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Lightmatter創辦人發願  要當「光學傳輸界的台積電」  勇闖AI光互連戰場  千億獨角獸解密
科技

Lightmatter創辦人發願 要當「光學傳輸界的台積電」 勇闖AI光互連戰場 千億獨角獸解密

面對全球AI資料中心的能耗焦慮,估值四十四億美元的矽光子獨角獸Lightmatter強勢突圍。本刊前進矽谷,直擊創辦人如何靠第一性原理,攜手台積電等台鏈,打造光互連產品線。

日期:2026-05-27

珍貴老廟要拆要留缺乏正當程序可管  福海宮兩派信眾吵不停 桃園航空城徵收  讓文資去留無解現形
房地產

珍貴老廟要拆要留缺乏正當程序可管 福海宮兩派信眾吵不停 桃園航空城徵收 讓文資去留無解現形

在桃園屹立超過百年的福海宮,因為航空城開發計畫,十多年來在拆遷與保留之間擺盪,凸顯出台灣在大型公共建設徵收土地的範圍,以及判別保留無形文化資產的標準,依舊模糊難解。

日期:2026-05-27

英特爾CEO陳立武上任400天、股價飆5.5倍!連震怒的張忠謀都被他安撫,科技業頂級「喬王」怎做到?
科技

英特爾CEO陳立武上任400天、股價飆5.5倍!連震怒的張忠謀都被他安撫,科技業頂級「喬王」怎做到?

「把你們最重要的產品交給我,分給我5%、10%的訂單,讓我去爭取、去贏得你們的信任。」這般近乎懇求的低姿態,出自矽谷最具權勢的晶片巨頭英特爾執行長陳立武。他正用務實精準的態度,一點一滴地將AI大時代掉隊的昔日霸主,帶回舞台中央。

日期:2026-05-27

從叛逆浪子到千億企業家 潤泰尹衍樑傳奇謝幕
政治社會

從叛逆浪子到千億企業家 潤泰尹衍樑傳奇謝幕

潤泰集團總裁尹衍樑五月二十六日清晨辭世,享壽七十六歲。從被送進少年感化院,到打造潤泰商業版圖,再捐出大筆財富、創辦唐獎,他的一生,是「放膽拚搏」的最佳註解。

日期:2026-05-27

CEO陳立武低谷接盤,揪團黃仁勳、馬斯克、庫克,突襲切入AI賽道 股價飆5.5倍 英特爾400天回魂計
科技

CEO陳立武低谷接盤,揪團黃仁勳、馬斯克、庫克,突襲切入AI賽道 股價飆5.5倍 英特爾400天回魂計

(今周刊1536)AI大浪洗刷出一波又一波的新王者,被狠狠甩落的半導體巨人英特爾,暴力瘦身、歸零心態、專注技術,終於在今年切入AI賽道,重回舞台中央,這是就任執行長435天的陳立武,憑藉誠懇務實的鐵血紀律,施展的絕妙回魂計。

日期:2026-05-27

終結28年威京時代!寶佳強勢入主中工,下一步再攻中石化?陶朱隱園、數百億元工程案受關注
房地產

終結28年威京時代!寶佳強勢入主中工,下一步再攻中石化?陶朱隱園、數百億元工程案受關注

中工董事改選結果出爐,寶佳陣營一舉拿下過半席次,開啟共治新局。涉及龐大開發案與土地資源,外界不只關注整合效益,更好奇寶佳下一步是否將戰線延伸至中石化。

日期:2026-05-27

一個門外漢如何只花2年,讓山林水從虧損到年收50億?改革3招切入台積電關鍵水脈「一滴水都不能出錯」
傳產

一個門外漢如何只花2年,讓山林水從虧損到年收50億?改革3招切入台積電關鍵水脈「一滴水都不能出錯」

國內水資源處理大廠山林水,4年前面臨虧損,卻在去年開創50億元營收新頁。董座郭又綺如何讓員工重拾信心,帶領公司成為「護國神山」背後的靠山?

日期:2026-05-27

尹衍樑捐3億蓋政大籃球場,才有雄鷹隊6連霸…謝金河:他還捐助政大商學院,政大人要永記尹學長的好
傳產

尹衍樑捐3億蓋政大籃球場,才有雄鷹隊6連霸…謝金河:他還捐助政大商學院,政大人要永記尹學長的好

政大人要永記尹學長的好!今天從榮總發出的一則消息,確定潤泰集團尹總裁走了,心中有很多哀傷!我知道尹先生臥病一段時間,在他康健的時候,尹先生偶爾會約我一起吃飯,如今與世長辭,我想談談尹先生對政大的貢獻。

日期:2026-05-26

雲豹能源小金雞台普威(7921)登錄興櫃!能源轉型+AI算力中心加持,儲能商機5年複合成長率逾2成
傳產

雲豹能源小金雞台普威(7921)登錄興櫃!能源轉型+AI算力中心加持,儲能商機5年複合成長率逾2成

雲豹能源(6869)又一家小金雞投入資本市場,專攻系統級儲能公司台普威能源(7921)於周三(5/27)登錄興櫃,週二(5/26)先舉辦興櫃前法說會。台普威總經理馮浩翔指出,台普威不僅站在能源轉型的風口,更迎接AI算力中心(AIDC)的崛起。

日期:2026-05-26

我從Meta畢業了!台灣工程師告白:親手打造的AI模型,最後讓我失去工作!現實是「人會被AI取代」
職場

我從Meta畢業了!台灣工程師告白:親手打造的AI模型,最後讓我失去工作!現實是「人會被AI取代」

編按:Meta近日大裁員 8,000 人,引發全球科技圈震盪。一名來自台灣、曾在Meta研究部門任職的工程師發文透露,自己明明績效優異、甚至才剛因AI模型成果獲高層表揚,最後仍逃不過被裁命運。他直言,「人不會被 AI 取代,不會使用 AI 的人才會被會用 AI 的人取代」這句話,已經不成立了。當矽谷已開始面對AI重塑白領工作的現實,台灣許多產業卻似乎仍認為衝擊離自己很遠;作者直言,當AI成本持續下降、企業競爭加劇後,真正的改變,可能比大家想像得更快到來。

日期:2026-05-26