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彭淮南剛柔並濟的為官之道
政治社會

彭淮南剛柔並濟的為官之道

從六A總裁殊榮,到滿意度調查排名第一的內閣閣員,還打敗馬英九總統,彭淮南的聲望可說無人能及。擔任央行總裁快十二年,他可以縱橫藍綠,聲望日隆,其實與他剛柔並濟,深諳為官之道有關!

日期:2010-01-21

告別職場競爭  創意務農更富有
職場

告別職場競爭 創意務農更富有

職場無情的競爭與大環境起落無常,讓人常有身不由己卻又前途茫茫的無奈。年輕新農民莊泰琳和許塍愈兩人,就選擇回歸田園生活,並靠著創新的農業經營法,讓財富和生活都更加自由。

日期:2009-11-12

男人的嫉妒才可怕
職場

男人的嫉妒才可怕

嫉妒不是女人的特權,男人在名利上的競爭更熾烈,例如不滿同事升官速度比自己快,而裝成顧客投書抱怨,男人的嫉妒心其實更是不容小覷。

日期:2009-10-08

回鍋內幕
科技

回鍋內幕

在裁員風波落幕後,台積電宣布,董事長張忠謀將回鍋兼任總執行長,原總執行長蔡力行,則被調往新事業組織,擔任總經理。這項突如其來的人事變動,震驚股東和投資人,雖然處理裁員事件有疏失,但外界都認為蔡力行「罪不至此」。究竟蔡力行被閃電撤換的原因為何?張忠謀內心的想法又是什麼?

日期:2009-06-18

部下不好惹
職場

部下不好惹

以前當部下的,要百般討好上司,現在時代卻反轉了,當主管的,變成得討好部下才能激發士氣!

日期:2009-04-23

別輕易與女人為敵
情感關係

別輕易與女人為敵

在企業中,有些小問題若遭惡意擴大,就會變成大問題,而且不知不覺傳遍全公司,只有當事人不知情,因此不能輕易與女人為敵。

日期:2009-04-09

從初考開始  先卡位再求升遷
職場

從初考開始 先卡位再求升遷

黃國棟放棄百萬元年薪的銀行主管工作轉行當公務員,他放下身段投考最基層的初考,以低階考試先取得進入公務體系的「門票」,再準備更高階考試,以爭取升遷;這種先卡位,避開落榜風險,再考試進階的策略,堪稱一絕……。

日期:2009-02-12

超級店長必備的七大特質
傳產

超級店長必備的七大特質

擔任店長,管理一家店,形同管理一家中小企業。想要成為年輕頭家,懂的事比總經理還要多,在不同階段做對的事,具備七大特質、掌握讓業績長紅的關鍵數字,有助於您邁向成功店長之路。

日期:2008-05-22

小祕書變大 老婆3部曲
職場

小祕書變大 老婆3部曲

科技業日新月異,科技人工作當然忙,幾乎是跟事業結了婚;身為科技業者的老婆,除了體諒再體諒,難免會有委屈或擔心的情緒。如果另一半是自己的祕書出身,會不會多點同理心?家庭扞格會不會少一些?

日期:2004-04-22

台灣有個溫馨的「香港會」 P.35
兩岸三地

台灣有個溫馨的「香港會」 P.35

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日期:1997-01-01