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基本工資最新與熱門精選文章

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2026勞保投保薪資級距:勞保、健保、勞退提撥對照表!自己負擔多少勞保健保費一次看
勞保勞退

2026勞保投保薪資級距:勞保、健保、勞退提撥對照表!自己負擔多少勞保健保費一次看

115年(2026)勞保、健保、勞退級距及負擔金額總表出爐!2026年1月1日起勞工保險級距分級表第1級為29500元,勞就保費率12.5%,本文秀出2026年勞保投保薪資級距,及勞保、健保員工負擔金額對照表。另外勞保、健保、勞退、職保等社會保險,投保級距可是大不相同,115年(2026)勞保投保薪資級距,包括勞保、健保、勞退保費對照表,自己負擔多少一次看!

日期:2026-01-01

賴清德2026元旦演說全文!提4大總目標、籲總預算速審:台灣沒時間內耗…被問彈劾案:我不貪不取
政治社會

賴清德2026元旦演說全文!提4大總目標、籲總預算速審:台灣沒時間內耗…被問彈劾案:我不貪不取

總統賴清德2026年元旦發表新年談話,以「韌性之島 希望之光」為題發表演說。賴清德指出將推動4個總目標,打造安全韌性、智慧繁榮、均衡發展、民主團結的台灣。針對違憲爭議,賴清德表示,過去一年在野黨強行通過的《立法院職權行使法》,已被憲法法庭裁判侵犯總統及其他各院權力,如果任由單一憲政單位無限擴張權利,最後傷害的是人民,被放棄的是國家,他希望 2026 年朝野能合作,在野黨應仔細思考法案帶來的衝擊。至於彈劾案,賴清德感嘆,罷免是追究政治責任,彈劾是追究法律責任。「我上任以來不貪不取、沒有任何違法,這時提出彈劾目的何在,在野黨明知人數未達2/3門檻,彈劾程序根本無法通過,為什麼要浪費立法院寶貴的時間,賴清德呼籲在野黨能清楚向社會大眾說明。

日期:2026-01-01

導師費3千→4千、鐘點費增20%能解教師荒?提高待遇只是第一步,教長:要讓老師目光重回孩子身上
生活消費

導師費3千→4千、鐘點費增20%能解教師荒?提高待遇只是第一步,教長:要讓老師目光重回孩子身上

教學現場長期反映,師資荒的根本原因之一便是待遇不足。對此,教育部今日召開記者會,部長鄭英耀親自宣布,導師加給將由3000元調高到4000元,兼代課教師鐘點費全面調增20%,所有調增追溯自2025年9月1日起生效。

日期:2025-12-31

2026新制/最低工資、勞保年金退休年紀、勞工請假、租屋補助、國旅補助...14項新制懶人包
政治社會

2026新制/最低工資、勞保年金退休年紀、勞工請假、租屋補助、國旅補助...14項新制懶人包

2026年有多項新制上路,包括基本工資調漲至2萬9500元、時薪196元;中央生育補助改為每胎一律10萬,育嬰留停與家庭照顧等假別,也開放以日或小時等更小單位請假;租金補貼則將排除頂加等違建。此外還有平日國旅補助啟動、駕照改革等措施。另外,勞工保險老年年金的法定請領年齡從2026年起將調整為65歲,與法定退休年齡一致;國民年金保費也要調漲了,月投保金額將由現行1萬9761元調整為2萬1103元。《今周刊》為您整理2026各項新制。

日期:2025-12-31

2026最低工資29500元,為何半數勞工反陷焦慮?原來「副作用」浮現:薪水都吃光…如何對症下藥
國際總經

2026最低工資29500元,為何半數勞工反陷焦慮?原來「副作用」浮現:薪水都吃光…如何對症下藥

政府每次宣布每月薪資調查結果再創高,總會有勞工直喊「無感」、「我又拉低數據了」,即便最低工資連10升,似乎難讓民眾「有感」,反而讓許多勞工更焦慮。主計總處公布最新10月經常性薪資中位數38319元,只比2026年度的最低工資29500元,相差不到1萬元,兩者差距明顯拉近,難怪多數勞工會感到無感,更多的是焦慮。金融界人士觀察此現象,認為薪資結構出現問題,關鍵在產業發展失衡,呼籲政府別再盲信調升最低工資,應多管齊下,正視國內科技業、傳產、內需產業失衡問題,才能為全體勞工謀福祉。

