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聯電(2303)、景碩(3189)、欣興(3037)...股價漲一倍,該先賣一半,把本金拿回來?大多數人的選擇都是錯的
台股

聯電(2303)、景碩(3189)、欣興(3037)...股價漲一倍,該先賣一半,把本金拿回來?大多數人的選擇都是錯的

編按:聯電(2303)、華新科(2492)、南電(8046)、景碩(3189)、欣興 (3037)...台股今年強強滾,很多股票半年漲一倍要不要賣?許多投資人第一個念頭都是「先落袋為安」,甚至習慣漲50%先賣一點、漲一倍再賣一點,或先賣一半把本金拿回來,避免帳面獲利最後變成一場空。但股票漲一倍,真的就是賣出的理由嗎?為何投資達人楚狂人說,大多數人的選擇都是錯的?

日期:2026-10-02

「AI代理來了」  手機、PC、資料中心、機器人  他都出擊 獨家專訪  高通艾蒙揭AI運算四大戰線
科技

「AI代理來了」 手機、PC、資料中心、機器人 他都出擊 獨家專訪 高通艾蒙揭AI運算四大戰線

當手機與筆電能自動剪片、整理提案,背後全靠高通算力助攻。高通執行長艾蒙分析,「AI代理時代已經拉開序幕」,高通不只期待超級換機潮,更要挾著低功耗優勢進軍新市場,正面挑戰既有陣營。

日期:2026-09-30

長春石化林書鴻近百歲仍每天上班,謝金河拿敬老卡喊「有點感傷」⋯他揭抗老神藥:不是粗茶淡飯而是它
政治社會

長春石化林書鴻近百歲仍每天上班,謝金河拿敬老卡喊「有點感傷」⋯他揭抗老神藥:不是粗茶淡飯而是它

財信傳媒集團董事長謝金河在最新一集《數字台灣》節目中,觸及目前對台灣來說相當重要的兩個議題:老化與少子化。針對此兩議題,他請到關渡醫院院長陳亮恭與中央研究院研究員鄭雁馨兩位專家,為國家政策發展方向提建言。

日期:2026-09-29

中秋節上班薪水怎麼算、有雙倍薪?4天連假薪資算法、時薪多少:哪天算國定假日、出勤加班費、可換補假?
職場

中秋節上班薪水怎麼算、有雙倍薪?4天連假薪資算法、時薪多少:哪天算國定假日、出勤加班費、可換補假?

中秋節上班、教師節出勤薪水怎麼算?中秋連假上班有加班費嗎?2026(115年)中秋教師連假共放4天,根據行政院人事行政總處公告,中秋連假自9月25日至9月28日。部分周一至周五為上班日的民眾都能穩穩放4天,但如果是輪班或是臨時被call out支援的勞工因為工作性質的關係需要出勤,那4天連假的薪水要怎麼算?怎麼樣可以領雙倍的薪水?計算公式帶你看!

日期:2026-09-24

第十三屆鄧白氏台灣中小企業菁英獎揭曉, 55% 企業首次入選,首設半導體產業獎,看見全球 AI 供應鏈關鍵力量
科技

第十三屆鄧白氏台灣中小企業菁英獎揭曉, 55% 企業首次入選,首設半導體產業獎,看見全球 AI 供應鏈關鍵力量

在 AI 驅動全球產業升級的趨勢下,台灣許多中小企業憑營運韌性 與供應鏈實力持續創新,不僅是人工智慧生態系的關鍵力量,也是台灣推動五大信賴產業的重要支柱。美商鄧白氏(Dun & Bradstreet)第十三屆鄧白氏台灣中小企業菁英獎以 「決策 AI · 智取未來」 為年度主軸,公布本屆1,053家入選企業名單,其中578 家(55%)為首次入圍,更有企業累積獲獎達 11 次。兩項數據顯示,台灣中小企業生態系一方面持續有新興力量加入,另一方面也有企業透過長期深耕與持續創新,建立穩健的市場競爭力。

日期:2026-09-18

美墨、美加關稅談判分歧擴大!加拿大700項商品、最高50%關稅反制...「一個北美兩套規則」成為新風險
國際總經

美墨、美加關稅談判分歧擴大!加拿大700項商品、最高50%關稅反制...「一個北美兩套規則」成為新風險

美墨加貿易協定(USMCA)於2020年7月1日生效,並於2026年7月1日完成首次6年期聯合審查。美國貿易代表署(USTR)未同意以現行形式續延協定,使北美三國貿易關係正式進入重新協商階段。此協定雖未立即失效,但也使北美三邊貿易秩序進入長達十年的不確定期。

