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開心Fun暑假!2026台中電影Fun-In季 點亮美好夏夜回憶
漾台中:富市台中X新好生活

開心Fun暑假!2026台中電影Fun-In季 點亮美好夏夜回憶

在串流平台盛行的時代,看電影變得越來越方便,但一家人帶著點心、和鄰居朋友一起坐在大銀幕前,共享笑聲與感動的體驗,依然有著無可取代的魅力。對不少家庭而言,台中電影Fun-In季不僅是一項暑假活動,也是每年夏天最美的親子回憶。6月26日的傍晚,豐原區陽明市政大樓1樓大廳逐漸熱鬧起來,石虎家族成員歐米馬帶來開幕互動,讓孩子們的臉上漾起笑容。隨著大銀幕亮起,《電影蠟筆小新:超華麗!灼熱的春日部舞者們》熟悉的主題音樂響徹現場,正式為「2026台中電影Fun-In季」揭開序幕。

日期:2026-08-12

黃仁勳打造AI工廠!輝達攜手華爾街6大巨頭籌資16兆,讓AI晶片變「可投資資產」:沒一家反對
國際總經

黃仁勳打造AI工廠!輝達攜手華爾街6大巨頭籌資16兆,讓AI晶片變「可投資資產」:沒一家反對

今周刊編按:根據美媒《CNBC》報導,輝達(NVIDIA)與華爾街六巨擘,包括阿波羅全球管理(Apollo)、貝萊德 (BlackRock)、黑石集團(Blackstone)、布魯克菲爾德資產管理(Brookfield Asset Management)、高盛集團(Goldman Sachs, GS-US)及KKR(KKR-US)簽署諒解備忘錄,將募集逾5,000億美元(約新台幣16兆1216億元)第三方資金,投入AI基礎建設。黃仁勳接受CNBC採訪時表示,「這次的科技晶片是可投資的資產類別。」他指出,現在這些晶片已能創造營收,具備生產力、使用壽命長、可替代性高且具彈性。黃仁勳認為,由於輝達硬體已廣泛被不同客戶採用,且能在客戶之間轉移,因此貸款機構可以將運算能力視為能產生營收、且具有長期使用價值的資產,並據此提供融資。過去,輝達主要任務是打造晶片,如今則進一步協助建立一種新的生產性、可投資基礎設施,也就是所謂的「AI工廠」。黃仁勳指出,在 AI 產業中,算力本身就是營收來源,而輝達的運算能力特別適合扮演這種角色。

日期:2026-08-11

30~50歲揹房貸怎麼投資?台積電(2330)、南僑(1702)、中鼎(9933)...他股票20年賺20倍:中年存股要有「這種安全牌」
理財

30~50歲揹房貸怎麼投資?台積電(2330)、南僑(1702)、中鼎(9933)...他股票20年賺20倍:中年存股要有「這種安全牌」

編按:本書作者陳韋峰從投資小白到擁有券商、外資投信與避險基金的完整實戰經驗,陳韋峰在30歲前就財富自由,20年來總報酬超過20倍。他認為:真正的財富自由,不只是賺大錢,而是不管市場如何劇烈波動,也能吃好睡好、安心生活。從投資組合、成長股與穩健股的配置、風散分險以及揹房貸該怎麼存股,作者提出一套「颱風也吹不倒」的投資思維。

日期:2026-08-11

兆基集團吸金爆雷,拉「包租代管」陪葬…20萬戶社宅運作藏偏失!李同榮:背後有「致命三刀」
房地產

兆基集團吸金爆雷,拉「包租代管」陪葬…20萬戶社宅運作藏偏失!李同榮:背後有「致命三刀」

兆基屋管事件,引發社會對社會住宅包租代管制度的高度關注。房市趨勢專家李同榮認為,兆基事件大家焦點都放在公司治理,卻忽略這是長期社宅政策失靈的引信,政府在一昧追究業者責任的同時,卻忘了反省與重新檢視長期社宅與租賃政策所累積的結構性問題,政策的背後存在著「致命3刀」。他指出,兆基事件最終涉及哪些法律責任,應由司法釐清;房東、房客是否實質受損,也應以後續事實判斷。但是,司法責任尚待釐清,不代表政策責任不必現在檢討。李同榮說,政府不能每次出事就急著與個別企業切割,也不能因一家企業出事,就讓整個包租代管產業陪葬。

日期:2026-08-10

健身工廠 vs World Gym大解密!世界健身-KY營收大勝,獲利卻輸給柏文?教練課、會籍…誰才是真正賺錢金雞母?
台股

健身工廠 vs World Gym大解密!世界健身-KY營收大勝,獲利卻輸給柏文?教練課、會籍…誰才是真正賺錢金雞母?

