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劉泰英自曝3度救沈慶京!曾告誡「你做事不要這樣貪啦」,談京華城案:柯文哲不是冤,是貪⋯小沈發聲
政治社會

劉泰英自曝3度救沈慶京!曾告誡「你做事不要這樣貪啦」,談京華城案:柯文哲不是冤,是貪⋯小沈發聲

今周刊編按:由旅美律師邱彰執筆「台灣經濟奇蹟的幕後推手:劉泰英博士的口述歷史」一書,即將出版,文章提及數度救了威京集團主席沈慶京。更指柯文哲「不是冤,而是貪」,劉泰英回憶,過去自己也數度告誡沈慶京,別貪。只是,沈慶京在社群媒體表示,該書內容提及自己的部分,諸多不實。沈慶京自述,自己從不貪心,只是想將事業做好做大,當時威京集團面臨紓困,辛酸多年終於解決問題,劉泰英先生並不知道本人經營事業的過程和苦心,尤其在紓困時期,更是艱辛。邱彰也發出聲明說,口述歷史均以錄音檔為準,她與沈慶京並不熟識。另外,本書尚未定稿印刷,目前有心人士以尚未定稿之書稿內容傳諸於眾,請自負文責。以下為沈慶京臉書全文。存好心 說好話 做好事,關於媒體報導國民黨大掌櫃劉泰英,在即將出版的「台灣經濟奇蹟的幕後推手:劉泰英博士的口述歷史」一書中提及內容,諸多不實,本人公開說明如下:一、本人向劉泰英查證,該書並非劉泰英本人撰寫,劉泰英與兒子看到該書若干內容後,認為不符事實,即向作者邱彰本人當面表達應予更正,但邱彰拒絕,雙方甚至爭吵不下,不歡而散。二、劉泰英今稱,他從未說本人「貪」,只有勸過本人不要依賴貸款,該書內容不確實。本人鄭重說明,我從不貪心,只是想將事業做好做大,當時威京集團面臨紓困,辛酸多年終於解決問題,劉泰英先生並不知道本人經營事業的過程和苦心,尤其在紓困時期,更是艱辛。三、媒體報導該書內容稱,「到底是小沈把柯文哲拖下去的?還是柯文哲把小沈拖下去的?劉泰英認為,居中人就是應曉薇?原來應曉薇是柯文哲輔佐她選舉市議員,國民黨提名她,是我幫忙的。」劉泰英今日鄭重向本人否認該等內容,強調他沒有講過這些話。劉泰英告知本人:「你哪裡害柯文哲,我根本不認識柯文哲,這個事是作者亂寫的,和柯文哲一點關係都沒有。」四、本人在道義上多次幫忙老友劉泰英,劉泰英先生是好人,不知商場險惡,曾有數十組的人經由劉泰英推薦向本人行詐,本人常勸告劉泰英先生謹慎為上。本人視劉泰英為朋友,即使劉泰英先生入獄服刑,本人也前往探望,祈禱他平安健康。五、關於該書內容提及本人部分,諸多不實,不一一贅述,劉泰英先生再三向本人無奈表示,他對該書有意見,但作者邱彰不肯改,作者自認是律師不會有法律責任。劉泰英先生認同本人向媒體說明。尚請媒體刊登該書內容之前,先向本人查證,以辯真偽。

日期:2025-12-29

成功與接班
職場

成功與接班

企業發展到一個階段,接班的重要性就會逐漸浮現出來;而接班這個議題在西方與東方之間,呈現出非常根本性的不同,也形成有趣的差異。

日期:2025-10-22

善待的傳遞
職場

善待的傳遞

企業經營應是一個正向循環,從產品研發、創造營業額、公司壯大,到人才獲得業績獎金,其中傳遞的正是「善待」二字,雖然眼睛看不到,卻能真切感受得到。

日期:2025-08-27

徐國勇將接民進黨秘書長!年薪800萬剩1/4為何願接苦差事?原來和這兩人曾被稱是「薯條三兄弟」
政治社會

徐國勇將接民進黨秘書長!年薪800萬剩1/4為何願接苦差事?原來和這兩人曾被稱是「薯條三兄弟」

726大罷免後民進黨秘書長林右昌請辭負責,新任秘書長將由前內政部長、名嘴徐國勇接任,副秘書長由民進黨民調中心前主任、前蔡英文總統秘書鄭俊昇接任。黨內人士分析,這兩人「英系」色彩,至少對外有團結象徵,是好的開始。不過後續還是要看823罷免後的內閣改組,是否能夠讓一般民眾有感,以及高層是否能聽進不同聲音建言,這才是重點。這項新人事預計在823第二波罷免後,由總統兼任黨主席賴清德親自宣布。民進黨發言人吳崢表示,黨秘書長人選屬黨主席權責,目前沒有進一步消息與回應。

