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循黃仁勳的產業結構分層框架  投資視角可更多元  AI布局新思惟  五層蛋糕ETF配置術
ETF

循黃仁勳的產業結構分層框架 投資視角可更多元 AI布局新思惟 五層蛋糕ETF配置術

過去三年AI投資焦點多半集中半導體、晶片領域,但根據「AI教父」黃仁勳的「五層蛋糕」論,投資版圖可進一步擴大,晶片不再是唯一焦點,還有更多值得留意的題材。

日期:2026-08-26

飆股漲到難以想像也該參一腳「1股也要買」!黃蔭基:別人穿Prada、我穿Adidas「大牛市走到這時候」
台股

飆股漲到難以想像也該參一腳「1股也要買」!黃蔭基:別人穿Prada、我穿Adidas「大牛市走到這時候」

當台灣經濟成長率寫下近40年新高、出口動能全面爆發,資本市場站在歷史浪尖上,投資人心中最大的焦慮莫過於:這波大行情究竟能走多久?現在進場是否會被套在最高點?

日期:2026-08-26

老牌物流、金融新兵、髮品龍頭…價值被發現! AI狂潮下  嚴選34檔璞玉股
傳產

老牌物流、金融新兵、髮品龍頭…價值被發現! AI狂潮下 嚴選34檔璞玉股

自從二○二二年底ChatGPT問世後,台股迎來了一波AI狂潮:指數不斷創高,相關科技、電子業公司股價衝上雲端,大盤指數在短短幾年間翻倍再翻倍;今年年中,台股平均本益比來到三十一.七八倍,是近十五年來最高水準。

日期:2026-08-26

2026 Semicon日期、地點!高鐵增班、這5站可現場領證…台灣半導體優勢為何難複製:高鐵變「矽島動脈」
科技

2026 Semicon日期、地點!高鐵增班、這5站可現場領證…台灣半導體優勢為何難複製:高鐵變「矽島動脈」

國際半導體產業協會(SEMI)週二(8/25)與高鐵公司共同宣布,結合策略合作,在SEMICON 9/2~9/4展期增加班次,並提供在桃園站、新竹站、台中站、台南站、高雄站「現場領證」服務。SEMI台灣區總裁曹世綸認為,台灣半導體聚落能順利發展,高鐵功不可沒。如此高效率的科技「一日生活圈」,其他國家想要複製並不容易。台灣因為AI熱潮,成為全球半導體產業的焦點。其中,不僅台積電、聯發科、日月光等一眾世界級企業,成功的科學園區也成為國際爭相仿效模式。高鐵打造「一日生活圈」,儼然已成「矽島動脈」。台灣清華大學榮譽講座教授史欽泰認為,台灣半導體產業已成為一座大廊帶,比世界任何一個聚落都更有效率。

日期:2026-08-26

無人機起步遲「總比不到好」蕭美琴:不對稱戰力若打折扣,中國誤判「台灣容易打下來」風險大增
政治社會

無人機起步遲「總比不到好」蕭美琴:不對稱戰力若打折扣,中國誤判「台灣容易打下來」風險大增

面對中國對台灣持續進行灰色地帶侵擾,副總統蕭美琴指出,無人機發展可從軍事安全、民生安全及產業三層次觀之,她坦言外界確實質疑台灣(發展)起步太遲,但「better late than never」(遲到總比不到好)。蕭美琴直言,即便台灣發展無人機的起步有些許落後,但她相信台灣有能力、且能盡速補足此領域的不足之處。俄羅斯疑因誤判能短時間拿下烏克蘭,因此2022年發動全面入侵,至今仍深陷戰爭泥淖,蕭美琴以此為鑑強調,台灣不能讓北京政權誤判台灣的自我防衛決心。蕭美琴示警,若台灣建置無人機的國防預算支出及維持先進科技「不對稱戰力」能力有所折損,中國對此產生誤判,「認為台灣很容易就可以被打下來」,將大幅增加台灣風險,對台灣是非常危險的事。