日期:2026-09-17

大學只讀1天休學!他被收1萬8學費自嘲「體驗價很盤」,校方回應:可提供詳細計算...退費標準一表看
教育

大學只讀1天休學!他被收1萬8學費自嘲「體驗價很盤」,校方回應:可提供詳細計算...退費標準一表看

今周刊編按:大專院校9月中旬陸續開學,一名就讀弘光科技大學新生卻發文,表示自己只讀1天就辦休學,沒想到要付約1萬8千元學費,讓他覺得自己像「盤子」,質疑學校收費標準。對此,弘光科大回應,學校關心學生的權益,一切收費都依照教育部制定的標準辦理,也願意提出詳細的計算說明,若學生需要也會給予必要協助,讓學生了解相關退費規定。根據鏡報報導,弘光科技大學115學年開學日為9月15日,當天辦理休學屬於「開學日之後未逾學期1/3」,依教育部規定就要付學雜費的1/3,換算弘光大學費用為18,682元。

日期:2026-09-17

輝達飯碗好捧嗎?超低離職率曝光!63歲黃仁勳自嘲管理像「台灣父母」:我全年無休,想在工作崗位上離世
職場

輝達飯碗好捧嗎?超低離職率曝光!63歲黃仁勳自嘲管理像「台灣父母」:我全年無休,想在工作崗位上離世

今周刊編按:輝達徵才一直都備受關注,主要是輝達薪水給的好,但能在輝達工作,壓力也不小。輝達執行長黃仁勳過去談到管理課題時曾說:「在台灣家長的眼裡,永遠都沒有『夠好』這件事」。近期他接受專訪再度提到自己的一套管理哲學。黃仁勳坦言,自己幾乎會批評員工交出的每一項成果,並將這種嚴格的管理方式形容為「台灣父母式」的管教。黃仁勳形容這種做法帶有「台灣父母式」的嚴格特質,但重點不是懲罰,而是在第一時間指出問題,幫助對方做得更好。這種看似高壓的管理,讓人以為輝達的離職率很高;但根據輝達最新永續報告,2025財年輝達公司整體員工離職率僅2.5%,約有5分之一員工任職超過10年,另有5分之2的人任職至少5年。黃仁勳也用同樣高標準要求自己。黃仁勳表示,自己幾乎沒有工作與生活平衡的概念,全年無休工作,包括週末與假日,原因是他擔心輝達可能隨時面臨失敗。因此即使已經63歲,黃仁勳也直言不打算退休,甚至希望能「在工作職位上離世」。

日期:2026-09-16

銀行放款利率攀17年高點,AI、股市成兩大吸金王,傳產貸款「先等半年」 借錢變難? 資金緊俏 大解析
金融

銀行放款利率攀17年高點,AI、股市成兩大吸金王,傳產貸款「先等半年」 借錢變難? 資金緊俏 大解析

(今周刊1551)過去銀行打電話,是推銷貸款;如今,卻可能是為借不出錢致歉。當AI擴產、股市與房市持續吸走大筆資金,銀根緊縮下,挑客戶、漲利率、縮額度是現在進行式,融資市場重新定價,也讓企業借錢的強弱差距拉大。面對這場搶錢生存戰,過去仰賴「便宜錢」營運的中小企業,能否承受衝擊?又該如何因應?

日期:2026-09-09

退休存0050又不想賣股吃老本?達人1招「一股不賣」,每年提領50萬生活費,23年後還有2億元
ETF

退休存0050又不想賣股吃老本?達人1招「一股不賣」,每年提領50萬生活費,23年後還有2億元

編按:退休後需要生活費,又不想賣掉任何一股0050,怎麼辦?近年在投資圈興起一股「買借死(Buy, Borrow, Die)」的風潮——主張把0050拿去質押借錢當生活費,靠著「一股不賣」讓資產繼續滾大。聽起來就像一台免吃本金、源源不絕的退休永動,天下真有白吃的午餐嗎?指數投資達人清流君帶你拆解「買借死」的運作邏輯。同時,如果改用「0050 搭配正二(00631L)」直接賣股提領,最後留在口袋裡的錢,竟然跟「一股不賣」相差無幾?不用賣股真的比較划算?真正該看的是這3件事。

日期:2026-09-03