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蘇起對美中台觀點滑向「戰略宿命論」,學者警告:別盲目疑美與信美,台灣該做「這3件事」
政治社會

蘇起對美中台觀點滑向「戰略宿命論」,學者警告:別盲目疑美與信美,台灣該做「這3件事」

一位台灣媒體負責人問我對於蘇起這個視頻的看法。我對蘇起的看法其實很複雜。我認為,他早年對兩岸戰略、台美中三角關係的某些警告,並不是完全沒有道理。尤其是他很早就提醒台灣:不能把自己的安全完全建立在對美國意志的幻想上。從現實主義(Realism)的角度來看,小國確實必須冷靜面對權力分配與地緣政治限制。而且,近年中國在第一島鏈與台海周邊的軍力提升,也確實是許多美國戰略界認真討論的問題。今天已經不是1996年美國航母開進台海、中國毫無反制能力的時代了。

日期:2026-05-11

承億集團戴俊郎54歲猝逝…拒聯考去工地做起,從貧戶拚到建設、旅館大亨!「腦溢血」8症狀搶命關鍵
健康

承億集團戴俊郎54歲猝逝…拒聯考去工地做起,從貧戶拚到建設、旅館大亨!「腦溢血」8症狀搶命關鍵

承億集團創辦人戴俊郎驚傳離世消息,公司發出聲明證實,董事長戴俊郎在上周六(5/9)因多發性腦溢血辭世,享年54歲。對此,公司說明,目前公司營運、財務,以及所有的商務合約,不受任何影響。

日期:2026-05-11

獨家/永和國中畢業典禮「家長抽籤才能去」:一班抽8個一生一次誰能接受?上千人給300名額,校方理由曝光
教育

獨家/永和國中畢業典禮「家長抽籤才能去」:一班抽8個一生一次誰能接受?上千人給300名額,校方理由曝光

畢業季到來,學子迎接下個階段心情雀躍,對家長來說,能參與孩子畢業典禮,更是期待不已,新北永和國中卻在日前宣布,家長要參加畢業典禮,需要各班「自行抽籤」,每班約30個學生,只能有8位家長入場參與。校方臉書公告一出爐,不少家長氣炸,認為孩子一生一次的畢業典禮,竟然需要憑「運氣」才能進場,投訴本刊的應屆畢業生媽媽說,孩子的畢業典禮一生只有一次,如果像疫情期間全部不開放就算了,「一班30人8個入場,你得罪22個,乾脆一起入場或都不入場」。投訴人認為,場館不行,就應該拉到外面更大的場地,讓想去的都參加可以,不然就全部不開放家長參加、全部看線上以示公平,「你們自己的孩子畢業,這樣的方式,你們捫心自問可不可以接受,一班抽籤8個是什麼鬼」?記者週六(5/9)上午透過臉書詢問校方,針對家長投訴畢業典禮不公平的部分,是否有進一步說明。校方最新回應,家長提議另覓場地,但永和沒有相關場館足以容納永中這麼多親師生,至於家長提及那就都不開放,校方很積極回應家長觀禮的需求,在可行的空間容納下規劃家長觀禮區,家長會也出資邀請專業廠商進行直播,典禮預計10:30結束,屆時人潮散去,家長可以入館與孩子拍照留念。校方指出,會場安全以及畢業生們的感受,是校方優先考量的。

日期:2026-05-09

川普民調下滑,共和黨期中選舉拉警報?學者:台媒對美國選舉體制認知貧乏
政治社會

川普民調下滑,共和黨期中選舉拉警報?學者:台媒對美國選舉體制認知貧乏

台灣部分媒體(包括知名國際新聞節目)宣稱:隨著川普支持度下滑,民主黨「極可能」奪回參議院。這種說法,不只是錯,而是對美國政治制度的基本無知。

日期:2026-05-08

爺爺猝逝留「一封信」給愛孫,竟被追稅140萬!防家族糾紛為何變逃稅、台灣2026贈與稅免稅額多少?
稅制

爺爺猝逝留「一封信」給愛孫,竟被追稅140萬!防家族糾紛為何變逃稅、台灣2026贈與稅免稅額多少?

