聯發科(2454)週五舉辦第3季法說會，執行長蔡力行表示，聯發科首款AI ASIC晶片已於9月出貨，預期在第4季能帶來約25億美元營收，比原先預期的20億美元還高。受惠優於預期的AI資料中心營收，聯發科認為第4季營收可望一口氣衝上2101億至2218億元之間，較前一季大幅成長25%至32%，年增率也突破四成。此外，儘管近期對第二款晶片延期傳言甚囂塵上。不過，蔡力行明確指出，仍會力拚2028年第1季放量。同時，聯發科透露，這也代表2028年的營收貢獻，還會比2027年更上層樓，目前，聯發科預期2027年AI資料中心貢獻約160億美元。只是，近月資本市場劇震，AI相關供應鏈與科技股也難逃。聯發科股價從9月高檔一路下修，週五隨台股大跌，聯發科更失守4千元大關，下跌130元，跌幅3.21%，收在3915元，以10月高點5165元、低點3805元來算，跌幅則是超過26%，可以說是正式墜入熊市。
日期：2026-10-30
2026白晝之夜10/31登場！今年以那卡西文化為主題，在圓山自然景觀公園、花博圓山園區及新生園區、民族東路及晴光市場周邊打造限時12小時的台北不夜城，大同大學更首次響應白晝之夜開放校園，邀請民眾一起透過藝術作品、表演節目等，重新思考文化與城市之間的日常流動。今年共集結超過30件藝術作品與50場表演，包括《光電獸#51－午夜音樂盒》、《鸚鵡模仿術-數綿羊》等多件大型裝置，在公園及巷弄之中重新感受藝術與城市交會的魅力。《今周刊》本文整理2026白晝之夜必打卡裝置藝術及節目活動，邀請大家在10/31、11/1夜晚一同走進夜未眠的台北！
日期：2026-10-30
鴻海科技日週五(10/30)登場，董事長劉揚偉原預計中午舉辦記者會，後臨時延後，原來是Open AI執行長奧特曼(Sam Altman)悄悄訪台，劉揚偉立刻更改行程，在科技日引言後馬上去和奧特曼碰面。而鴻海科技日上一口氣秀出3款全新電動車，包含豪華越野休旅MODEL A+、能自由改裝的電動商務車款MODEL K，以及年輕個性化平價車款MODEL K+。現場也展示Model D、鴻華先進Bria、Cavira等電動車大軍，多樣化示範車款，揭示鴻海對於自身電動車CDMS（委託設計與製造服務）的信心與實力。劉揚偉透露，現在自己的座車就是鴻華先進Cavira，「T牌和其他品牌車款都不太好」，讓現場直接聯想到「T牌」電動車難道就是特斯拉？
日期：2026-10-30
週五台股於盤中一度暴跌逾1600點、外資賣超1100億元寫下史上第7大賣超，將時間拉長到整個10月，外資更寫下賣超破9900億元的歷史新高紀錄；其中的導火線之一，就是美國科技巨頭因「自由現金流轉負」引發的AI變現危機。近日隨著國際大廠財報開獎，投資人對AI發展前景再度產生疑慮，對供應鏈雜音的焦慮也隨之升溫；面對短期的市場波動與各界疑慮，國泰金總經理李長庚週五（10/30）於自家的2026國泰資產管理高峰會上直言：「AI不會死掉，因為大家都在用，而且很好用、還想繼續用」。國泰投信董事長李偉正則表示，國泰投信正積極深化專業治理與投資管理能力，期盼接住台灣新富人口的財富管理需求。
日期：2026-10-30
全臺金融保險與理財規劃業界最具指標性的年度盛會——「2026 IFPA DAY」，於10月27-28日，於台北國際會議中心（TICC）隆重揭幕！面對全球經濟環境變局、生成式AI科技轉型，以及臺灣邁入高齡化社會所引爆的「大繼承時代」，本屆大會特別以「轉型，勇往直前」為核心主軸，吸引全臺數千名壽險菁英與產學專家齊聚一堂，展開為期兩天的國際趨勢論壇與實戰心法交鋒。
日期：2026-10-30