編按:台灣健身市場起飛,健身工廠、世界健身(World Gym)兩大品牌成為市場關注焦點,也帶動健身房股票投資熱度。其中,健身工廠母公司柏文(8462)與世界健身-KY(2762),是台股市場最具代表性的兩大健身企業,但兩家公司採取截然不同的經營模式,也走出完全不同的獲利曲線。世界健身-KY(2762)旗下世界健身(World Gym)據點數超過百家,憑藉品牌知名度與加盟布局,營收規模長期領先;柏文(8462)則靠健身工廠自營展店、多元運動服務與會員經營,提高單店效益與獲利能力。值得注意的是,雖然世界健身-KY營收規模較大,但柏文近年在營收成長率、毛利率與營業利益率上,卻全面勝出。究竟健身工廠與世界健身(World Gym)誰更具投資價值?本文將從營收結構、商業模式、展店策略與估值比較,深入拆解台灣兩大健身品牌的競爭版圖。

日期:2026-08-06

員工做不好,主管怎麼管?2026職場霸凌新制上路,律師點出「嚴格要求」與「霸凌」的3條安全邊界
職場

員工做不好,主管怎麼管?2026職場霸凌新制上路,律師點出「嚴格要求」與「霸凌」的3條安全邊界

「員工做不好,我還不能嚴格要求嗎?」2026年7月1日職場霸凌防治新制施行後,企業主管最常提出、也最容易被誤解的問題。我的答案是:主管當然可以要求績效,而且有責任要求績效,甚至嚴格要求績效也沒問題。

日期:2026-08-05

56歲才開始買股票,家庭主婦8年滾出8千萬!半年暴賺5成、卻在股災「輝達殺在最低點」...她靠3個心法翻身
理財

56歲才開始買股票,家庭主婦8年滾出8千萬!半年暴賺5成、卻在股災「輝達殺在最低點」...她靠3個心法翻身

日本一位家庭主婦56歲才開始投資,8年就把6千萬日圓(約合新台幣1200萬元)資產滾到4億日圓(約合新台幣8千萬元),現年65歲的她,資產更突破5億日圓(約合新台幣1億元)。從完全沒有投資經驗,到成功累積財富,她說自己沒有高深技巧,只靠幾個簡單原則,就改變了退休人生。

日期:2026-08-05

從Adobe代理危機悟出雲端大勢!上奇三段式變身、季季獲利20年不敗:再來搶無人機3D列印財
科技

從Adobe代理危機悟出雲端大勢!上奇三段式變身、季季獲利20年不敗:再來搶無人機3D列印財

從代理商到雲端金雞,上奇集團35年不斷轉彎,總能在市場變盤前,先一步找到下一個賺錢的戰場。

日期:2026-08-05

別再死守舊人設,開掛當變形者才出色!甩掉僵化的「做自己」,用「隨機應變」解鎖職涯
個人成長

別再死守舊人設,開掛當變形者才出色!甩掉僵化的「做自己」,用「隨機應變」解鎖職涯

職場上,你還在傻傻做自己?全球50大商業思想家、耶魯大學組織行為學博士證實,「懂得隨機應變」比「堅持真實自我」更吃香,也更容易贏得高層力挺。

日期:2026-08-04

郭智輝為何參選棒協理事長?親揭自己曾是校隊、擁企業球隊:「棒球是我的運動DNA」
政治社會

郭智輝為何參選棒協理事長?親揭自己曾是校隊、擁企業球隊:「棒球是我的運動DNA」

前經濟部長、科技業大咖郭智輝宣布投入周日(8/2)棒協理事長改選。他在7/27公開聲明宣布,若有機會擔任理事長,任內將推動「四年、三件事」理念。郭智輝向《今周刊》表示,他期盼在4年任內做的三件事,能建立制度化的棒協,不是百米短跑衝刺,而是九局賽制,「一棒一棒地向前推進」,將分階段依序落實。至於外界對其「前閣員」身分參選有雜音,郭智輝澄清,他並非當過閣員後才開始接觸棒球。他10多年前就成立企業球隊,且更早在青少年時代,就參加棒球校隊,「不誇張地說,棒球是我的運動DNA」。

日期:2026-07-31