聯發科併晨星展訊趁機高薪搶才

賴筱凡

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2012-07-05 10:37

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「薪資範圍：五萬到二十萬元。」就在聯發科、晨星宣布合併後沒幾天，大陸ＩＣ設計龍頭廠展訊的徵才訊息，大剌剌地打出高薪牌，想徵的還是現今最搶手的多媒體研發工程師，讓不少工程師打趣地開起玩笑：「是看上大Ｍ、小Ｍ合併後，可能走掉一批人，想接收出走的人？」

在聯發科併進晨星後，兩家公司的工程師人數將上看萬人，幾乎是僅次於全球一線大廠高通，規模之大，堪稱是全球第二大的手機晶片開發團隊。但兩家公司部分產品線重疊，讓不少工程師開始擔心，聯發科購併晨星後，是否引發另一波裁員潮。

於是，展訊選此時在台大舉徵才，還打出高薪牌，工作地點又在台灣，不免讓不少工程師動了心。更何況，展訊這些年在大陸手機晶片市場急起直追，在徵才內容上直接標明是全球前五大手機晶片廠，就為網羅台灣優秀工程師。

面對外界對展訊徵才訊息的關注，展訊內部人士私下表示，「其實台灣徵才活動從五月就開始。」是否等著接收聯發科、晨星流失的人才，則未正面回應。不過，趁機坐收漁翁之利的意圖，盡在不言中。

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