編按:9月除息ETF慘兮兮,股民人數高達132萬的00919,配息從0.72元降至0.54元,大砍近25%,不過年化殖利率仍達10.19%,仍為本季配息王;而主打高息低波,穩健投資人最愛標的00713,本次配發0.78元,相較上次下調0.32元,換算年化殖利率只剩下6%多。高股息真的沒救了嗎?不過仍有幾檔冷門黑馬表現不俗,00900本月維持0.10元的高殖利率表現,已經連續11個月穩住配息,而且配息來源仍100%來自股利所得,配息表現健康。另外有一檔冷門黑馬,雖然不是高股息,但仍端出9%以上年化配息率,股價也一路向上走,值得投資人關注。
日期:2025-09-05
編按:截至2025年8月,台股已有7檔主動式ETF上市。其中00981A、00982A、00980A表現亮眼,成為投資圈新寵,上周有5檔主動式ETF受益人數都創新高。不少股民心癢癢也想跟著賺,到底主動式、被動式哪個好?一篇最新國際研究,為你揭開背後隱藏的財富密碼。
日期:2025-09-04
編按:00713近兩年表現亮眼,是不少存股族眼中的金雞母,不過連3季降息、連續5季未填息,被詬病真正「左手換右手」(更新:9/4終於完成填息)。熱中指數化投資的Jet Lee就提醒大家,很多投資人只看到高股息ETF短期的高配息,卻忽略了資本利得與市場循環才是關鍵。當帳面收益減少、配息金額逐步下降,他以一個故事說明,投資人如果沉迷於「高股息的爽感」,反而可能犧牲長期報酬。很多投資人只看到高股息ETF短期的高配息,卻忽略了資本利得與市場循環才是關鍵。當帳面收益減少、配息金額逐步下降,投資人如果沉迷於「高股息的爽感」,反而可能犧牲長期報酬。
日期:2025-09-04
編按:想要穩健地把小錢變大錢,股息再投入是一個重要關鍵,靠著時間與複利力量,就能讓資產加速成長。 不用追求像00919、0056...等動輒10%的超高配息,僅以年化報酬6%為例試算,只要花10年時間定期定額,剩下的時間只要把生出的股息繼續投入,退休就能累積近千萬資產!
日期:2025-09-03
編按:00919最新一季配息降至0.54元,結束連續四季0.72元的紀錄,「配息縮水」加上「填息難題」,讓不少投資人又開始動起換股念頭。然而,00919目前殖利率仍有10%左右,填不填息真有這麼重要嗎?
日期:2025-09-03
聯準會主席鮑爾在全球央行年會轉鴿,市場預期九月降息機率飆破9成,但川普的關稅政策仍為通膨增添變數。與此同時,AI熱潮從伺服器延燒至終端應用,蘋果宣布將於2026年底推出智慧眼鏡,正式與Meta、Google三強鼎立。另一方面,組裝大廠鴻海股價狂飆站上200元大關,法人喊出的300元目標價是否近在咫尺?股魚老師帶來關鍵觀察與操作心法。
日期:2025-09-02
編按:00919昨天(9/1)公布最新配息,由原本的0.72元降到0.54元,如外界預期調降!不過年化配息率仍逾10%,雖然數字下修,但群益投信強調本次配息沒有受到額外限制,主要是因為關稅政策衝擊非AI產業,部分成分股股價偏弱,資本利得表現不佳所致。
日期:2025-09-02
編按:股市小黑在剛出社會時,早餐吃吐司,晚上自己煮飯配滷肉,省下的錢全數投入投資。多年後回頭看,當初的堅持,成了如今「選擇自由」生活的基石。他認為省不是委屈自己,而是把有限的資源交給時間跟複利,用現在的小犧牲換未來的大自由。
日期:2025-09-01
編按:不少投資人最常問的問題之一就是:「0050與00878,哪個比較好?」其實答案並非絕對,端看你追求的是長期資本利得,還是穩定現金流。財經網紅存股哥透過回測數據,深入比較兩檔ETF在年化報酬率、波動率與股息再投入的效果,提醒投資人:與其爭論誰更強,不如找到最適合自己財務目標的工具。
日期:2025-09-01
2004年成立的知名母嬰品牌「媽媽餵」(Mamaway),這2天引起全網媽媽和醫師怒火,原因就在於Mamaway拍攝宣傳影片中提到,嬰兒配方奶粉含糖量超高「一瓶奶粉,就有一半以上都是糖,等於是2大瓶可樂」,意指只有親餵母奶才是對寶寶最好的方式。影片引發各大社群平台熱烈討論,連食藥署都跳出來通報臉書Meta下架影片,並指依食安法第46-1條規定,散播有關食品安全之謠言或不實訊息,足生損害於公眾或他人者,處3年以下有期徒刑、拘役或100萬元以下罰金。目前該影片已經下架,但Mamaway連續的「道歉文」,還是讓網友們怒火難消,甚至Mamaway秀出奶粉品牌亞培以及美強生標示,來支撐自己的論證!而週四稍晚,媽媽餵IG和臉書所有道歉文都已刪除。對此,美強生週五(8/29)發表聲明指出,所有嬰幼兒配方產品均符合衛生福利部食品藥物管理署的相關規定,對於近期相關不實報導,不排除依法提起民、刑事訴訟。而媽媽餵隨後又再發官方聲明解釋是因用詞不夠精確,目前已將影片下架處理,避免造成更多的誤解與不安,對此深感抱歉。
日期:2025-08-29