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獎勵金最新與熱門精選文章

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低薪高危年均16事故   人為釀禍6年2死11傷 台鐵安全改革慢  調車工只能前線賭命?
政治社會

低薪高危年均16事故 人為釀禍6年2死11傷 台鐵安全改革慢 調車工只能前線賭命?

二○二五年十二月,台鐵花蓮站一名調車工遭列車撞擊身亡,隔不到三個月,七堵站事故又釀一傷。調車工薪資差、風險高,人力流動快速,娃娃兵上戰場情形頻繁,現行制度缺漏為鐵路安全埋下隱憂。

日期:2026-02-11

台灣的電真的夠用嗎?當電廠追不上需求,我們還剩下什麼?看英美如何把「節電」玩成「全民獲利」賽局
政治社會

台灣的電真的夠用嗎?當電廠追不上需求,我們還剩下什麼?看英美如何把「節電」玩成「全民獲利」賽局

在 AI 與半導體驅動的新一輪產業浪潮下,討論「電夠不夠用」,其實是一個沒有終點的問題。

日期:2026-02-06

2026國旅補助來了!住宿補貼最高2千、生日抽住宿金,遊樂園、Taiwan PASS…最快此時可申請
政治社會

2026國旅補助來了!住宿補貼最高2千、生日抽住宿金,遊樂園、Taiwan PASS…最快此時可申請

2026國旅補助來了!國旅補助申請官網在哪?交通部觀光署2026年擬祭5大措施,包含「Taiwan PASS平日國旅優惠」、「每房每人千元補助」、「抽生日住宿金」、「直送平日住宿金」、「企業員工旅遊國旅獎勵」,規劃有20億元預算。交通部觀光署副署長黃荷婷表示,平日國旅補助預算,樂觀看待在2026年3月前通過,預計4月起上路,規劃實施3個月,並跳過7、8月暑假旺季。若經費有餘裕將視情況9月繼續推出,或將經費用於生日住宿金加碼。

日期:2026-01-25

做環保也能賺被動收入? 這幾招讓你實現零廢棄生活!
生活消費

做環保也能賺被動收入? 這幾招讓你實現零廢棄生活!

誰說做環保一定麻煩又花錢?其實現在,愛地球早已成為一門聰明的「生活投資」。新北市環保局推出「全民碳集」活動,透過數位工具將無形的減碳行為,轉化為實質回饋的「碳資產」,甚至能接軌定期定額ETF,為自己創造長期收益。這份永續新觀念正翻轉大眾想像:原來實踐「減法生活」的同時,也能為自己存下一筆可觀的被動收入!

日期:2026-01-13

2026育嬰假新制!育嬰假可以請多久、有薪水嗎?育嬰留職停薪津貼申請、準備資料,和舊制差異一次看
職場

2026育嬰假新制!育嬰假可以請多久、有薪水嗎?育嬰留職停薪津貼申請、準備資料,和舊制差異一次看

2026育嬰假新制上路,和舊制差別在哪?育嬰假可以請多久、留職停薪有薪水嗎?育嬰留停津貼怎麼算?行政院通過「育嬰留停照顧彈性化方案」,讓爸媽申請育嬰假更彈性。育嬰假新制2026年1月1日上路後,父母將可按「日」申請育嬰假,最多30天,期間仍可領取8成薪資補貼。《今周刊》整理2026年台灣育嬰假、育嬰留職停薪(育嬰留停)各項規定、新舊制度差異,以及勞工應注意的權益細節,提供民眾參考。

日期:2026-01-11

2026電動機車補助/這縣市最高4.4萬!六都加碼方案、資格限制、申辦管道、必備文件、流程懶人包
生活消費

2026電動機車補助/這縣市最高4.4萬!六都加碼方案、資格限制、申辦管道、必備文件、流程懶人包

為推行節能減碳,政府推動電動機車補助方案。2026電動機車還能享有哪些補助內容?各縣市地方政府又有哪些加碼的補助方案可申請?《今周刊》整理2026最新「電動機車補助方案」,讓民眾汰舊換新或購買新的電動機車可以更省錢、更划算!

