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Pokémon GO Fest 2026/北捷寶可夢明信片、精靈球3D悠遊卡開賣!皮卡丘、伊布見面會在哪?10周年活動必看
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Pokémon GO Fest 2026/北捷寶可夢明信片、精靈球3D悠遊卡開賣!皮卡丘、伊布見面會在哪?10周年活動必看

《Pokémon GO》上市10周年!官方宣布攜手台北捷運舉辦「Pokémon GO Fest 2026:全球」系列活動,邀請訓練家一起共襄盛舉。8月15日至9月13日《Pokémon GO Fest 2026》將於捷運大安森林公園站陽光大廳登場!活動前兩日將舉行皮卡丘、伊布見面會,還有寶可夢集換式卡牌遊戲體驗攤位等你來玩。另外,目前超夢造型悠遊卡,以及寶可夢精靈球3D造型悠遊卡都已經開賣了,販售地點、時間、價格一文看。更多《Pokémon GO》10周年活動都在《今周刊》持續更新。

日期:2026-08-14

從跨界求生到問鼎龍頭  靠濺鍍設備卡位6G商機  拒削價競爭  凌嘉打進先進封裝世界盃
科技

從跨界求生到問鼎龍頭 靠濺鍍設備卡位6G商機 拒削價競爭 凌嘉打進先進封裝世界盃

因不願參與無意義的價格廝殺,凌嘉科技被迫走上進軍半導體市場的轉型之路,憑藉專業度在全球抗電磁干擾屏蔽濺鍍設備取得領先,斬獲消費電子與低軌衛星兩大商機。

日期:2026-08-12

從對話AI走入代理AI,企業如何無痛轉型?叡揚資訊打造「C.ai 3.0」,回客戶信件、調貨一把罩
科技

從對話AI走入代理AI,企業如何無痛轉型?叡揚資訊打造「C.ai 3.0」,回客戶信件、調貨一把罩

當人工智慧從「生成式AI」走向「AI代理(Agentic AI)」,AI不再只是工具,代理AI將成為一位「工作夥伴」。只是,想要導入一位「值得信任的AI Agent」,實際充滿挑戰。叡揚資訊推出「C.ai 3.0」,讓AI不再是完成單一任務的工具,而是真正成為一名可信任的「代理AI」,融入企業工作流程。員工只要透過自然語言下指令,AI Agent就能自行調度各種技能,完成複雜的跨部門協作。

日期:2026-08-07

皮克敏8月活動!全台IKEA分店限定任務,金色花苗、限量小卡、Pikmin紙帽怎麼領?加碼社群日活動攻略
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皮克敏8月活動!全台IKEA分店限定任務,金色花苗、限量小卡、Pikmin紙帽怎麼領?加碼社群日活動攻略

皮克敏與IKEA宜家家居合作了!IKEA宣布,8月活動期間至IKEA全台8間門市,就能夠獲得「工具」飾品金色花苗與活動專屬的明信片,完成地點挑戰任務還能夠再獲得「紅色照片鈕扣徽章飾品皮克敏」!除此之外,官方還推出完成指定任務,領取限量「皮克敏感謝小卡」、「皮克敏造型紙帽」活動,皮友們別錯過了!皮克敏8月社群日時間出爐了!官方公告8月份當月花朵為首次推出的美人蕉,8月社群日時間為8/8、8/9,提醒皮友們把握巨大花朵的機會獲得當月花朵精華,更多8月份皮克敏活動、社群日活動資訊一次看!

日期:2026-08-01

科技冷戰 開拓「便宜又夠強的第三條路」  中美競爭進入新回合    月之暗面開源策略  改寫AI獲利模式
科技

科技冷戰 開拓「便宜又夠強的第三條路」 中美競爭進入新回合 月之暗面開源策略 改寫AI獲利模式

繼DeepSeek 後,中國企業「月之暗面」發布的「開源模型」Kimi K3 再次讓世界震撼。當高性能模型從訂閱走向免費開放,美中AI賽局已從技術較量,延伸到商業模式與行銷策略之爭。

日期:2026-07-29

預算五年增百億  官民應強化協商、訂定價標準  混淆補助與委託  社福採購契約亂象多
政治社會

預算五年增百億 官民應強化協商、訂定價標準 混淆補助與委託 社福採購契約亂象多

社福預算年年增加,採購經費五年增加百億,標案卻亂象叢生,社福團體怨聲載道,工程會揪出十二項缺失,建議訂出定價標準、強化協商機制,讓官民合作更順暢。

日期:2026-07-22

救災錢不夠、機關怕被追砍⋯拖累行政效率 預算延宕三百天惡例  失能代價全民承擔
政治社會

救災錢不夠、機關怕被追砍⋯拖累行政效率 預算延宕三百天惡例 失能代價全民承擔

今年已過半,本年度總預算卻仍未三讀。這場預算延宕的風暴,波及災害應變與政務推動。隨著明年度預算審查將再送審,若立法院為趕上時程匆忙審議,把關更可能流於草率,留下重大後遺症。

日期:2026-07-15

苗栗幣是什麼?最高150點免費送、1點抵1元,210家商店都能用,點數怎麼賺、APP下載教學一次看
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苗栗幣是什麼?最高150點免費送、1點抵1元,210家商店都能用,點數怎麼賺、APP下載教學一次看

苗栗幣APP正式上線!民眾可透過iOS或Android手機下載,完成註冊後就能參加任務、獲得苗栗幣,並於210家特約店家消費折抵使用。苗栗幣怎麼賺?如何折抵消費?APP下載教學、首波註冊禮、挑戰任務、點數消費流程一文看。

日期:2026-07-13

我被職場霸凌了?主管嘲諷、工作群組羞辱、不停LINE...冷暴力也算!離職後可申訴?職場霸凌法7/1上路自救詳解
職場

我被職場霸凌了?主管嘲諷、工作群組羞辱、不停LINE...冷暴力也算!離職後可申訴?職場霸凌法7/1上路自救詳解

職場霸凌法上路!勞動部修正職業安全衛生法,並增訂職場霸凌防治專章,法規於7月1日生效。公司若有違規,可處300萬元罰鍰、情節嚴重最高450萬元。但身為員工想必都想問,到底怎麼樣算被職場霸凌?同事一起訂雞排沒揪就是職場霸凌?只要主管不給員工請假就是職場霸凌?在工作群組中散布同事負面言論也是踩到霸凌的紅線?事實上,勞動部解釋,在職場難免會與人意見不合、口角衝突,但令人不愉快或不受歡迎的行為是否構成職場霸凌,也不是只憑個人主觀的感受就可以認定。關於職場霸凌法,職場霸凌如何認定、勞工遇到職場霸凌如何申訴、離職後是否還能申訴、遭到職場霸凌該怎麼自救等,《今周刊》整理完整文章帶勞工一次看懂!

日期:2026-07-02

實體AI終極體現  黃仁勳早已看見下個兆元市場  機器人量產元年  五萬大軍上班去
科技

實體AI終極體現 黃仁勳早已看見下個兆元市場 機器人量產元年 五萬大軍上班去

全球人形機器人二○二六年迎來實質量產元年,並步入商業化市場。從跨入家庭的機器人管家,到挺進物流產線的工業新秀,AI機器人正以顛覆性姿態翻轉應用場景。面對這場兆元級賽局與紅色供應鏈的低價衝擊,台廠如何在此關鍵時刻精準卡位?

日期:2026-06-24