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新竹縣實踐永續願景,高科技與生活環境共榮發展  對應聯合國永續發展目標指標,建構跨局處推動機制與行動架構
政治社會

新竹縣實踐永續願景,高科技與生活環境共榮發展 對應聯合國永續發展目標指標,建構跨局處推動機制與行動架構

考量到新竹縣的城市永續發展,新竹縣長楊文科在副縣長任內時就推動縣內焚化爐的規劃,如今焚化爐將正式商轉,新竹縣終於有自己的垃圾去化能力;另一方面,垃圾減量才是更根本的方法,在新竹縣政府環保局多元策略下,推動傳統市場、超市到學校、社區,一起落實垃圾減量的實際行動。

日期:2025-10-29

鴻海、台達電、南亞科、國巨...Q4高點可期,四大AI股目標價怎麼設?操盤贏家揭波段操作策略
台股

鴻海、台達電、南亞科、國巨...Q4高點可期,四大AI股目標價怎麼設?操盤贏家揭波段操作策略

台股屢創新高,看回不回之際,投資人如何搶搭獲利列車?今年以來操盤績效逾3成的投信基金經理人與業內名家,分享他們第四季看好產業與標的。

日期:2025-10-29

37歲新光鋼少主粟有容接班倒數,營收再戰新高!淡江大橋、iPhone機殼...父子傳承「知難而進」:誓當鋼鐵業Costco
傳產

37歲新光鋼少主粟有容接班倒數,營收再戰新高!淡江大橋、iPhone機殼...父子傳承「知難而進」:誓當鋼鐵業Costco

新光鋼供應淡江大橋三萬噸鋼板,展現整合與出貨實力,今年全年營運可望創新高。完成一條龍整合服務的同時,公司也已啟動接班計畫,由粟有容延續逆勢求進精神,承接衣缽。

日期:2025-10-29

傳輸省電9成、速度快20倍,輝達、博通、AMD、甲骨文、Meta…拚「光進銅退」通訊革命,50家供應鏈出列   看懂台積電2026年最重要一役      —矽光子CPO全解—
科技

傳輸省電9成、速度快20倍,輝達、博通、AMD、甲骨文、Meta…拚「光進銅退」通訊革命,50家供應鏈出列  看懂台積電2026年最重要一役 —矽光子CPO全解—

(今周刊1506)從7奈米、5奈米、3奈米、2奈米,再到CoWoS量產又擴產,全球晶圓代工龍頭台積電製造技藝屢創巔峰,下一個技術突破點是什麼?正是2026年矽光子CPO即將量產。這一回它從半導體深入光通訊,50家台廠供應鏈搶搭AI特快車。

日期:2025-10-29

Nokia獲輝達約300億台幣投資,股價飆漲近30%!一夜之間從「時代的眼淚」變成AI時代新星
科技

Nokia獲輝達約300億台幣投資,股價飆漲近30%!一夜之間從「時代的眼淚」變成AI時代新星

芬蘭電信設備製造商諾基亞(Nokia)傳出難得的好消息,AI巨擘輝達(NVIDIA)將以每股6.1美元,認購諾基亞將發行的1億多股新股,總金額10億美元(約合300億台幣)。受到這項消息激勵,諾基亞在紐約證交所的股價,於台灣時間周三(29日)凌晨盤中最高飆升近三成至8.19美元。但若把時間軸拉長,可以發現諾基亞的美股價格截至28日為止,今年以來雖然累計上漲約四成,但大部分時間都在6美元以下。若觀察整個21世紀,諾基亞股價在2007年後就一路往下,2008年跌破20美元,2010年跌破10美元,至今都未能收復失土。

日期:2025-10-29

德國不只軍艦走台海,軍工產業更破天荒來台亮相!為何自我設限20多年後大轉彎?故事要從2020年說起
政治社會

德國不只軍艦走台海,軍工產業更破天荒來台亮相!為何自我設限20多年後大轉彎?故事要從2020年說起

在今年9月台北國際航太暨國防工業展的展場中,悄悄出現的德國國家館,可以說是過去20多年來台德關係的一大異數。身為歐洲最大經濟體的德國,出口長期仰賴中國市場,特別是汽車、化工、精密機械及電子產品等,加上二戰歷史的陰影,本來外交政策就偏保守,對台灣的政策保守程度更甚於法國或英國等西歐國家。不僅如此,德國對於敏感性更高的國防或軍工業合作態度,更是保守中的保守。但過去一年來,先有德國軍艦23年來首次穿越台灣海峽,今年9月在台北航太展更破天荒有德國國家館出現,打破過去20多年來的慣例。為何德國對台灣態度有如此大轉變?故事要從2020年的新冠疫情(COVID-19)說起。