日期:2026-08-26

2026未上市100強系列1一半導體擴廠潮帶動奇兵突起,空汙處理、超純水搶進AI供應鏈,鐵工廠逆襲產值破10億
科技

2026未上市100強系列1一半導體擴廠潮帶動奇兵突起,空汙處理、超純水搶進AI供應鏈,鐵工廠逆襲產值破10億

AI浪潮正重新改寫台灣產業版圖。今年未上市一百強榜單,不只是企業獲利排行榜,更像一張觀察新一波贏家的地圖。有人搶搭半導體擴廠潮,有人從AI供應鏈找到新定位,也有人跨出原有產業,提前布局未來商機。當產業加速換軌,比市場早一步的人,有機會站上下一輪競爭起跑點。

日期:2026-08-26

新能源國際論壇》近7成民眾搞錯台灣發電主力!電力認知大調查揭5大發現...卓榮泰:對新式核能持開放態度
焦點新聞

新能源國際論壇》近7成民眾搞錯台灣發電主力!電力認知大調查揭5大發現...卓榮泰:對新式核能持開放態度

今周刊「第十屆新能源國際論壇」於今(26)日舉行,今年以「算力爆發大挑戰,台灣能源轉型新思維」為主題,聚焦AI用電需求與能源轉型,並公布「全國電力認知及韌性大調查」。調查發現,近25%民眾仍誤以為核電是台灣目前主要發電來源,凸顯社會對電力結構的認知落差。行政院長卓榮泰表示,調查結果讓政府重新思考能源政策的各個面向;面對AI帶動用電需求增加,他強調新式核能保持開放,並將持續強化電網及多元能源布局。

日期:2026-08-26

財富韌性佈局 穩健資產傳承  二○二六年兆豐財富管理論壇台中登場
金融

財富韌性佈局 穩健資產傳承 二○二六年兆豐財富管理論壇台中登場

全球市場變化快速且不確定性持續升高,高資產客群更加重視長期資產配置、健全家族治理機制,以及資產跨世代傳承規劃。兆豐銀行副總經理陳文信表示,面對多變的市場環境,兆豐銀行透過舉辦專業論壇,邀請各領域專家分享稅務規劃、財富保全及家族治理等實務經驗,協助客戶從制度面強化財富根基,並從總體經濟與全球資本市場視角掌握趨勢脈動,穩健佈局未來。為此,兆豐銀行於八月十一日於台中舉辦「二○二六年兆豐財富管理論壇」,以家族治理與全球總體經濟為主題,攜手客戶守護財富並傳承家族價值。

日期:2026-08-26

要輝達不要變電所?北部電網瀕臨超載,25%民眾錯把「歸零的核能」當主力...揭開台灣電力3大真相
政治社會

要輝達不要變電所?北部電網瀕臨超載,25%民眾錯把「歸零的核能」當主力...揭開台灣電力3大真相

全球AI晶片霸主輝達(NVIDIA)海外總部「星群」基地落腳北投士林科技園區,成為輝達最重要的研發與製造樞紐。台北市長蔣萬安更形容是「為台北市裝上全球最強的AI心臟」。對輝達這顆「AI心臟」來說,電力與電網,就像是血液與血管一樣,不可或缺。但台灣電力的挑戰,卻還有許多你所不知道的真相。

日期:2026-08-26

「有錢還不夠!」 除了高薪之外…凱基金控攬才關鍵揭密
職場

「有錢還不夠!」 除了高薪之外…凱基金控攬才關鍵揭密

凱基金控的攬才策略核心是「有錢還不夠」。在提供具市場競爭力的薪酬之外,更以「有溫度的職場」留才,涵蓋身心健康、生養育支持、彈性工作與多元共融四大面向,並透過「凱基學院」與跨公司推薦機制強化內部人才發展。攬才理念:高薪只是基礎,關鍵在於從源頭關懷員工身心健康,打造可長期自我實現的職場。核心福利:EAP員工協助方案、優於法規的產假與陪產假、托兒優惠、子女教育補助、團體保險、員工持股信託。人才發展:「凱基學院」四大學程與自主學習平台、專業證照補助、跨公司人才推薦獎勵機制、360度職能評鑑。多元共融成績:女性員工占比近六成,多家主要子公司由女性總經理領軍,女性主管占比過半。外部肯定:2025年榮獲TCSA「性別平等領袖獎」與「人才發展領袖獎」,並入選「天下人才永續獎百強企業」。

日期:2026-08-26