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日期：2022-07-26
編按：台塑（1301）集團年度調薪結果出爐，台塑集團總裁王文淵與四寶董事長今（7/25）日上午在台塑大樓與工會代表見面，王文淵基於照顧員工考量，同意工會提出全面調薪4.5%方案。若依台塑企業員工平均薪資每月5萬5467元計算，等於加薪2496元，等於平均每位員工月薪近5.8萬元，為38年來最高調幅。台塑集團每年7月都會進行員工年度調薪，成為國內企業薪資行情的重要指標。南亞仁武企業工會理事長吳祈忠表示，總裁考量公司營業及今年上半年獲利表現，加上通膨及疫情等不確定因素，了解到實質加薪最能讓員工有感，因此同意全面調薪4.5%。(原文刊載於2022/7/5，更新時間為2022/7/25)
日期：2022-07-25
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日期：2022-07-24
中信金（2891）與中信銀於今（7/22）日召開董事會通過高層人事案，中信金總經理吳一揆因家庭因素申請退休，將於今（2022）年8月1日生效，由中國信託銀行總經理陳佳文接任中信金控總經理，同時代理銀行總經理。相關人事案將報請主管機關核准後生效。
日期：2022-07-22
三商美邦人壽面臨30年來最艱困的經營時刻。三商壽7/21公告自結上半年財報數字，因為上半年對上市櫃股票、債券ETF及各類型基金等嚴謹執行停損，實現損失約73.8億元，加上認列俄國債券預期信用損失9億元，上半年累計自結稅前虧損53.2億，稅後虧損67.2億元，創其歷史同期最大虧損金額，每股稅後虧損2.31元。
日期：2022-07-22
「美股大漲，國安基金要進場，空頭GG了吧？」「不一定喔，老手都死在反彈，還是小心一點的好……。」台灣加權指數自今年1月的18619歷史高點一路下殺，到7月的13928點為止，由於國際政治、疫情、通膨、升息等環境仍是充滿變數，股市到底跌夠了沒有，眾說紛紜。
日期：2022-07-22
南山人壽淨值急縮，甚至讓母公司潤泰全（2915）與潤泰新（9945）陷入下市風波，金管會在週四（7/21）記者會中說明，保險業於115年實施IFRS 17及新一代清償能力制度前，可能都會有負債面未以公允價值評價，以致無法完全反映升息對資產負債影響的情況，「在過渡期間，希望各界了解實際代表意義」。
日期：2022-07-21
編按：壽險業爆發淨值保衛戰，潤泰全、潤泰新週四（7/21）晚間10點赴證交所說明，將採資產重估提高淨值，而集團總裁尹衍樑也接受媒體訪問表示，所謂「淨值危機」純屬市場傳言，集團正積極推動南山人壽上市案，請投資人放心。潤泰全、潤泰新重訊則是說明，第2季美國升息、轉投資淨值亦持續下降，將把投資性不動產改採公允價值衡量來增加淨值，目前沒有考慮處分資產，也不會降低潤成持股。
日期：2022-07-21
「你覺得我的能力可以帶領多少士兵？」「最多應該是十萬。」「那你的能力可以領導多少士兵？」「多多益善！」「這就好笑了，你能帶的兵馬超過我，怎麼會來當我的屬下？」「因為你雖然不擅長帶領士兵，但你更擅長帶領將軍，這就是我來當您屬下的原因。」這段對話出自資治通鑑，對話人是漢高祖劉邦與大將軍韓信。某個戰場上立下大功的士兵，上級為了獎賞他，讓他升級為將軍，沒想到這位新科將軍適應不良，不懂得如何帶兵，不懂授權，凡事都自己來，整個軍隊士氣低落。好的士兵不一定是好的將軍。
日期：2022-07-21
這兩天被潤泰集團的潤泰全（2915）和潤泰新（9945）跌停給洗版，產生如此巨大的殺盤，主要是受到保險業淨值大幅減損的問題。
日期：2022-07-21
