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技術難說清?慕名企業善用AI影音助攻,打造製造業行銷新模式
智慧化經營效能計畫

技術難說清?慕名企業善用AI影音助攻,打造製造業行銷新模式

在專業材料領域,複雜的技術規格往往成為企業與客戶溝通的最大障礙。深耕鐵氟龍多年的慕名企業有限公司,積極參與115年度「提升中小企業智慧化經營效能計畫」、導入AI影音生成平台,成功打破傳統外包拍攝影音素材的高成本與長週期瓶頸,將高知識門檻的技術轉化為直觀易懂的短影片,讓業務從被動等單轉為主動出擊。

日期:2026-11-09

市民的客廳,旅人的臥房
生活消費

市民的客廳,旅人的臥房

一座市政廳變成旅館之後,還屬不屬於這座城市?

日期:2026-11-04

連續三度「金融界奧斯卡」大滿貫 創臺灣金融業紀錄 中國信託銀行勇奪第十三屆菁業獎8項大獎殊榮
金融

連續三度「金融界奧斯卡」大滿貫 創臺灣金融業紀錄 中國信託銀行勇奪第十三屆菁業獎8項大獎殊榮

譽有「金融界奧斯卡」之稱的台灣傑出金融業務菁業獎(簡稱「菁業獎」)今(2)日公布第十三屆得獎名單,中國信託商業銀行(簡稱「中信銀行」)勇奪8項大獎,包括7項機構獎及1項特別獎,締造連續三屆提報獎項全數獲獎的傲人成就,創下臺灣金融業前所未有的里程碑。今年適逢中國信託成立60周年,此佳績不僅是對中國信託長期穩健經營與持續創新轉型的最佳肯定,更彰顯身為臺灣最大民營銀行,始終以客戶需求為核心、支持企業成長、響應國家政策及推動永續發展的經營成果。

日期:2026-11-02

75歲退役飛官轉行星巴克店員!曾開38年戰鬥機,靠「空戰直覺」擄獲客心:享受成就感,目標做到90歲
退休

75歲退役飛官轉行星巴克店員!曾開38年戰鬥機,靠「空戰直覺」擄獲客心:享受成就感,目標做到90歲

今周刊編按:台灣已邁入超高齡社會,平均每5位國人就有1人超過65歲,隨著少子化加劇,越來越多企業張開雙手歡迎中高齡勞工加入。根據勞動部最新統計顯示,今年8月45至64歲中高齡者勞動力參與率達69.84%,65歲以上高齡者則為11%,雙雙創下歷年同月新高。而在高齡化更形嚴重的日本,高齡者退休後留在職場工作的比例更高,北海道札幌一位前航空自衛隊F-15戰機飛行員,就在退役後進入星巴克工作。他將昔日開戰鬥機的「空戰直覺」與多工觀察力轉化為待客之道,細膩服務獲得顧客與同事讚賞,他也從中獲得成就感,直言只要體力允許,要一直工作到90歲。

日期:2026-10-31

科技防詐與全齡服務,彰銀打造新世代金融樣貌 AI驅動金融革新,2026公平待客論壇聚焦信任金融.友善共融
金融

科技防詐與全齡服務,彰銀打造新世代金融樣貌 AI驅動金融革新,2026公平待客論壇聚焦信任金融.友善共融

面對人口結構、數位科技與金融環境快速轉變,金融服務也正迎來新的挑戰。為深化公平待客理念,並推動更友善、安心且具包容性的金融服務,彰化銀行攜手《今周刊》舉辦「2026公平待客論壇」,探討金融服務如何回應不同世代與族群的需求,讓公平待客真正落實於日常服務之中。

日期:2026-10-29

循著香氣出發 嚐見臺東的生活滋味
政治社會

循著香氣出發 嚐見臺東的生活滋味

臺東的好山好水孕育豐饒物產,也讓一碗小吃、一杯草本茶,在歲月中累積成世代共享的味覺記憶。臺東縣政府發行的《看見臺東》第368期,以「臺東生活089」為封面主題,循著城市街巷的香氣,走進米苔目、臺式炸雞與傳統中草藥飲的日常,從老店傳承、經營轉型到人情故事,品讀最貼近土地的臺東滋味。

日期:2026-10-20

從搬南僑冰淇淋做起,被父親陳飛龍「召回」30多年…陳正文接班第一步「拉開窗簾」…如何逆風走出低谷
傳產

從搬南僑冰淇淋做起,被父親陳飛龍「召回」30多年…陳正文接班第一步「拉開窗簾」…如何逆風走出低谷

面臨中國市場重挫、父親逝世、中聯油事件等內憂外患交逼,南僑新任董座陳正文在巨輪轉彎的關鍵時刻,學著自己掌舵,扛下重擔。他能逆轉頹勢嗎?

日期:2026-10-14

從尾牙到春酒,一場聚會也是企業文化的展現
美食旅遊

從尾牙到春酒,一場聚會也是企業文化的展現

歲末年初的聚會,不只是犒賞員工的一頓飯,更是企業回顧成果、凝聚團隊的重要時刻。從尾牙到春酒,場地氛圍、接待流程與賓客體驗,都傳遞著企業如何看待團隊,也展現品牌的待客之道。

日期:2026-10-12

多點溫度會更美的隱世旅店
生活消費

多點溫度會更美的隱世旅店

有些旅館,從名字便開始令人想像。中秋前到中國杭州出差,辦完公事,想多留幾天。市內心儀的旅館大多住過,於是把目光移向遠郊。「潛川明月松間」照片吸引了我,名字裡又有明月,此時入住,似乎再合適不過。

日期:2026-10-07