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天氣/228天氣一表看:16度涼涼的!降雨熱區曝光「備案拿出來」…雨下到何時? 10日預報搶先看
生活消費

天氣/228天氣一表看:16度涼涼的!降雨熱區曝光「備案拿出來」…雨下到何時? 10日預報搶先看

228連假天氣如何?氣象署表示,受到鋒面及華南雲雨區接續影響?,週五、週六(2/27-2/28)各地雲量多、降雨機率偏高,天氣不穩定?、稍轉涼?。周日(3/1)華南水氣接續東移?,中部以北、東半部地區、恆春半島、南部山區、澎金馬仍有機會下雨?,僅南部平地雲量較多,有望放晴。提醒想趁著連假出遊的民眾恐怕要準備好雨天備案了。氣象署提醒,下週一(3/2)又有另一波鋒面與東北季風南下,天氣再轉濕涼。未來一周天氣如何、溫度趨勢、降雨趨勢與分布,今周刊一文整理一次看。

日期:2026-02-26

向華強千億遺產全給郭碧婷,向佐向佑一分錢不留:若變躺平族連生活費也斷…為何如此信任台灣媳婦理由曝光
國際總經

向華強千億遺產全給郭碧婷,向佐向佑一分錢不留:若變躺平族連生活費也斷…為何如此信任台灣媳婦理由曝光

今周刊編按:77歲香港影視大亨向華強身家傳出高達500億港幣(約2000億台幣),他和「向太」陳嵐拋出震撼彈,夫妻倆宣布將龐大家族資產成立信託基金,並指定由大媳婦郭碧婷管理。根據規劃,未來大兒子向佐與小兒子向佑,只能透過基金會按月領取「餓不死」的基本生活費,更嚴禁奢侈消費或躺平依賴遺產過活,此番宣告,意即未打算留給向佐、向佑任何直接財產。遺囑還包含家族珠寶將直接傳給孫女,並禁止孫輩移民美國或在美留學,若是向佐、向佑因為有生活費而選擇當「躺平族」,也將停止發放生活費款項。為何會有這樣的安排、對郭碧婷如此信任?向華強和向太認為,此舉能防止兒子揮霍或受騙,希望孫子孫女的成長、教育費用能受到保障,而郭碧婷性格穩重「守財可靠」,也讓兩老相當安心。郭碧婷在向家的地位已不可撼動,向太先前即贈送市值53億元的土地給她、如今又交付資產管理重責,讓外界對於豪門財產的分配佈局討論熱度超高。不過,向華強也強調,遺囑隨時可更改,以後看誰表現好,說不定會改變主意。

日期:2026-02-26

是方(6561)連漲6天,還到不了去年2萬點水準…全球市值10大企業一半他客戶,抱屈股價祭庫藏股
科技

是方(6561)連漲6天,還到不了去年2萬點水準…全球市值10大企業一半他客戶,抱屈股價祭庫藏股

台股在站上3萬點關卡後屢屢創高,但資金高度集中在權值股,讓不少基本面強勁的AI概念股顯得委屈。以中華電小金雞是方電訊(6561)來說,週三(2/25)公告2025年度財報,營收達39.44億元、EPS 15.75元,獲利超過1.5個股本再攀高峰。儘管交出「三率三升」的亮眼成績單,但股價近期才開始發動、連漲6天、目前股價來到374.5元,對比去年4月股價在430元之上、明顯與大盤走勢乖離,這也讓是方董事會決議祭出庫藏股,展現營運信心。

日期:2026-02-26

全球企業信心回溫》鄧白氏:2026年第一季樂觀指數止跌反彈,AI與供應鏈穩定成關鍵動能
國際總經

全球企業信心回溫》鄧白氏:2026年第一季樂觀指數止跌反彈,AI與供應鏈穩定成關鍵動能

隨著全球貿易政策逐步明朗、供應鏈持續修復,以及企業對未來投資與財務規劃的信心回升,全球企業營運前景正出現明顯改善。根據鄧白氏最新發布的《全球企業樂觀指數分析報告》,2026年第一季全球企業樂觀指數回升至108.3,較前一季上升3.5%,正式終結連續四季下滑趨勢,顯示企業對未來營運環境的信心正逐步回穩。

日期:2026-02-26

台達電法說會/鄭平親跑墨西哥:產能滿載在想要去哪擴產!基本面一片大好,股價又發動8天漲快3成
科技

台達電法說會/鄭平親跑墨西哥:產能滿載在想要去哪擴產!基本面一片大好,股價又發動8天漲快3成

台達電(2308)周四(2/26)舉辦法說會,去年稅後淨利601.08億,年增率衝破7成。其中,最關鍵仍是來自AI資料中心需求,挹注電源供應器與基礎設施業務。展望2026年,液冷散熱、AI資料中心的電供仍看旺。值得留意的是,台達電董事長鄭平坦言,即便現行產能緊俏,仍夠用,但2年後就很難說。因此,已開始規劃擴產計畫,甚至已經跑了一趟墨西哥。他說:「寧願多準備,不願屆時無法滿足客戶需求。」