日本一位祖父對長孫疼愛有加,生前為了不讓後代因遺產起爭執,用心準備了遺囑與一封給孫子的「關愛之信」。然而,這份無私的愛意卻因踩中稅務地雷,最終導致家屬面臨高達675萬日圓(約141.7萬元台幣)的稅金追繳。原來日本每年贈與110萬日圓以下免稅是沒錯,但在信中明確寫出「合計贈與2200萬日圓」,便會被視為一開始就打算贈與一大筆錢,依法不適用每年免稅額度。台灣贈與稅標準又是如何呢?2026年贈與稅最新規定,是以「贈與人」為準,也就是說每個人1年內不論送給多少人,只要總額在 244 萬元(含)以下,就免徵贈與稅。

日期:2026-05-07

為何開計程車比公車司機更不易失智?80歲大腦仍像年輕人,抗老名醫揭「超級老人」的3個逆齡秘密
健康

為何開計程車比公車司機更不易失智?80歲大腦仍像年輕人,抗老名醫揭「超級老人」的3個逆齡秘密

如果我們僅僅從疾病的角度看待失智症,目前尚無確切的預防或治癒方法。然而,如果我們從老化的角度來看失智症,我們就能採取許多措施。失智症的主要可控制風險因素包括:健康飲食、體能活動、戒菸、充足睡眠、壓力管理以及控制高血壓和糖尿病等慢性病。總歸來說,維持能夠延緩老化的生活習慣本身就是一種預防失智症的方式。

日期:2026-05-07

台積電技術員高職畢業做6年「年薪150萬」!工程師羨慕喊怎辦到的?領高薪關鍵是它:首年平均領75萬
職場

台積電技術員高職畢業做6年「年薪150萬」!工程師羨慕喊怎辦到的?領高薪關鍵是它:首年平均領75萬

台積電(2330)近年營運表現亮眼,員工薪資福利都相當優渥,是不少人搶破頭想進去的企業。有工程師網友在Dcard分享,表示自己身為31職等員工,領薪水之後面對繳稅金額「差點哭出來」,意外得知1名年資6年的女性技術員,所得已經來到150萬。這名工程師指出,這位女性技術員學歷為高職,不僅年紀比他小,收入表現「比我認識的設備商還高薪」,讓他直呼「真的猛」。至於進入台積電的薪資福利水準如何?台積電人才開發暨招募處處長莊秀華過去曾以「直接人員技術員」來舉例,若是無經驗的新進技術員,剛進去的第一年,薪資加獎金有超過70萬元年薪,若有經驗者則將依照經歷往上加。

日期:2026-05-06

王牌經理人「神仙打架」拚績效! 4月狂增48萬投資人,搶盡被動ETF風采 主動式ETF暴紅解密
ETF

王牌經理人「神仙打架」拚績效! 4月狂增48萬投資人,搶盡被動ETF風采 主動式ETF暴紅解密

(今周刊1533)主動式ETF在台灣亮相剛滿周年的此刻,儼然已成市場新寵。資金加速湧入、業者頻推商品,經理人操作動向也成熱門話題。暴紅的底氣,是投信業者紛紛推出王牌操盤手登場秀拳腳,是一座逼得高手們必須近身肉搏拚績效的激烈擂台,此外,政策給力、股民跟單,也擴大了主動式ETF的影響力。然而隨著基金規模放大,操盤難度恐將提高,經理人們的新試煉,也將開始。

日期:2026-05-06

從東區稻田雜貨店到年收4億蛋糕王國!順成蛋糕90歲創辦人「吳媽」,如何用竹掃把教出4個留美高材生?
傳產

從東區稻田雜貨店到年收4億蛋糕王國!順成蛋糕90歲創辦人「吳媽」,如何用竹掃把教出4個留美高材生?

一手創立台北老字號「順成蛋糕」的吳楊愛珠,用柔軟的待客之道經營事業,用剛硬的意志投身教育。她在田中央的雜貨店裡,為孩子撐起出國留學的一片天。

日期:2026-05-06

不配息的0050更強?009816動能超車0050,台積電佔比少2成卻「多賺6%」,該換股?市值型ETF選股必看
ETF

不配息的0050更強?009816動能超車0050,台積電佔比少2成卻「多賺6%」,該換股?市值型ETF選股必看

編按:不少投資人習慣將 0050 視為市值型 ETF 的唯一選擇,但在台積電權重突破 6 成的現狀下,單一成分股的波動幾乎決定了整檔 ETF 的命運。財經達人雨果發現近期市場出現變化:權重設計較分散的 009816以及 00850,在台積電佔比較 0050 少了 20% ~ 30% 的情況下,短期報酬率竟然反超 0050。本文深入拆解三檔熱門市值型 ETF,帶你釐清什麼樣的配置才能讓你賺的多、賺得久。

日期:2026-05-05