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勤業眾信春芽新創專館揭幕登場 2025 Meet Taipei  十年深耕啟動AI創新力 領航迎戰國際新局
科技

勤業眾信春芽新創專館揭幕登場 2025 Meet Taipei 十年深耕啟動AI創新力 領航迎戰國際新局

勤業眾信聯合會計師事務所於 11 月 20 日至 22 日參與「2025 Meet Taipei 創新創業嘉年華」,延續支持新創企業成長茁壯的「春芽精神」,連續第九年設立「春芽新創專館」。勤業眾信長期專注扶持新創企業,透過資源對接、專業顧問、成長策略及跨域合作等服務,協助新創企業在AI技術快速演進與全球市場競局下,掌握關鍵趨勢、強化競爭力。

日期:2025-11-20

資策會軟體院舉辦 2025 STI TECH DAY 技術展示登場 發布2026十大關鍵技術、助力智慧產業升級
科技

資策會軟體院舉辦 2025 STI TECH DAY 技術展示登場 發布2026十大關鍵技術、助力智慧產業升級

AI正快速滲透產業每個角落,財團法人資訊工業策進會軟體技術研究院(資策會軟體院)今(18)日舉辦「2025 STI TECH DAY」技術展示盛會,邀請國內外產官學研專家共同探討AI的未來發展方向及應用潛力,展示AI在智慧交通、AI軟體安全與治理等產業關鍵領域的創新應用,也與資策會產業情報研究所(MIC)共同發布「2026十大關鍵技術與趨勢」,現場吸引超過六十五家企業代表參與。資策會透過前瞻技術研發與場域驗證,協助國內資訊服務業者掌握前瞻技術、提升整合與應用能力。

日期:2025-11-19

政大成立「金融AI創新中心」  打造台灣金融主權AI 引領產業智慧轉型
金融

政大成立「金融AI創新中心」  打造台灣金融主權AI 引領產業智慧轉型

隨著人工智慧(AI)與資料科技(Data Tech)的快速發展,全球金融產業正迎來一場數位革命。為強化台灣在AI金融領域的研究與實務能量,政治大學金融科技研究中心(FTRC)於10月30日宣布「金融AI創新中心」正式開幕,期望以AI創新實驗室為核心,結合政大學術能量與產業鏈結,推動AI技術在金融領域的落地應用、培育金融AI人才,並建構屬於台灣的「金融主權AI」,引領產業邁向智慧化、永續化與合規化的新時代。

日期:2025-11-17

「亞洲國際論壇:未來經濟新絲路」登埸 聚焦AI、探索穩定幣與數位資產
金融

「亞洲國際論壇:未來經濟新絲路」登埸 聚焦AI、探索穩定幣與數位資產

由楊百翰大學管理協會(BYUMS Taiwan)舉辦的2025年亞洲國際論壇「未來經濟新絲路」將於11月14 (五)日起於輔仁大學國璽樓國際會議廳舉辦,論壇主軸包含 AI、金融創新與再生醫學等。楊百翰大學管理協會秘書長劉慧珠表示,許多年輕人懷抱理想步出校門,卻在在薪資停滯、競爭白熱化的時代中迷失方向。面對這樣情況,BYUMS Taiwan致力於培養高道德標準與商業敏銳度的「青白領」,陪伴學員在職涯路上不只是「成功」,更能「成長」。透過人脈串聯、高道德養成的啟發式課程,為迷惘的社會學子點亮方向。

日期:2025-11-14

SOP失靈、AI全面來襲:當「工具」不再是門檻,台灣中小企業的下一步在哪?
管理

SOP失靈、AI全面來襲:當「工具」不再是門檻,台灣中小企業的下一步在哪?

這是一個「工具」唾手可得的時代。從SOP、KPI到最新的AI生成技術、AI Agent⋯⋯獲取「方法」的成本從未如此低廉。然而,對於在市場中搏殺的台灣中小企業主而言,焦慮卻不減反增。《今周學堂 x 稻盛和夫協會 x 聯聖企管》,共同解密快速變動市場「從0到1」、「從A到A+」的經營哲學。

日期:2025-11-12

從道奇隊連霸看企業經營 ——兼論電池正極材料廠康普
科技

從道奇隊連霸看企業經營 ——兼論電池正極材料廠康普

2025年,道奇完成二連霸,展現王朝氣勢,以「投資即策略」為核心,兼顧戰力與商業價值,示範企業如何以長期布局、承擔風險與放大資產,在競爭中持續成長。

日期:2025-11-12

記憶體的歷史大浪時代
國際總經

記憶體的歷史大浪時代

韓國「HBM之父」金正鎬指出,要讓AI跑得更快,記憶體才是關鍵。面對這波大浪,台廠應該思索如何克服瓶頸;如果記憶體是AI賽道的新主流,台灣缺席可能是要命的傷害!

日期:2025-11-12

硬體為主的台灣,無法培養出「獨角獸」?林宏文:只要時間拉長,一樣可以成長到非常大的企業
科技

硬體為主的台灣,無法培養出「獨角獸」?林宏文:只要時間拉長,一樣可以成長到非常大的企業

上周應邀到GSA(Global Semiconductor Alliance,全球半導體聯盟)台灣年會,與鈺創董事長盧超群一起分享《造山者》電影映後座談。一位正創業中的朋友問了一個題目,他說,台灣新創圈至今沒有誕生過市值10億美元以上的獨角獸(Unicorn),覺得很可惜,想談談對這個問題的看法。

日期:2025-11-11

AI時代員工為何出走?「好老闆」定義變了!不再迷信大公司光環,從賓士到賀喜巧克力...頂尖企業用這招留才
職場

AI時代員工為何出走?「好老闆」定義變了!不再迷信大公司光環,從賓士到賀喜巧克力...頂尖企業用這招留才

由著名的全球人力資源公司Careerminds 在2025 年訪談近三千名美國企業員工,解碼新世代理想雇主的相貌。研究結果顯示,當人工智慧、自動化技術加速演進,全球市場又因地緣政治風險而動盪,現代工作者對雇主的期待已不再停留於工作穩定。無論製造業、服務業還是科技業,員工的需要的不只是一份今天的職位,更是一個能為明天做好準備的職場環境,能夠持續在勞動市場增值、不被時代淘汰的成長空間。在這個唯一不變的就是變化的時代,投資員工的學習力,或許才是企業與員工的雙贏之道。這結果正為台灣企業提供了一面值得深思的鏡子。

日期:2025-11-10

AI與信任共同發展的重要性
科技

AI與信任共同發展的重要性

人工智慧(AI)正在以驚人的速度重塑世界秩序。從醫療診斷、城市交通、金融科技到產業數位轉型,AI正逐漸成為新世代的「生產力引擎」。然而,在人們追求效率與智慧的同時,一個更關鍵的問題也日益凸顯——當我們把決策交給AI時,是否還能「信任」它?

日期:2025-11-10