日期:2025-08-20

開業9個月入選米其林指南!香港「青年刀神」闖蕩台灣記:曾向熱炒店借蛤蜊...如何克服創業兩大難關
美食旅遊

開業9個月入選米其林指南!香港「青年刀神」闖蕩台灣記:曾向熱炒店借蛤蜊...如何克服創業兩大難關

台北車站的熱鬧街區上,隱藏著一間米其林推薦的粵菜創意餐廳「JUNTO•同」,它開業短短9個月便躍上米其林指南,而背後掌勺者,是去年剛來台圓夢的港籍主廚雷啟裕。

日期:2025-08-14

攬跑趴王組夢幻隊  開450億薪水挖角技術天才卻遭拒  祖克柏瘋狂砸錢買人  掀AI世界大戰
國際總經

攬跑趴王組夢幻隊 開450億薪水挖角技術天才卻遭拒 祖克柏瘋狂砸錢買人 掀AI世界大戰

Meta執行長祖克柏火力全開,從各大競爭對手、新創公司、創投基金挖角組夢幻團隊,正在進行一場不是你死、就是我亡的超級AI世界大戰。

日期:2025-08-13

最懂美國的40年外交老將:撇除好惡,台灣必須跟川普打交道 李大維用「現實主義」剖析台美關係
職場

最懂美國的40年外交老將:撇除好惡,台灣必須跟川普打交道 李大維用「現實主義」剖析台美關係

李大維縱橫外交沙場四十餘年,信仰現實主義的他,清楚誰是國際上的老大、台灣該跟誰打交道。然而,在他冷靜務實、專業靈活的外交手腕背後,始終不變的,是一顆赤誠浪漫的愛國心。

日期:2025-07-09

台新點將》連處長也親自面試、  偏好「花旗幫」 透視「細節控亮董」用人哲學
金融

台新點將》連處長也親自面試、 偏好「花旗幫」 透視「細節控亮董」用人哲學

(今周刊1482)身為第二代企業家,吳東亮雖承襲家族重人情的傳統,但也展現出專業管理的理性與專業,例如大量引進外商銀行的人才,顯示他重視績效的一面。

日期:2025-05-14

眾人勸退救老店  母親卻驕傲力挺 台鐵總經理馮輝昇:讓吃虧變成占便宜
職場

眾人勸退救老店 母親卻驕傲力挺 台鐵總經理馮輝昇:讓吃虧變成占便宜

外人看來仕途亨通的台鐵公司總經理馮輝昇,其實出生寒微,而要說起他人生中最寶貴的事物,則是伴他走過漫漫人生旅程的母親黃順妹,時常掛在嘴邊的一番話。

日期:2025-05-07

愛將被挖角,老闆該怎麼慰留?除了「錢要給到位」,如何讓員工死心塌地留下來的談判秘訣
職場

愛將被挖角,老闆該怎麼慰留?除了「錢要給到位」,如何讓員工死心塌地留下來的談判秘訣

編按:當員工以退為進,為了加薪提離職,甚至還被競爭對手高薪挖角,這時老闆、主管應該怎麼做?本書作者無糖律師指出,要善用談判優勢,上位者掌握加薪、經驗傳承、職位、業界人脈、職涯發展等籌碼。老闆如果夠聰明,就可以讓員工知道:「我可以給你的,不止是金錢而已!」無糖律師建議,資方提供完整的教育訓練、讓員工負責大案子或是提高獎金比例,雖然不是直接提高月薪,但透過彈性的解決方案,不止達到員工增加收入的願望,還替公司留住人才、穩固和員工的合作關係。但如果員工只在乎薪水數字,那日後只要有人願意再出更高價,這段關係就容易受影響。無糖律師擁有卓越談判技巧與法律專業,成功完成多項國際性重大投資及融資案。與法律相關的各種工作中,她最喜歡「談判」,認為只要願意放下一己成見去了解對手、對症下藥,天底下沒有什麼談不了的事!

日期:2025-03-11