日期:2025-12-16

青春聚焦》「中國會打來嗎?」學生從台海國安問到低薪、防詐 賴清德手拿國防小橘書  解惑青年提問
政治社會

青春聚焦》「中國會打來嗎?」學生從台海國安問到低薪、防詐 賴清德手拿國防小橘書 解惑青年提問

總統賴清德出席《今周刊》總統與青年論壇,接受現場與線上學生犀利提問,問題涵括國安、低薪、防詐等政經議題,甚至有個人生活經驗,他都逐一回答、無所不談。

日期:2025-12-03

總統與青年論壇》賴清德聆聽回應4大提案:青年的聲音應被聽見重視「以溝通逐步邁向完美社會」
政治社會

總統與青年論壇》賴清德聆聽回應4大提案:青年的聲音應被聽見重視「以溝通逐步邁向完美社會」

《今周刊》周六(11/29)舉辦總統與青年論壇,2025年以「青春進行式,台灣未來式」為主題,全國234名高中師生和總統賴清德展開零距離互動與交流,探討「青年培力 健康校園」、「圓夢向前 接軌國際」、「民主韌性 台灣感性」以及「AI賦能 綠色永續」四大議題。

日期:2025-11-29

114年(2025)勞保投保薪資級距:勞保、健保、勞退提撥!自己負擔多少勞保健保費一次看
勞保勞退

114年(2025)勞保投保薪資級距:勞保、健保、勞退提撥!自己負擔多少勞保健保費一次看

114年(2025)勞保投保薪資級距,包括勞保、健保、勞退保費對照表,自己負擔多少一次看!2025年1月1日起勞工保險級距分級表第1級為28590元,勞保費率12%升至12.5%,本文秀出2025年勞保投保薪資級距,及勞保、健保員工負擔金額對照表。勞保、健保、勞退、職保這幾種社會保險,它們投保級距可是大不相同,一起來看看勞工有哪些社會保險!至於115年基本工資再度調漲,115年(2026)勞保投保薪資級距尚未出爐,待日後公佈更新。

日期:2025-11-24

二代健保補充保費,股息逾2萬得多繳?政院急喊卡!0056、00878不能買了?施昇輝:只能這樣做
ETF

二代健保補充保費,股息逾2萬得多繳?政院急喊卡!0056、00878不能買了?施昇輝:只能這樣做

二代健保補充保費傳出將修法,針對利息、股利與租金3項目的補充保費改為年度結算制,只要利息、股利等收入1年內累計逾2萬,就需收取2.11%補充保費,最快2027年上路。消息一出,全台灣480萬被影響的存股族、定存族都崩潰,認為政府就是要大家不要存可以領息的高息ETF「股票貼息還要繳給健保」、「0056、00878、00919都不要買了」!直喊政府是拿中產階級開刀。不過,行政院發言人李慧芝隨即晚間表示,行政院長卓榮泰已指示衛福部暫緩具爭議的規劃,並加強社會溝通,以尋求更周全、具共識的改革方式。隨後衛福部也澄清,補充保費的改革方案仍在研議階段,衛福部會廣納各方意見,暫停有爭議的規劃,接下來一定會尋求更周延,更有共識的做法,再行推動。

日期:2025-11-06

健保補充保費年領股息100萬多繳21100元!新制何時上路?二代健保公式計算、和舊制差哪一表看
保險

健保補充保費年領股息100萬多繳21100元!新制何時上路?二代健保公式計算、和舊制差哪一表看

健保補充保費新制最快2027年上路,衛福部針對二代健保,擬調整《健保法》中補充保費計算方式,股息整年只要超過2萬,多出的部分都將要加收健保費,影響人數估約480萬人,預計挹注健保100億至200億元收入。健保補充保費制度改變影響多大?目前每月ETF配息領1.99萬,沒有超過2萬的門檻不用繳補充保費,如果改成年度結算,那麼1年領到的股利為1.99萬X12月=23.88萬,要繳交23.88萬X2.11%=5000元補充保費,一年領息100萬全年被徵21100元。由於民眾反彈聲浪不小,行政院11月6日舉行政院會後記者會,發言人針對「健保補充保費3大改革,如租金、利息、股利導入年度結算制」回應,政府一直積極在維持健保財務的穩健,每年都有持續撥補預算,也維護繳納的公平性。目前補充保費新制在廣納意見階段,但絕對不會為難小資族。衛福部健保署副署長龐一鳴補充,台灣目前一年收的健保費用約新台幣8000億元,其中150億元是來自股利所得,但會隨年度有所不同。衛福部長石崇良則說明,這次會進行補充保費調整,是考量到年輕族群,「過去不修法的話,就是要調整一般保費,受到影響的大多是小資族,本次希望在不影響制度公平性的前提下,盡量減少對他們的衝擊。」石崇良表示,目前條文草案已大致準備就緒,後續將啟動社會溝通、聽取各方意見,之後才會送請行政院審查,目標是在年底或明年初將修法草案送入立法院。《今周刊》針對二代健保補充保費改革,整理詳細資訊,帶讀者了解新制與舊制有何差異。

日期:2025-11-06