鴻海(2317)科技日週五(10/30)起登場，會中包含輝達、Google Cloud高階主管都出席站台，今年科技日聚焦AI機櫃、智慧製造與電動車，鴻海董事長劉揚偉強調，鴻海已是全球垂直整合度最高的系統設計、製造服務公司。劉揚偉分享，鴻海每天協助客戶產出2.5件新品，產品涵蓋PC/NB、遊戲機、智慧手機、伺服器、電動車、機器人。透過垂直整合高效打造出AI機櫃，加速資料中心建置，譬如「原先需要2小時組裝的流程，大幅縮短為20分鐘」。CPO部分，鴻海則大幅縮小公差至髮絲的1/100，約0.7微米大小，讓細小的光纖纖芯能夠排列整齊，把原本實驗室的CPO帶入商品化量產階段。鴻海科技日登場，似乎也為鴻海股價帶來支持，在台股大跌之際，鴻海股價相對僅小跌2%，午盤來到243元。
日期：2026-10-30
還在找工作嗎？勞動部發錢了！勞動力發展署為協助失業勞工重返職場並充實長照人力，推動「照顧服務就業獎勵」，鼓勵民眾投入長照機構擔任照服員，藉此協助中高齡者順利轉職。經就服機構推介就業且符合資格者，每月可獲5000至7000元獎勵金，最長發放18個月，最高可請領10.8萬元津貼。照顧服務就業獎勵怎麼申請、有哪些條件？本文整理申請資格、適用對象、申請方式、補助金額，以及成功轉職案例，提供求職者一個就業選擇。
日期：2026-10-30
編按：「如果可以不上班，誰想要天天打卡？」受夠了被一份工作綁住，想把時間留給家人、留給自己真正想做的事，卻又不敢輕易辭職？ 作者Andyworld也曾是朝九晚五的普通上班族。2020年疫情爆發，工作受到衝擊，家庭照顧需求也接踵而來，讓他開始思考：難道人生只能繞著工作打轉，沒有更多選擇嗎？ 他重新盤點自己的財務：平均每月約1萬元股息，可以「認養」生活帳單；務農、接案、經營部落格等斜槓收入，能補足其他開銷；手上的資產繼續投資成長，也早已預留了緊急預備金。投資本金加上存款不到500萬元，卻已經給了他離開職場的底氣。 同年，他遞出辭呈回家，沒了固定薪水，日子依然過得踏實從容；更重要的是，家人需要時，他能陪在身邊；想做喜歡的事時，也不必再等下班、等週末、等退休。
日期：2026-10-29
今周刊編按：聯電(2303)股價連2跌，週四(10/29)盤中股價再下殺至115.5元跌停價，不少股民好奇，晶圓代工二哥法說會才公布第3季亮眼成績，更繳出2027年晶圓平均銷售價格大增等利多消息，為何股價卻不漲反跌？值得注意的是，聯電財務長劉啟東坦言，未來折舊與原物料成本持續增加，即使晶圓報價改善，毛利率仍面臨壓力。市場關注漲價效益能否抵銷成本上升，以及新產能又會在什麼時候轉化為實際獲利。觀看籌碼面，財經專家指出，3大法人連續14個交易日賣超，儘管聯電釋出利多消息，法人也終結連14賣，轉為買超1萬2,265張，但專家認為這是「短線有利、中長線分歧」，然而外資再度由買超轉為賣超12萬9,272張，位居個股第1名。至於聯電目標價，法人看法出現明顯分歧，落在100元至188元之間；大摩預估聯電今起3年的EPS，依序為7.02元、7.11與9.05元，維持「加碼」評等，目標價188元不變。而花旗雖維持「買進」評等，目標價也由125元調升至143元，卻下修聯電的獲利預測。一旦毛利率與消費電子需求雙衰，熊市情境下的目標價僅有100元。
日期：2026-10-29
高雄市「第二期碳預算(2027年-2028年)」2026年10月22日經市議會審查通過，是繼「高雄市淨零城市發展自治條例」、「第一期碳預算」後，市政府、議會再度通過重要減碳議案，展現城市面對2050淨零轉型的決心與行動。
日期：2026-10-29
