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救國團「排除黨產條例」直衝立院!藍急推修法、綠嗆黑箱…為何這14億成最大爭議?一文看懂攻防
政治社會

救國團「排除黨產條例」直衝立院!藍急推修法、綠嗆黑箱…為何這14億成最大爭議?一文看懂攻防

國民黨日前提出《政黨及其附隨組織不當取得財產處理條例》修正草案,內容擬將救國團排除於「黨產條例」適用範圍,國民黨12月2日將草案逕付二讀。對此,黨產會表達深切遺憾,並質疑若救國團如其所宣稱一般,「曾隸屬於國家機關即不可能為任何組織之附隨組織」,試問在救國團脫離國防部隸屬關係後,為何不曾歸還國家賦予該團執行任務的剩餘財產?被問到此時提出修法是否與選舉有關?民進黨法院黨團幹事長鍾佳濱3日表示,國民黨是否藉由修法為選舉籌措資金、避免黨產繼續被追討的窘境,民進黨團目前不得而知,因為「根本沒有經過委員會審查就被逕付二讀。」提案的國民黨立委游顥表示,救國團在近年是防疫救災的模範生,並非特定政黨專屬,卻被惡意充公,綠營是強搶民產;救國團則指出,此次修法是對錯誤「轉型正義」的一次回歸校正。

日期:2025-12-03

0056、0050股息領逾2萬,為何它老被笑賺少、還要課二代健保補充費?施昇輝:有XX才是王道
ETF

0056、0050股息領逾2萬,為何它老被笑賺少、還要課二代健保補充費?施昇輝:有XX才是王道

日前衛福部長石崇良建議,二代健保補充費的課徵標準要從「每次」領息超過2萬元,改成「每年」合計超過2萬元,就要課2.11%。言論一出,民眾反對聲浪一波接一波,最後政府才決定暫緩規劃。

日期:2025-12-03

AIoT驅動新南向,艾斯特攜手ASTER_Wise聯盟,開啟東協智慧社區新藍海
國際主題聯盟輔導

AIoT驅動新南向,艾斯特攜手ASTER_Wise聯盟,開啟東協智慧社區新藍海

艾斯特物聯科技股份有限公司,專注於物聯網(IoT)服務,領軍臺灣優秀的軟硬體供應商籌組「智慧社區主題聯盟」,打造智慧社區解決方案,為臺灣智慧城市技術開闢海外新通路。

日期:2025-12-03

東山咖啡公路冬日慢旅
美食旅遊

東山咖啡公路冬日慢旅

冷冷的冬天就從旅行中找溫暖,沿著台南市道「175東山咖啡公路」前行,拜訪東山咖啡、東山龍眼原鄉,喝熱咖啡和龍眼雞湯暖暖身子,再前往關子嶺溫泉鄉,以滑柔泥漿溫泉舒活身心,來一場冬日的鄉村公路療癒之旅。

日期:2025-12-03

唐鳳獲頒「諾貝爾替代獎」正命獎,台灣第1人!喊將榮耀獻給台灣:AI不該以憤怒分隔彼此
生活消費

唐鳳獲頒「諾貝爾替代獎」正命獎,台灣第1人!喊將榮耀獻給台灣:AI不該以憤怒分隔彼此

中華民國無任所大使暨前數位發展部部長唐鳳2日在粉專發文,分享自己獲頒有「諾貝爾替代獎」之稱的正命獎(Right Livelihood Award),「將這份榮耀獻給台灣。」唐鳳強調,自由民主是先賢以血汗、淚水開拓,而AI不應以憤怒分隔彼此,應在罕見共識之處連結。

日期:2025-12-03

擺脫賺息賠價差  選股策略轉向總報酬思惟  高股息ETF納「成長因子」  績效突圍
ETF

擺脫賺息賠價差 選股策略轉向總報酬思惟 高股息ETF納「成長因子」 績效突圍

今年台股強勢上攻,但多檔高股息ETF卻陷入「賺股息、賠價差」的困境。不過,部分納入「成長因子」的高息ETF成功突圍,在股市震盪中依然繳出亮眼表現。

日期:2025-12-03

貶值交易帶動2026年股市向陽 ——兼論台灣密封元件大廠茂順
國際總經

貶值交易帶動2026年股市向陽 ——兼論台灣密封元件大廠茂順

AI泡沫疑慮、聯準會官員鷹派言論、美國政府關門等事件,致使金融市場大幅動盪。聯準會貨幣政策明年有望保持寬鬆,「貶值交易」,將是貫穿全球的交易主軸。

日期:2025-12-03

解鎖「AI 法務」戰力:85.6% 普及率下的效率焦慮與治理鴻溝——Lawsnote 2025 台灣法律工作者使用 AI 現況調查報告
職場

解鎖「AI 法務」戰力:85.6% 普及率下的效率焦慮與治理鴻溝——Lawsnote 2025 台灣法律工作者使用 AI 現況調查報告

自從 ChatGPT 在 2022 年 11 月 30 日首次發布以來,AI 開始大規模影響現代職場至今剛滿三年。過去幾個月來,AI 發展進入下一階段,除了巨頭們 LLM(大型語言模型)的軍備競賽外,外界更關心的,則是 AI 是否能為知識工作者帶來顯著的生產力提升。

日期:2025-12-03

抗生素、抗敏藥都依賴紅鏈  下一個貿易戰新武器?  美國國會示警  中國原料藥釀掐脖子危機
國際總經

抗生素、抗敏藥都依賴紅鏈 下一個貿易戰新武器? 美國國會示警 中國原料藥釀掐脖子危機

二○二五年《 美中經濟暨安全年度報告》出爐,其中,藥品原料成焦點議題,因為華盛頓一直忽視的潛在供應鏈威脅是,中國牢牢掌控、獨家供應多種藥品所需的原料。

日期:2025-12-03

《職安法》修正案三讀通過!明確定義職場霸凌和處理方式,企業主與勞工都該秒懂的「7大關鍵」
政治社會

《職安法》修正案三讀通過!明確定義職場霸凌和處理方式,企業主與勞工都該秒懂的「7大關鍵」

企業主、高階主管、人資人員及所有勞工朋友都該關心這個議題:職場霸凌。職場霸凌一直是台灣職場隱形的痛,它不僅摧殘勞工的身心健康,更讓企業付出極高的隱藏成本。過去,我們在《職業安全衛生法》(下稱《職安法》)中,僅能依賴「執行職務遭受不法侵害」的模糊規範要求雇主預防。就在2025年12月2日,立法院三讀通過了《職安法》的職場霸凌專章,這標誌著我國在防治職場霸凌的道路上,邁出了歷史性的一大步!

日期:2025-12-03