齡65歲退休，還有至少15至16年光陰。如何找到能夠從事一輩子的事業，創造第二人生或有收入來源，成為重要議題。日本經營顧問藤井孝一提出「周末創業」，鼓勵資深職場工作者透過正職以外時間，充分運用累積的經驗、人脈、專長，無痛起步、無縫接軌打造個人事業。
日期：2022-10-28
本文提供之訊息謹供參考，所談到的股價與個股僅為教學與文章舉例，無任何推薦之意，買進賣出仍請投資人自行判斷。本文內容僅供訂閱戶本人使用，非經授權嚴禁任何翻印、轉載，或以任何型態傳播於他人。
日期：2022-10-28
「近兩年來，公司因為疫情關係，讓很多同仁居家工作，遠距辦公，但也衍生了不少員工在上班時間進行私人事務、買賣股票甚至洩漏營業秘密的行為，老闆非常生氣，要求公司資安部門在裝設軟體，遠端監控員工上班時間網路使用情形，側錄其從事私人事務甚至違反公司規定、洩密等行為，這樣子監控員工沒有任何法律上的問題嗎？」一位公司人資長詢問我上述問題。
日期：2022-10-27
從規模6人的家庭式代工廠起家，高偉精密科技專注於生產刀具及木工刀具，累積超過40年的專業實力，為我國木工刀具製造第一大廠，穩健經營高階刀具品牌代工，並自創品牌Arden行銷，以少量多樣高效優質聞名，更率先導入工業4.0、提早布局淨零碳排，與客戶共好多贏，落實環境永續。
日期：2022-10-27
今周刊編按：繪圖晶片大廠輝達（NVIDIA）執行長黃仁勳本周抵達台灣，將與台灣供應鏈合作夥伴及大客戶見面，並可望與台積電高層見面，台積電慈善基金會董事長張淑芬週四（10/27）出席活動時被媒體追問時說，張忠謀和黃仁勳本來就是認識多年的好朋友，黃仁勳已經來過家中拜訪，其他事她不清楚。
日期：2022-10-27
近日台積電一封內部信引起市場激烈討論，台積電總裁鼓勵同仁「多休假」，讓大家聯想到「無薪假」，甚至是台積電在2008年裁員的過往。為了弭平市場各式聯想，台積電週三(10/26)晚間10點半大動作發出四點聲明澄清為鼓勵「正常休假」，聲明一出加上美股助攻，讓台積電週四（10/27）股價一度上漲約3%，重新站上5日線。
日期：2022-10-27
「在『這裡』你想做什麼都可以、發展什麼都是機會」、「人口多、市場大，加上資源又多，在『這裡』創業青年直接贏在起跑點」到底是哪裡，讓28歲青年吳宇倫和33歲田原，這兩個來自不同背景的年輕人，都選擇在同樣地方創業、深耕夢想，這裡就是－「新北市」。
日期：2022-10-27
「教育會翻轉階級」的觀念深植人心，許多父母認為，只要小孩好好讀書，找到穩定工作，就能衣食無虞，因此，家長立意良善，覺得送小孩去補習是最好的投資，但這樣不僅增加小孩的課業壓力、壓縮睡眠時間，更多出一大筆支出。韓國投資之神John Lee是華爾街的基金經理人，獲利超過1兆韓元（約新台幣230億元），他指出，讓小孩去補習，是報酬率最低的投資，其實，翻轉貧窮的第一步，不是「好好讀書」，而是從改變「思維」開始！
日期：2022-10-27
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日期：2022-10-27
為了提升傳統市集競爭力，從104年起，桃園市配合中央政策辦理優良市集及樂活名攤星級認證，積極投入輔導資源，至今已誕生超過300攤以上市集名攤，全桃園總星數更從68顆大幅增長至610顆。
日期：2022-10-27
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