日期:2025-10-28

KPMG全球發布《KPMG 2025全球CEO前瞻大調查》 68%全球CEO對經濟前景有信心,為2021年以來新低,但AI與人才投資動能不減
國際總經

KPMG全球發布《KPMG 2025全球CEO前瞻大調查》 68%全球CEO對經濟前景有信心,為2021年以來新低,但AI與人才投資動能不減

• AI 仍是首要投資重點,69% CEO計劃在未來 12 個月內將投入10–20% 的預算於AI領域。• CEO對全球經濟前景的信心降至 68%, 2021 年以來的最低點。• 儘管經濟壓力持續,92% CEO仍計劃在未來一年內擴大人力編制。• 70% CEO擔憂 AI 人才競爭,77% 則認為提升員工AI技能是一項挑戰。• 61% CEO表示有信心於 2030 年以前達成淨零排放目標,較 2024 年的 51% 顯著提升。

日期:2025-10-28

亞馬遜大裁員3萬人!這群人領嘸資遣費,CEO:AI「不可避免」讓許多職位消失…為何揮刀「中階主管」?
國際總經

亞馬遜大裁員3萬人!這群人領嘸資遣費,CEO:AI「不可避免」讓許多職位消失…為何揮刀「中階主管」?

美國科技巨頭亞馬遜(Amazon)據傳將自今(28)天起啟動新一輪大規模裁員,高達3萬名員工(corporate employees)將失去工作,占該公司白領人力近一成,為自2022年底以來最大裁員潮。此舉旨在削減成本、修正疫情期間過度擴張的人力結構。

日期:2025-10-28

台灣永續峰會分享台德經驗 以科技引領永續轉型
科技

台灣永續峰會分享台德經驗 以科技引領永續轉型

極端氣候到來,城市淨零是當務之急!全球升溫3.1度警訊顯示,極端氣候對台灣衝擊已現,城市該如何站在淨零最前線?2025台灣永續峰會日前盛大登場,活動吸引滿場聽眾參加。今年峰會主題聚焦「從城市4.0到城市淨零」,與會的台德產業及官方人士一致認同,城市是全球消耗能源和排放溫室氣體的主要來源,城市應站在淨零最前線,運用科技槓桿「以少達多」,節「源」減碳,引領國家淨零轉型。

日期:2025-10-28

鄧白氏發布2025年第四季度企業樂觀指數: 全球企業樂觀指數微幅下滑1%,台灣企業樂觀指數季減7.6%, 全球轉向內需市場成新趨勢,AI應用仍處探索期導入率僅13%
國際總經

鄧白氏發布2025年第四季度企業樂觀指數: 全球企業樂觀指數微幅下滑1%,台灣企業樂觀指數季減7.6%, 全球轉向內需市場成新趨勢,AI應用仍處探索期導入率僅13%

美商鄧白氏(Dun & Bradstreet)今日發布《2025年第四季全球企業樂觀指數分析報告》(GBOI)及《台灣企業樂觀指數調查》(BOI)。報告顯示,全球企業信心在連續三季下滑後,本季跌幅收斂至1.0%,整體指數為104.5,顯示企業逐步適應成本壓力與地緣政治不確定性,並將重心轉向境內市場與營運效率。值得注意的是,全球有近67%的企業已開始策略性地轉向友善市場或近岸地區,以分散供應鏈風險並提升營運韌性;美國企業的比例更高達72%。此趨勢反映出企業在面對外部挑戰時,正積極調整布局以強化競爭力。台灣企業樂觀指數在本季由上季的103.0下滑至95.1,季減7.6%,結束先前的短期回升。儘管整體指數下滑,企業對於銷售(67.4%)、內銷訂單(64.2%)與稅前獲利(63.3%)的樂觀比例仍維持在相對高檔,顯示企業對市場需求與營運表現仍具一定信心。

日期:2025-10-28