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讓全球一百八十位博士為他效力的創新祕訣
科技

讓全球一百八十位博士為他效力的創新祕訣

上銀科技,一家做線性傳動的機械公司,為何頻頻獲得國家級發明獎與精品獎?董事長卓永財的祕訣在於,與全世界一百八十多位博士合作,借用世界級的創新力量成就自己。

日期:2008-09-18

十個擺脫瞎忙族的時間管理訣竅
職場

十個擺脫瞎忙族的時間管理訣竅

時間管理,是忙碌的現代人都須面臨的問題:如何取得生活與工作的平衡?如何管理郵件增進效率?哪些事可以先擱置?等等,先看看別人怎麼做!

日期:2008-08-28

別困在組織裡哀聲嘆氣!
職場

別困在組織裡哀聲嘆氣!

一大群人一起工作,就得建立合理的工作結構,但一旦有了規則與標準,官僚也如影隨形而至。陷入官僚的泥淖而深感挫折的你,到底該怎麼做?

日期:2008-08-28

以個案研討累積經驗
職場

以個案研討累積經驗

在個案研討中所犯的錯誤與疏忽的代價,將遠低於新進人員在真正職場上嘗試錯誤所面對的風險與可能造成的後果。

日期:2008-08-14

保住老本取之有道
退休

保住老本取之有道

如果你準備退休,你或許知道所謂「四%解決辦法」指的是什麼,但理財顧問們承認,起伏不定的市場情勢,使嚴厲的儲蓄提領公式變得很不實際。

日期:2008-07-10

謝志誠 平衡於政治與理想之間
政治社會

謝志誠 平衡於政治與理想之間

四川災後,921基金會網站點閱率一周內高達34萬次,凸顯出四川重建急需指引。正因如此,921基金會執行長謝志誠親身飛往對岸,藉演講傳授經驗,而他所思考的,遠遠超越政治上的主權意識形態;視野,遠大於認同問題……

日期:2008-06-12

五十大績優公司的管理新智慧
科技

五十大績優公司的管理新智慧

跳脫窠臼的管理思考,是今年美國《商業周刊》50大績優公司排行許多上榜業者的共有特質。而這次的排行也是歷年來,全球化色彩最濃的一張榜單。

日期:2008-04-03

中華電信匯損40億的三大疑雲
台股

中華電信匯損40億的三大疑雲

中華電信、美商高盛這兩大績優生竟然能在半年不到的時間,搞出一個四十億元的大窟窿,中華電信把責任全推給高盛錯誤誘導,但是中華電本身決策過程,卻有三大疑點解釋不清,簽下這紙不平等合約的原因不單純。

日期:2008-03-13

打績效牌 賀德能為惠普停損?
職場

打績效牌 賀德能為惠普停損?

馬克.賀德自取代卡莉.菲奧莉娜以來,在轉虧為盈的成效上,表現至為驚人。但他能使這家醜聞纏身的公司繼續發熱、發光嗎?

日期:2006-10-05

電信業者要清楚未來敵人面相
科技

電信業者要清楚未來敵人面相

國內電信業目前是中華電信、台灣大哥大、遠傳電信三強鼎立狀況,但是曾任中華電信董事長的交大管理學院院長毛治國卻預言,在WiMAX技術衝擊下,電信業危機四伏,可能在一夕間崩盤。

日期:2006-08-24