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量化寬鬆規模的AI投資潮 ——科技分化下的軟硬體價值重塑
國際總經

量化寬鬆規模的AI投資潮 ——科技分化下的軟硬體價值重塑

AI投資潮規模堪比一次量化寬鬆,但這波資金並未平均流向各產業,而是集中灌進資料中心、半導體與電子零組件,推動科技股走向軟硬體分化。

日期:2026-05-20

台灣奢侈稅「凍漲」10年該修法?買豪車要課稅,高價虛擬資產卻不用?學者揭「公平性爭議」:5點談改革
稅制

台灣奢侈稅「凍漲」10年該修法?買豪車要課稅,高價虛擬資產卻不用?學者揭「公平性爭議」:5點談改革

現行奢侈稅法規列舉高價車、私人航空器、遊艇、特定保育類或高價材質家具、入會權利等,反映民國100年立法當時對奢侈消費的想像。然而十五年來高單價虛擬資產、NFT、代幣化收藏品、虛擬土地、遊戲稀有道具、會員制數位權利與複合式金融商品興起,部分交易金額可能遠高於傳統實體奢侈品。

日期:2026-05-20

經貿篇》象徵意義大於實質進展? 專家從川習會上看到的訊號     美中暫休兵  科技廠仍須選邊站
國際總經

經貿篇》象徵意義大於實質進展? 專家從川習會上看到的訊號 美中暫休兵 科技廠仍須選邊站

川普與習近平再度同桌會談,各界靜待兩大強權在貿易與科技戰煙硝中是否釋出降溫訊號。三位專家從談判結果、攻防框架與產業影響等層面,進一步剖析本次川習會的實質意涵與潛在影響。

日期:2026-05-20

簡轉繁圖書大量湧入、中國歷史論述衝擊台灣史觀…國際主流LLM僅1%繁中語料,綠委籲文化內容納主權AI訓練
政治社會

簡轉繁圖書大量湧入、中國歷史論述衝擊台灣史觀…國際主流LLM僅1%繁中語料,綠委籲文化內容納主權AI訓練

民進黨立委陳培瑜、吳思瑤周二(5/19)召開「文化石油:AI主權建設下的出版內容產業未來」座談會,邀集政府機關、專家學者與文化內容產業,共探政府應如何訂定制度與內容產業對接,並提供實質的預算支持,以確保台灣文化在雲端時代的主權。

日期:2026-05-19

孫安佐、汪小菲...被寵壞的巨嬰背後,都有個「表演型人格」媽媽?千錯萬錯都別人錯,孩子如何學會理性對話
教育

孫安佐、汪小菲...被寵壞的巨嬰背後,都有個「表演型人格」媽媽?千錯萬錯都別人錯,孩子如何學會理性對話

編按:資深明星夫妻檔孫鵬、狄鶯的兒子孫安佐近日因自製噴火槍遭羈押,再度登上媒體版面,已逝女星大S的前夫汪小菲動不動在母親張蘭的直播中發飆暴走...這些脫序的行為,背後其實藏著一種常被忽略的家庭關係模式--當表演型人格家長習慣以情緒、戲劇化反應與高度控制來主導家庭,孩子會長成什麼樣子?

日期:2026-05-19

中國拒買H200有本事自產?黃仁勳認市場遲早開放!華為和「四小龍」加速進程,「一優勢」連馬斯克都認同
科技

中國拒買H200有本事自產?黃仁勳認市場遲早開放!華為和「四小龍」加速進程,「一優勢」連馬斯克都認同

在DeepSeek之後,全球投資人嚴陣以待來自中國下個AI關鍵時刻!美國總統川普訪中返美後表示,輝達H200晶片在與中國國家領導人習近平談話時,確實有提及,但中國尚未批准採購H200晶片,「因為他們想自己開發」。輝達執行長黃仁勳5/18接受專訪時談到,並未直接和中方官員討論H200計畫,但會談中有提及這話題,「川普總統和中方領導人進行交流,期待他們的決定」。黃仁勳表示,中國政府需要決定他們希望保護多少比率給本土市場,「隨著時間的推移,中國市場終究會開放」。中國目前還未開放中企買輝達H200晶片,就是要致力擴展本土AI晶片規模,以對抗輝達,希望仰賴華為以及中國AI晶片「四小龍」,來達成AI產業鏈完整目標。

日期:2026-05-19

臺灣創新  定義未來
科技

臺灣創新 定義未來

臺灣研發站上世界舞台,愛迪生獎肯定創新實力,16項跨域技術獲獎,形塑新一代產業面貌,定義未來科技方向。

日期:2026-05-14

房貸申辦全攻略!銀行4大潛規則 傳統型、回復型、理財型,何種利率最低?
房地產

房貸申辦全攻略!銀行4大潛規則 傳統型、回復型、理財型,何種利率最低?

買房是人生大事,多數人將心力投注在挑選地段、格局與議價,然而真正決定最後「持有成本」的關鍵,往往卡在房貸最後一哩路。曾任職銀行經手核貸案件的房產專家喬王指出,銀行有一套不對外公開的「評分」,會依據「職、收、信、債」四項評估貸款人信用價值。此外,7月新青安優惠利率將結束,面對即將大幅增加的月還款金額,喬王建議可透過「轉貸」或「理財型房貸」適當做債務整合,減低貸款負擔。

日期:2026-05-14

從用AI到掌握AI,拉開企業競爭力的分水嶺
科技

從用AI到掌握AI,拉開企業競爭力的分水嶺

生成式AI在近兩年快速進入企業日常,從客服回覆、文件撰寫到行銷規劃,幾乎已成為標配工具。步入2026年,許多企業開始發現一個現實問題,大家都在用AI,差距卻沒有被拉開。當所有人都在用相似的工具時,效率提升不再是競爭優勢,而是基本門檻。未來企業之間真正的分水嶺,正從是否導入AI,轉向能否掌握AI,也就是誰能用得更深、更準,並轉化為長期可累積的企業專屬知識能力。

日期:2026-05-14