日期:2026-01-11

監理站發錢!他領到6000元獎金嗨翻,一票人讚爆「3年沒罰單真的強」…誰有資格領?超嚴苛條件曝
生活消費

監理站發錢!他領到6000元獎金嗨翻,一票人讚爆「3年沒罰單真的強」…誰有資格領?超嚴苛條件曝

監理站6000元獎金你拿到過嗎?一名網友日前在社群平台Threads上發文指出,自己收到監理站來函,通知他獲選為年度「優良職業汽車駕駛人」,更拿到高達6000元獎金。貼文曝光後隨即吸引1.4萬人按讚關注,不少人紛紛敲碗詢問申請資格,更多人稱讚原PO拿到這個封號真的不容易。針對優良駕駛的申請條件,《今周刊》本篇也帶讀者一起認識,或許你也有機會獲得這筆為數不小的獎金喔!

日期:2025-12-24

不只普發一萬,他們全部人領普發2萬+年終6萬還調薪5%!網大讚「真•振興」經濟:哪家能這麼慷慨
生活消費

不只普發一萬,他們全部人領普發2萬+年終6萬還調薪5%!網大讚「真•振興」經濟:哪家能這麼慷慨

台北振興醫院被稱網暱稱為「開心醫院」,主要是振興醫院在心臟科領域非常知名,擁有頂尖設備和豐富的換心手術經驗,是心臟醫療權威醫院之一。 振興醫院週四(12/18)意外成為熱搜字,有網友在Threads上發文說,今年全院普發2萬元獎金,外加年終獎金平均6個月,尾牙爽吃萬豪酒店,再領一盒近千元伴手禮,且明年全體員工同步加薪5%,讓全網都欣羨不已。振興醫院院長魏崢而後也證實,為體恤所有醫護人員,今年全院普發2萬、明年全體調薪5%,至於年終平均6個月已邁入第3年。

日期:2025-12-18

2026台電節電獎勵新制!取消最低獎勵金「影響150萬戶」…回歸省多少回饋多少,怎麼計算一次看
生活消費

2026台電節電獎勵新制!取消最低獎勵金「影響150萬戶」…回歸省多少回饋多少,怎麼計算一次看

台電節電獎勵縮水!2026年台電節電獎勵制度調整,自12月23日起取消「每期最低獎勵金84元」最低獎勵制度,改為完全依實際節電度數計算回饋金額,回歸「省多少、拿多少」原則。台電表示,此次調整是為了提升節電成效與制度公平性,讓獎勵更直接反映用戶實際節電成果,也鼓勵真正投入節能行為的民眾持續節電。

日期:2025-12-16

2026請假必看!育嬰留停改「日請」、家庭照顧假能「時數請」...勞資雙方有哪些權利義務?必讀7大變革
職場

2026請假必看!育嬰留停改「日請」、家庭照顧假能「時數請」...勞資雙方有哪些權利義務?必讀7大變革

2026職場家庭友善新制來襲!上班族勞工朋友們、企業人資夥伴、稽核同仁進行薪工循環查核時,必須要留意的制度變革。距離 2026年1月1日即將實施的「育嬰留職停薪實施辦法」及「勞工請假規則」修正條文,只剩下不到一個月的時間。這項修法被視為台灣在「工作生活平衡」(Work-Life Balance)政策上的重大躍進,它不只是幾條法規的修正,更是社會對於家庭責任分擔、人才永續發展所投下的重要一票。「上有老、下有小」是多數職場人士的寫照。過去,育嬰留停的「一請半年」,或是家庭照顧假的「只能請整天」,對許多家庭而言,其實是「看得到、用不到」的僵硬規定。如今,新制上路,我們必須正視並徹底落實。

日期:2025-12-09