日期:2026-02-26

AI風向球再報喜,輝達財報釋出樂觀預期,郭恭克:外資有機會上修台積電評價
全球股市

AI風向球再報喜,輝達財報釋出樂觀預期,郭恭克:外資有機會上修台積電評價

輝達(NVDA)公布最新一季(2026年4Q)財報顯示,顯示該公司繼續在AI加速運算領域保持領先地位。該季營收達681.3億美元,續創單季新高,不僅年增 73%,明顯超過市場普遍預期(市場分析師原先預測約657億美元),再次印證AI晶片及資料中心運算需求持續強勁。

日期:2026-02-26

蔣萬安推台北市「育兒減少工時」!提早1小時下班,老闆傳LINE算加班?雇主和勞工必看7個法律雷區
職場

蔣萬安推台北市「育兒減少工時」!提早1小時下班,老闆傳LINE算加班?雇主和勞工必看7個法律雷區

臺北市長蔣萬安在2026年2月25日宣布推出全臺首創「育兒減少工時」試辦計畫,以鼓勵與支持為核心,攜手企業在不減薪的前提下,逐步打造更友善的育兒職場文化。凡參與本計畫的企業,只要提供家中有12歲以下子女、且確實有育兒需求的員工,每日彈性減少一小時工時,讓家長得以安排職涯與育兒步調、接送孩子上下課,市府將補助減少工時所對應薪資的8成,每家公司最高補助10萬元。

日期:2026-02-26

「育兒減少工時」公務員適用?新北要跟?七縣市表態!上班族面試恐被歧視…看懂日減工時1小時影響
政治社會

「育兒減少工時」公務員適用?新北要跟?七縣市表態!上班族面試恐被歧視…看懂日減工時1小時影響

公務員能不能適用「育兒減工時計畫」? 又有哪些縣市要跟進台北市?台北市長蔣萬安宣布台北市將讓家中有12歲以下孩子的爸媽,在企業不減薪下,每天可以減少1小時工時,減少的工資將由市府提供8成補助。政策一出,各縣市長都被問到是否有跟進計畫,新北市勞工局回應初估每年需78億,新北市暫不跟進。新北市長侯友宜說,新北市公共托育數量已達130家,是全國最多,收托人數也最多,未來持續擴充。至於桃園市、台中市、台南市、高雄市、屏東縣、宜蘭縣都表示會再審慎評估,目前沒有跟進想法。

日期:2026-02-26

0050「汰弱留強」有多難?台積電要跌99%才會消失!從台泥看成分股退場機制...投資前先搞懂這件事
ETF

0050「汰弱留強」有多難?台積電要跌99%才會消失!從台泥看成分股退場機制...投資前先搞懂這件事

編按:「汰弱留強」是 0050 的迷人標籤,彷彿買進後就能自動避開爛公司、擁抱強者。但你有想過,這個機制的「門檻」到底有多高嗎?事實上,當一家龍頭企業開始衰退,在它被踢出 0050 名單前,可能已經讓你的資產縮水了,阿淵生活理財就表示,像水泥龍頭台泥(1101),也是拖了一陣子才跌出成分股。財經達人雨果將用數據攤開殘酷現實:從台積電到0050前10大成分股,帶你釐清市值排序的滯後性真相。投資 0050 前,你必須先看懂這場「退場馬拉松」的遊戲規則。

日期:2026-02-26

台灣旅宿的跨國對話:雀客如何以「剛剛好」哲學,在大阪新世界實踐機能與品質的黃金平衡
美食旅遊

台灣旅宿的跨國對話:雀客如何以「剛剛好」哲學,在大阪新世界實踐機能與品質的黃金平衡

雀客國際執行長莊正均指出,在旅遊業全面復甦、全球旅宿市場競爭加劇之際,日本憑藉穩定的觀光動能與成熟服務體系,再度成為國際焦點。面對大阪這個高度競爭且標準嚴格的市場,雀客國際的經典品牌《雀客旅館 CHECK inn》以「Stay easy. Stay smart.」為核心精神,選擇不追求浮誇規模,而是回歸旅宿本質,透過智慧化服務與機能配置的精準拿捏,在百年新世界商圈中實踐「剛剛好」的住宿哲學,成功在機能與品質之間找到黃金平衡,也為台灣旅宿品牌出海,寫下兼具效率與溫度的示範篇章。

日期:2026-02-26