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新加坡填海造陸的國土持續進化,駐星代表童振源看「長島」計畫:強化新加坡在航運、科技的全球影響力
國際總經

新加坡填海造陸的國土持續進化,駐星代表童振源看「長島」計畫:強化新加坡在航運、科技的全球影響力

新加坡雖然國土面積有限,卻透過不斷的填海造陸來擴展土地,以應對人口增長、經濟發展與環境挑戰。自1965年建國至2024年,新加坡的國土面積已從581.5平方公里擴大至735.6平方公里,增加了154.1平方公里,增幅達26.5%。這些新增土地推動了經濟、工業、住宅及基礎設施的發展。根據新加坡國家發展部的統計,從2000年至2023年,新加坡的填海造陸面積達到74.5平方公里,總計投入約130億新幣。過去十年間,每平方公尺的填海造陸成本約介於270至850新幣之間。新加坡政府規劃,到2030年,新加坡國土將進一步擴展至766平方公里,相較建國時增長31.7%。

日期:2025-05-29

微醺之外 潮飲品搭餐術
生活消費

微醺之外 潮飲品搭餐術

追求健康清晰的思緒、傾向拒絕依賴酒精,是新一代年輕人的品飲趨勢,讓「不喝酒」或「少量低酒精微醺」,成為生活、交際的新選項,連帶也引領低酒精、無酒精飲品,成為市場上的新寵兒。

日期:2025-05-28

新加坡半導體產業蓬勃發展,駐星代表童振源:台灣是關鍵夥伴,台星合作歷史悠久、成果豐碩
國際總經

新加坡半導體產業蓬勃發展,駐星代表童振源:台灣是關鍵夥伴,台星合作歷史悠久、成果豐碩

過去十年,新加坡半導體產業快速崛起,成為全球供應鏈的重要節點。根據2024年官方數據,新加坡生產全球約10%的晶片,並供應約20%的半導體設備,顯示其在全球科技產業中的舉足輕重地位。2014至2023年間,新加坡半導體產值成長近2.7倍,附加價值更提升3.3倍。半導體產業對國內生產毛額(GDP)的貢獻,也從2.8%上升至5.6%,高峰時(2022年)更達8%,相當於每100元GDP中,就有8元來自該產業。雖然2023年受景氣影響略有回落,但仍維持長期成長軌道。

日期:2025-05-27

新加坡擁逾4500家科技新創、500家創投列亞洲第一!一文看「小國」如何用3大策略躍全球創業中心
國際總經

新加坡擁逾4500家科技新創、500家創投列亞洲第一!一文看「小國」如何用3大策略躍全球創業中心

根據國際創業調查公司「Startup Genome」最新發布的「全球創業生態系統2024年報告」,新加坡因具備充滿活力的親商環境及便於與亞洲連通的地理位置,名列「全球創業生態系統」全球第7名、亞洲第1名。

日期:2025-05-24

外資吸引力大爆發,新加坡跑贏香港!駐星代表童振源:崛起為亞洲投資與金融樞紐
國際總經

外資吸引力大爆發,新加坡跑贏香港!駐星代表童振源:崛起為亞洲投資與金融樞紐

新冠疫情爆發後的這幾年,亞洲市場的外資流向發生了顯著變化,新加坡在吸引外商直接投資(FDI)方面展現強勁增長,而香港的競爭優勢則明顯下滑,中國的FDI流入也在2022年出現158億美元的下滑。根據聯合國統計,2023年全球前四大FDI目的地分別為美國(3,109億美元)、中國(1,633億美元)、新加坡(1,597億美元)及香港(1,127億美元)。值得關注的是,新加坡的FDI總額已超越香港470億美元,與中國的差距也僅剩36億美元,顯示出新加坡在外資吸引力方面的強勢崛起。

日期:2025-05-23

駐星代表童振源看「新加坡面對國際新秩序外交5戰略」:從原則出發,穩健應變
國際總經

駐星代表童振源看「新加坡面對國際新秩序外交5戰略」:從原則出發,穩健應變

當今世界正處於劇烈轉型之中,主導全球近80年的自由國際秩序快速瓦解,保護主義、單邊主義、極端民族主義與地緣政治對抗再度興起,動搖原有的國際架構與規範。在此關鍵時刻,新加坡外交部長維文於2025年第一季連續發表兩場重要談話,深刻剖析當前國際格局的深層變化,並提出新加坡應對全球變局的外交戰略調整。以下綜整維文外長對國際情勢的評估與應對方針。

日期:2025-05-16

駐星代表童振源看「新加坡官員借調計畫」:深化公私部門與國際合作
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駐星代表童振源看「新加坡官員借調計畫」:深化公私部門與國際合作

當今世界變化迅速,科技突飛猛進,大國角力愈演愈烈,氣候與人口變遷加劇了各國面臨的壓力。面對這些跨國界、跨領域的挑戰,政府不再只是守成者,更須成為策略整合與跨界合作的領航者。新加坡公務員首長葉成昌於2024年3月底的演講中強調,為應對日益複雜且跨國性的挑戰,公務部門必須持續革新思維與工作模式。行政官(Administrative Officers)作為政府運作之關鍵人才,更需拓展技能,累積多元經驗,並深化與私人企業、民間機構及國際夥伴之合作。

日期:2025-05-13

他34歲就當移民局總監,一路高升國發部、內政部常務次長!新加坡「獎學金制度」如何煲出專業人才?
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他34歲就當移民局總監,一路高升國發部、內政部常務次長!新加坡「獎學金制度」如何煲出專業人才?

新加坡政府獎學金計畫:吸引卓越人才投身公共服務面對全球快速變遷與嚴峻挑戰,新加坡政府高度重視人才培養,尤其強調政府部門需要擁有傑出能力、跨領域專長與國際視野的專業人才,以確保國家持續發展並為人民提供優質服務。人才不僅是社會進步的關鍵,更是政府運作成功的核心。

日期:2025-05-10

新加坡總理年薪5千萬,是川普4倍!駐星代表童振源看政務官薪酬制度:高薪攬才,廉能治國
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新加坡總理年薪5千萬,是川普4倍!駐星代表童振源看政務官薪酬制度:高薪攬才,廉能治國

新加坡政府以高效治理著稱,推動國家快速進步。除了建立嚴謹的人才制度,更重視政務官的領導力與施政效率。為吸引頂尖人才並降低貪污風險,新加坡採取高薪制度,並輔以績效導向的薪酬設計,確保政務官專注推動公共政策。

日期:2025-05-09

從政務官到總理、還兼財政部長,黃循財如何養成的?新加坡領導人培養制度三大特色
國際總經

從政務官到總理、還兼財政部長,黃循財如何養成的?新加坡領導人培養制度三大特色

新加坡實行內閣制政體,政府由總理領導內閣,內閣成員包括總理公署及十五個部會的部長。所有政務官均由國會議員中委任而來。新加坡在政務官與國家領導人的養成上,形成了一套具有獨特性的制度,可歸納為三大特色:培養專業公共管理人才、培養跨部會整合型人才,以及建立多層次歷練機制。

日期:2025-05-08