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台股站回4萬7,為何反而要買高股息?00919、00929、00406A...卡位9月除息,「3種賺法」一次看
ETF

台股站回4萬7,為何反而要買高股息?00919、00929、00406A...卡位9月除息,「3種賺法」一次看

9月進入ETF除息旺季,高股息ETF再度成為市場焦點。從最新配息名單來看,不少ETF年化配息率衝上雙位數,部分甚至逼近2成;另一方面,近期高股息ETF的股價表現也不弱,像00919(群益台灣精選高息)即使金融股漲勢降溫,仍一路創下新高。換句話說,這一波高股息ETF受到青睞,已經不只是因為「配得多」,而是配息、股價表現都有亮點。不過,台股來到高檔後震盪加劇,投資人現在真正要問的,可能已經不只是「哪一檔配得多」,而是不同高股息ETF在不同盤勢下,究竟各自適合扮演什麼角色。

日期:2026-09-07

「高雄緊緊緊」新書發表 賴清德曝這前提下「陳其邁不會放過你」...陳其邁自嘲亡命之徒 親揭如何爭取台積電、打造演唱會之都
政治社會

「高雄緊緊緊」新書發表 賴清德曝這前提下「陳其邁不會放過你」...陳其邁自嘲亡命之徒 親揭如何爭取台積電、打造演唱會之都

紀錄高雄市長陳其邁與市府團隊六年施政的新書《高雄,緊緊緊!2314天極限轉型》週五(9/4)舉行新書發表會。陳其邁自嘲以「亡命之徒」精神拚市政,靠著「緊緊緊」態度突破產業轉型挑戰。也希望把這本書獻給每一個曾經被他打電話騷擾、所有為高雄努力付出的人。總統賴清德出席發表會力挺,並且當場宣布要購買500本書。賴清德說,從這本書裡,可以感受得到,「如果高雄有需要,陳其邁是不會放過你的。」一定是追到你同意協助,然後把事情解決為止,非常令人感動。

日期:2026-09-04

反彈逾七千點  成交量、外資買盤卻沒跟上 台股須帶量上攻  才有底氣戰前高
理財

反彈逾七千點 成交量、外資買盤卻沒跟上 台股須帶量上攻 才有底氣戰前高

加權指數自七月底落底以來,至今反彈超過七千點,再度逼近歷史高檔區。看似強勢,但真正值得觀察的,並不是有無創高,而是有無足夠的資金支撐繼續向上,這也是九月多方最需要面對的問題。

日期:2026-09-02

九月Fed升息五五波  預期歐、日各升一碼 三大央行添「鷹」影  市場迎利率大考
國際總經

九月Fed升息五五波 預期歐、日各升一碼 三大央行添「鷹」影 市場迎利率大考

九月,全球三大央行會議接力登場,緊接著還有川習會。市場早已排好一套政策劇本,接下來的關鍵,就看政策結果會不會意外偏離預期。

日期:2026-09-02

南電、景碩、欣興…欣興(3037)999元9萬張逃命,景碩(3189)股價為何也跌停?ABF買誰?兩理由它首選
台股

南電、景碩、欣興…欣興(3037)999元9萬張逃命,景碩(3189)股價為何也跌停?ABF買誰?兩理由它首選

今周刊編按:ABF載板大廠欣興(3037)因涉洗產地風波遭檢調搜索,周一(8/31)開盤鎖在跌停價999元,逾9萬張等賣。資深分析師陳威良認為,碰到司法的事情不確定性高,建議投資人先收回資金是上策。不少人關注,那ABF載板概念股南電(8046)和景碩(3189)可以買嗎?南電開盤一度湧入買盤拉高股價至1325元,但又急殺至1,180元,股價高低振幅高達12%,11點時跌幅約半根停板、下跌逾4%來到1190元附近。景碩則受到華瑋投資擬賣股1.6萬張影響,股價一度觸及跌停價810元。陳威良認為,當欣興股價靠近南電時,賣欣興、買南電是較好的選擇。加上南電長約比重少,受惠漲價最快,又有母公司南亞(1303)的料源支應,預估明後年EPS成長高,較看好南電後續發展。

日期:2026-08-31

AI幫你10分鐘做完,卻害同事改兩小時:職場新字workslop
職場

AI幫你10分鐘做完,卻害同事改兩小時:職場新字workslop

你是否也有這種經驗?同事寄來一份報告,每頁都有「關鍵洞察」,看起來非常專業。但你仔細讀完,說不出哪裡不好,但也不知道要怎麼進行下一步。你只好自己重做。對方用AI在半小時內完成的報告,你卻花了兩小時收拾。AI替一個人省下時間,卻把工作轉嫁給另一個人。英文現在有個新字,專門形容這種「看似完成,其實讓別人更忙」的AI產出:workslop。

日期:2026-08-31

第三十四屆亞洲台灣商會聯合總會總會長俞秀霞 以溫柔韌力牽起亞洲經貿新絲路
政治社會

第三十四屆亞洲台灣商會聯合總會總會長俞秀霞 以溫柔韌力牽起亞洲經貿新絲路

在全球供應鏈快速重組、企業跨國布局加速的時代,亞洲台商比以往任何時候都更需要一個能整合資源、連結市場、凝聚彼此的強大平台。

日期:2026-08-31

微軟CEO吐露腦麻兒養育辛酸、臉書桑德伯格公開喪夫之痛...主管不用裝完美!坦承脆弱,為何反讓團隊更有凝聚力?
職場

微軟CEO吐露腦麻兒養育辛酸、臉書桑德伯格公開喪夫之痛...主管不用裝完美!坦承脆弱,為何反讓團隊更有凝聚力?

臉書前營運長雪柔・桑德伯格(Sheryl Sandberg)在丈夫去世後坦然分享自己的悲痛與哀傷,並利用個人經歷與員工建立情感連結。桑德伯格並不刻意強調「光明面」,而是接受悲傷情緒的存在,並將其轉化為動力,對公司的喪假規定進行了重要的調整。育有腦性麻痺兒子的微軟執行長薩蒂亞・納德拉(Satya Nadella)也曾公開討論,平衡職業責任和家庭責任有多麼複雜,並闡述他的家庭經歷如何加深他身為企業領導者的同理心。

日期:2026-08-28

當理工人才都往台積電走  誰來教下一代?護國神山的地基,其實在中學教室裡
科技

當理工人才都往台積電走 誰來教下一代?護國神山的地基,其實在中學教室裡

台灣談科技人才荒,畫面通常很熟悉:企業搶工程師、大學擴招、海外攬才,科技公司祭出更好的薪資與福利。大家都在問,下一批工程師要去哪裡找?但也許,我們把問題問得太晚了。

日期:2026-08-28

從背債千萬到翻轉人生,一場由信念支撐的逆襲之路
平凡的閃耀故事報導

從背債千萬到翻轉人生,一場由信念支撐的逆襲之路

代價高昂的善良為親戚的公司背下債務,何宥憲遭限制出境,銀行帳戶也被扣押,就連結婚時度蜜月都只能在國內環島。支撐他起步的只有一個簡單的信念:「媽媽四十六歲都可以成功,我早一點做應該也可以。」

日期:2026-08-28