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儀容最新與熱門精選文章

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失落的科技島
科技

失落的科技島

曾經,科技是最令台灣驕傲的行業;如今,卻是最失落的一群。我們不明白,為什麼台灣做了品牌,卻擺脫不了殺價的宿命?我們不了解,為什麼全球科技產品半數是台灣製造,但制訂規則的永遠是蘋果與三星?我們更不懂,為什麼聯想可以在一年裡大賣3000萬支手機?台灣宏達電岌岌可危,宏碁、仁寶也拉警報,台灣科技業的明天在哪裡?不僅200萬科技人需要關心,也將是你我共同面對的難題。

日期:2013-07-17

「守、破、離」打造好形象 兩秒鐘變身職場勝組
個人成長

「守、破、離」打造好形象 兩秒鐘變身職場勝組

給人好的第一印象,就容易贏得好感度,做起事來事半功倍;而打造好形象,可以從提升服裝儀容做起。

日期:2013-05-16

林依晨:生命的禮物往往來自討厭的事
情感關係

林依晨:生命的禮物往往來自討厭的事

十月底,林依晨剛滿三十歲,年紀尚輕的她,已經手握兩座金鐘;除此之外,她的心裡也已自成一套超齡人生哲理。這一切,來自她波折卻精采的生命歷練。

日期:2012-12-13

台灣大學生赴中國實習去!
焦點新聞

台灣大學生赴中國實習去!

正當多數大學生享受夏日暑假時光時,有一群大學生早在四、五月就開始尋找暑假到大陸實習的機會。希望善用這兩個月的時間,深入全球矚目的十三億人市場小試身手,搶得先機,為未來職涯鋪路。

日期:2012-07-19

「沒禮貌」最要不得— 初次見面的第一印象 就是永遠的印象
職場

「沒禮貌」最要不得— 初次見面的第一印象 就是永遠的印象

金錢,只是衡量一個人成功的指標之一,更多時候富人之所以令人欽佩,則是來自於他們待人處事的方式,充滿著為對方著想的智慧。我們身在一個講「裡」但更重「情、禮」的社會中,與人相處更是一門學問。「到底怎麼做才不會失禮?」很多時候往往沒有所謂的「標準答案」,因此更需要在分寸拿捏之間仔細斟酌。

日期:2012-06-27

看不到人陷阱更多—一通電話的禮儀
職場

看不到人陷阱更多—一通電話的禮儀

手機、網路的發達,讓距離不再是問題,創造出多元的溝通模式,卻也凸顯出e世代職場中,電話與電子郵件禮儀的重要性,中華人事主管協會資深講師吳美玲指出,「相較於面對面交談,電話、E-mail溝通的難度更高」,看不見對方表情與動作,純粹憑著字句、語氣與聲調而進行,僅能達到正常溝通的45%,偏偏這兩種溝通模式的應對,常影響職場情誼的建立,或者龐大的商機,應該慎重以待。

日期:2011-08-05

高雄餐旅大學讓晶華搶著要人的祕密
教育

高雄餐旅大學讓晶華搶著要人的祕密

觀光餐旅業是二十一世紀的明星產業,許多學校也都增設相關科系。其中高雄餐旅大學規定修習國內外實習或參訪行程,更重要是從日常生活中培養敬業態度和沉穩的性格,因此在十五年內就成為餐旅業最具代表性的學校。

日期:2011-05-19

給子女自由就是最珍貴的禮物
情感關係

給子女自由就是最珍貴的禮物

從與父親的相處談到自己身為人父的教育觀,聯電榮譽副董事長宣明智用兩個小故事、兩句話,談父親給予他人生最寶貴的一堂課,也談他給子女最重要的人生經驗。

日期:2010-08-05

花為何美?因它一心地開
職場

花為何美?因它一心地開

柯文昌為普訊創投董事長,1979年,29歲的柯文昌擔任台灣惠普第一位本土總經理,開啟惠普在台灣的黃金歲月;1989年創立普訊創投,管理200億元以上資金,投資的公司已有超過百家在國內外掛牌上市

日期:2006-09-28

惠普之道 vs. 微軟文化
職場

惠普之道 vs. 微軟文化

范成炬現擔任友達、華寶、研華、創見及至上等公司董監事。畢業於台大電機系,曾任普訊創投總經理、台灣微軟公司總裁及總經理、倫飛電腦副總、惠普台灣分公司副總等職

日期:2006-08-24