在今天看見明天
熱門: 市值型etf 股票股利怎麼算 esg是什麼 天氣 AI

服務業最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:服務業共有2610項結果
輝達史上最大收購案,傳擬砸200億美元吃Groq!這家才成立9年的AI晶片新創,為何被黃仁勳看上?
科技

輝達史上最大收購案,傳擬砸200億美元吃Groq!這家才成立9年的AI晶片新創,為何被黃仁勳看上?

《CNBC》週三(12/24)獨家報導,美國晶片大廠輝達傳出已同意豪砸現金約200億美元,收購美國AI晶片獨角獸Groq,若交易完成,料將成為輝達成立以來規模最大的併購案。消息人士指出,Groq 最新一輪融資的主導投資人、Disruptive 執行長 Alex Davis 證實這項交易。

日期:2025-12-25

中經院 X 美商鄧白氏,攜手發表台商東協投資報告, 製造業電子化加速,「東協+N」成核心戰略
國際總經

中經院 X 美商鄧白氏,攜手發表台商東協投資報告, 製造業電子化加速,「東協+N」成核心戰略

隨著地緣政治升溫與供應鏈加速重組,東協已躍升為台商海外布局的關鍵戰場。面對局勢劇變,中華經濟研究院發表《台商在東協投資趨勢調查報告(2018-2024)》,透過美商鄧白氏提供的數據解讀最新動態,協助台商精準掌握東協新商機。

日期:2025-12-24

攜手鴻海轉骨 帶老店闖入新趨勢的策略家 利明献 ╲  東元電機董事長
科技

攜手鴻海轉骨 帶老店闖入新趨勢的策略家 利明献 ╲ 東元電機董事長

(今周刊1514)過去,提到東元這家老店,從不會聯想到AI,但,二○二五年董事長利明献魔棒一揮,事情就這麼發生了。

日期:2025-12-24

41億元的訊號
政治社會

41億元的訊號

2025年,台灣公私部門支持環境、社會永續產品及服務,採購金額達到41億元;接下來,將朝打造社會企業產值10倍成長、達400億元的生態系邁進,為弱勢族群創造正面影響力。

日期:2025-12-24

勞保掛這5家職業工會,別再繳費了!欠保費逾期黑名單曝光…達人:還有「7類情況」抓到就退保
勞保勞退

勞保掛這5家職業工會,別再繳費了!欠保費逾期黑名單曝光…達人:還有「7類情況」抓到就退保

勞工朋友注意!如果是在以下這5家職業工會投保勞保的話要小心了,勞保局統計截至12月17日,5家職業工會積欠勞工保險及勞工職業災害保險保險費已逾繳費寬限期,勞保局針對該等工會依法移送行政執行、對所屬被保險人暫行拒絕給付。勞保局補充,職業工會會員除須關心所屬工會財務運作、積極參與工會活動及會員大會外,應於繳納保險費時,請工會開具正式繳費收據並妥善留存,以備日後保障權益之用。工會理、監事亦應加強管理監督工會業務,並提供工會會員有關工會財務管理是否正常運作之相關資訊,共同維護工會及會員權益。此外達人也提醒,一旦投保工會有7種情況,也可能會被勞保局取消加保資格。

日期:2025-12-24

綠領人才是什麼?115大學選系必看!綠領人才薪水有多高?這些職缺年薪超過200萬:缺口上看8萬人
傳產

綠領人才是什麼?115大學選系必看!綠領人才薪水有多高?這些職缺年薪超過200萬:缺口上看8萬人

環境部與104人力銀行發布《2025下半年綠領人才就業趨勢報告》,指出台灣綠領人才缺口逼近3萬人,若參考德國經驗,未來更可能擴大至8萬人。目前,國內電子、半導體、製造、營建等產業積極搶才,多項綠領職缺年薪上看200萬元。環境部將攜手大學推動淨零與綠領課程,並推出加值培訓,加速補足企業對淨零減碳與永續專才的需求。

日期:2025-12-23

「台灣病、最危險區域」標籤屢被貼上,為何台灣能屹立不搖、台積電仍不可或缺?這說法問題在哪一文拆解
國際總經

「台灣病、最危險區域」標籤屢被貼上,為何台灣能屹立不搖、台積電仍不可或缺?這說法問題在哪一文拆解

《經濟學人》曾先後以「地球上最危險地區」與「台灣病」形容台灣,引發國際關注與爭議。財信傳媒集團董事長謝金河直言,在台灣前進時,有國際媒體形容台灣為地表上最危險的地方,但台灣至今仍屹立不搖。他舉例,很多人看衰台積電(2330),說它是Toshiba、美積電、掏空台灣,但台積電至今仍是地表上不可或缺、主導AI的重要關鍵基石。台經院院長張建一提及,台灣今年經濟成長率上看 7.31%、出口表現亮眼,國際多半會認為「怎麼這麼強」來形容台灣,而非說該國「不正常」。他也認為近年台灣能見度高,「所以好像某一期封面有寫台灣相關,可能賣得特別好。」和鼎創投副董事長劉奕成則對「台灣病」一詞不表贊同。他認為台灣是2000多萬人口的小國寡民經濟,本就有其特色,只是過去幾年右手臂(台積電及相關ICT產業)特別強,左手臂(工具機、石化業)則落到K型經濟下方。劉奕成解析,台灣經濟實務屬於「損益表窮、資產負債表富」(Income statement poor, balance sheet rich),表面薪資成長有限,但民間累積大量資產與財富,整體來看,台灣經濟實力與資金儲備其實相當足夠。

日期:2025-12-22

2025 友善就業菁采獎》讓「高年級生」成為企業最強後盾!看見台灣職場的「全齡進化論」
政治社會

2025 友善就業菁采獎》讓「高年級生」成為企業最強後盾!看見台灣職場的「全齡進化論」

當 2025 年台灣正式邁入超高齡社會,勞動部透過「友善就業菁采獎」,不只表揚典範,更要引領產業將「人口紅利」轉型為「人才永續」,讓經驗與智慧成為缺工海嘯下的定海神針。

日期:2025-12-19

2025友善就業菁采獎|職場領航組》缺工潮下的生存指南!12家單位用「全齡戰略」築起留才護城河
政治社會

2025友善就業菁采獎|職場領航組》缺工潮下的生存指南!12家單位用「全齡戰略」築起留才護城河

當競爭對手還在篩選年齡,聰明的管理者已將「資深」變資產。從半導體包材到五星飯店,這12位領航者示範如何透過制度,將人口危機轉化為永續轉機。

日期:2025-12-19

台灣要認份走向核綠共存!童子賢喊冷氣該開就開,它們才須減碳...看地緣政治:中國和全球像牙齒牙齦難扯開
國際總經

台灣要認份走向核綠共存!童子賢喊冷氣該開就開,它們才須減碳...看地緣政治:中國和全球像牙齒牙齦難扯開

和碩集團董事長童子賢在中華獨立董事協會於週三(12/17)舉辦的「2025董事會治理高峰論壇」上,再度對台灣能源政策提出建言。他直言台灣在面對能源問題時,應認清土地條件的限制,務實推動「核綠共存」,而非依靠重啟「惡名昭彰排碳大戶」(指火力發電)的能源政策。

日期:2025-12-18