今周刊編按：川普周二完成就職宣誓、發表近30分鐘的就職演說後，隻字未提比特幣或加密貨幣相關政策，川普的「迷因幣」$TRUMP一度回吐漲幅，但隨後市值漲破100億美元（約3265億元台幣）。比特幣從10.6萬美元跳水至10.1萬美元下方，測試10萬美元大關，稍早一度強升至10.9萬美元上方，創下歷史新高。川普在2024年向幣圈許下多項承諾，包括讓美國成為「地球的加密貨幣之都」，但他在演講中沒有討論任何政策。幣圈仍樂觀預計他將在稍晚發布至少一項以加密貨幣為重點的行政命令。
日期：2025-01-21
美國擴大對俄國石油制裁，推升國際油價走高，台塑四寶受惠漲價題材，連幾個交易日上漲，台塑（1301）上週五盤中最高來到37.8元，台化（1326）29元、南亞（1303）來到33.45元，台塑化（6505）則是看到38元。
日期：2025-01-19
台積電日前創新高，「高含積量」的市值型ETF如0050、006208等，也跟著改寫歷史新高，去年市值型ETF動輒獲利4成以上，相較之下，高股息ETF報酬率落後不少。有存股族在Dcard請益，表示想把高股息換成市值型，什麼時候換比較好？
日期：2025-01-19
時序邁入蛇年，回顧2024年，台股在企業獲利成長帶動下，大盤指數從17,930點一路過關斬將，最高來到24,416點，創下歷史新高，全年最大漲幅超過36%；延續多頭氣勢，過去一年大盤表現讓人驚艷。根據集保結算所大數據平台統計，截至2024年12月底，台股自然人開戶人數全年新增70萬人，達1,298萬人呈現明顯成長。
日期：2025-01-19
今周刊編按：2024年14家金控獲利表現衝高，市場預估配發總股息，有望落在2990億元，甚至有機會衝破3000億元大關，創下超過20年金控史上新高紀錄，對於700萬金融股存股族來說，可以安心了。至於2025年金融股股利誰最好？法人最看好包括富邦金(2881)每股可望配發3.8至4元的現金股息，國泰金(2882)為2.8至3元，中信金(2891)則是每股配1.85至2.5元，而元大金(2885)有機會配發超過1.45元。而兆豐金(2886)、玉山金(2884)、華南金(2880)則是有望配發超過1元現金股息。
日期：2025-01-19
小非是一位醫生，自醫學院畢業後進入醫院工作，就近在醫院附近租下6千元套房。年薪約90多萬，省吃儉用，工作二年就存下100萬。有了第一桶金後，她決定買房。2008年全球經濟受金融海嘯衝擊的最低點，在林口買下約30坪，總價300萬華廈。30歲婚後，她將生活重心放在家庭，看診時間極少，職涯實際上年薪破百萬的時間不過幾年。本金不多，靠著自學投資，加上10多年來持續買房並投入股市，40多歲就賺進上億身家。目前在診所工作、40多歲的她，年薪才70~80萬，不過，她完全不在意，因為投資收益早已超越本薪。
日期：2025-01-17
華航董事長謝世謙週四(1/16)因心肌梗塞猝逝，享壽73歲。他週三(1/15)還親自出席與華航企業工會的團體協約簽署並合影，突如其來的消息震驚各界。中華航空董事長職務預計將由總經理高星潢代理。華航企業工會則是在臉書上發布聲明，表示華航企業工會拒絕空降酬庸，「謝董事長不僅對外有營運的本事，更是華航有史以來最善待員工的大家長，基層出身的他，深闇華航企業中潛在的次文化，努力衝營收之餘，也戮力改變舊有的陋習，以期讓公正文化不再只是笑話」。華航工會表示，若政府一意孤行執意走回頭路，為了華航的未來、為了全體華航員工的權益與福祉，將不惜再戰。
日期：2025-01-16
老字號高股息ETF 0056（元大高股息）2025年第1季配息公告出爐，本季每受益權單位擬配發1.07元，連3季維持水準，以週二(12/31)收盤價36.68元換算，單季配息率約2.91%，年化配息率約11.66%。本次除息交易日為2025年1月17日，最後交易日為2025年1月16日，股息配發放日為2025年2月20日。2024年0056配息紀錄表現亮眼，總配息金額3.63元刷新歷史新高，不過，股價卻相對弱勢，從2024年7/11的高點42.77元一路下滑，至12/31收37.48元，已低於今年均價38.45元，是否該趁機進場撿便宜？
日期：2025-01-16
隨著台灣快速邁入高齡化社會，加上年改議題的衍生，全民退休理財更受到重視。因此，如何運用適當的投資理財工具並創造累積未來更好的退休基金，將是每個人所必須面對的問題。
日期：2025-01-16
編按：1993年，黃仁勳與友人在矽谷一間連鎖餐廳創立輝達，擔任執行長；三十多年後，輝達躋身全球市值最高的公司之一，與蘋果匹敵，黃仁勳成為科技業任期最長的執行長，還曾是張忠謀欽點的台積電接班人選之一。輝達一鳴驚人的關鍵就在執行長黃仁勳的遠見卓識。十多年前，他看到一些科技研發結果的潛力，放膽把整間公司押注在AI上。本書作者獲得前所未有的機會，貼身採訪黃仁勳，以及輝達的共同創辦人、高階主管、投資人、現任與前任員工、黃仁勳的友人與競爭對手，詳實記錄這間公司崛起的經過，並描繪黃仁勳的專注、執著、強大的感召力，以及強悍的領導風格。如今，黃仁勳已是矽谷最有影響力的人。沒有黃仁勳，輝達無法達到如今的地位；沒有黃仁勳，AI的發展將延遲十年。
日期：2025-01-16
